MGcentral dla MGsolutions MGJJ Sp. z o.o. Sp. k. - Agencji Pracy Tymczasowej oraz Doradztwa Personalnego z siedzibą w Krakowie przy ul. Myślenickiej 133, posiadającej polski certyfikat o numerze rejestru: 9466, specjalizującej się w świadczeniu usług w ramach pracy tymczasowej w Polsce i za granicą oraz rekrutacji stałej na stanowiska specjalistyczne poszukuje osób zainteresowanych pracą jako:
Pracownik produkcji naczep - Monter (k/m)
Miejsce pracy: Niemcy
Opis stanowiska
- Prosta praca na produkcji elementów i zespołów do naczep
- Montaż zabudów
- Łączenie elementów i podzespołów
- Kontrola jakości w trakcie produkcji
- Pomoc w układaniu / pakowaniu elementów
Wymagania stanowiska
- Mile widziani pracownicy z doświadczeniem w pracach jako mechanik, mechanik samochodowy, monter, ślusarz, elektryk, stolarz, "złota rączka" lub pokrewnym
- Oferta kierowana do osób mobilnych (dojazdy z mieszkania firmowego do pracy - we własnym zakresie)
- Mile widziane osoby z komunikatywną znajomością języka niemieckiego (dodatkowy atut na etapie rekrutacji)
- Punktualność i dokładność w wykonywanych obowiązkach
Oferujemy
- Umowa o pracę na pełen etat - gwarantowana ilość godzin!
- Stawka godzinowa 16,85 EUR brutto
- Darmowe mieszkanie w bardzo dobrym standardzie! W pełni umeblowane, w pobliżu miejsca pracy, z darmowym Internetem i parkingiem!
- Liczne dodatki godzinowe i dodatkowe premie
- Stałe wsparcie dwujęzycznego opiekuna projektu
Poznaj
MGsolutions MGJJ Sp. z o. o. Sp. k.
MGsolutions MGJJ Sp. z o. o. Sp. k.
Wszystkim osobom poszukującym pracy stałej i tymczasowej, zarówno w Polsce jak i w innych krajach na terenie Unii Europejskiej, rekomendujemy oferty pracy, każdorazowo dopasowane do konkretnych wymagań i oczekiwań. Chcemy, aby osoby z nami współpracujące były świadome możliwości jakie otwiera przed nimi zatrudnienie w naszej Agencji oraz miały realny wpływ na kształtowanie swojej przyszłej kariery zawodowej. Rynek pracy, szczególnie trudny w dobie kryzysu, ciągle ma jeszcze wiele do zaoferowania i niesie ze sobą całe spektrum możliwości.
Proces rekrutacji
-
Krok
Aplikacja
-
Krok
Rozmowa telefoniczna/E-mail
-
Krok
Spotkanie
-
Krok
Propozycja
