Nasz klient poszerza zespół i poszukuje doświadczonych operatorów CNC oraz programistów maszyn CNC, którzy posiadają praktyczne umiejętności w obsłudze i ustawianiu urządzeń CNC oraz chcą pracować w nowoczesnym, dobrze wyposażonym środowisku produkcyjnym.
- Umowę o pracę: zatrudnienie na czas nieokreślony, do 30 dni płatnego urlopu
- Godziny pracy: od poniedziałku do piątku, praca w systemie trzyzmianowym
- Warunki finansowe: stawka godzinowa od 17,95 € + dieta + zakwaterowanie (pokój jednoosobowy)
- Premie i świadczenia: 300 € premii rekrutacyjnej + 50 € miesięcznej premii za produktywność + dodatek urlopowy + dodatek świąteczny + bezpłatna odzież robocza + cotygodniowe zaliczki (na życzenie)
- Obsługa 3- i 5-osiowych centrów obróbczych oraz tokarek CNC
- Samodzielne przezbrajanie i ustawianie maszyn
- Monitorowanie przebiegu programów oraz wprowadzanie ewentualnych modyfikacji
- Samodzielne przygotowanie narzędzi, w tym pomiary na urządzeniach do wstępnego ustawiania narzędzi
- Bezpieczne posługiwanie się narzędziami pomiarowymi i dokumentowanie wyników
- Doświadczenie w obsłudze i ustawianiu frezarek sterowanych systemami Siemens / Heidenhain lub maszyn z systemem Sinumerik / Okuma
- Komunikatywna znajomość języka niemieckiego – warunek konieczny
- Własny samochód na dojazdy do pracy – warunek konieczny
Poznaj
Dremo Personaldienstleistung GmbH
Overbeckstraße 21,
01139 Dresden, Niemcy
Dlaczego warto?
Dotychczas współpracowaliśmy z ponad 4000 klientami i zatrudniliśmy ponad 3000 pracowników. Te liczby jednoznacznie wskazują, że DREMO należy do grona najbardziej doświadczonych w Saksonii firm świadczących usługi personalne. Jesteśmy niemieckim przedsiębiorstwem prowadzonym bezpośrednio przez właścicieli. Gwarantujemy niezawodność, skuteczność i uczciwe wynagrodzenie. Jednak suche liczby nie mówią o nas tego, co dla nas naprawdę ważne: otwartość i chęć przyjścia z pomocą naszym pracownikom i partnerom. Chcemy z wyczuciem, uprzejmie i z humorem wspólnie szukać rozwiązań. Jesteśmy zmotywowani i stawiamy sobie wysokie wymagania.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wysłanie CV
-
Krok
Rozmowa telefoniczna z rekruterem
-
Krok
Rozmowa telefoniczna z dysponentem
-
Krok
Zatrudnienie
