- pierwsze doświadczenie na podobnym stanowisku
- dyspozycyjność do rozpoczęcia zatrudnienia od 5 listopada
- aktualne podleganie ubezpieczeniu zdrowotnemu w Polsce
- badania lekarskie na podstawie naszego skierowania
- prawo jazdy kat. B
- komunikatywna znajomość j. francuskiego lub j. angielskiego
- wymiana opon
- legalne zatrudnienie na terenie Francji
- umowę o pracę tymczasową do 21 grudnia z możliwością przedłużenia
- stawka 12,30 EUR brutto / h (za 35 godzin tygodniowo)
- zapewnione nadgodziny płatne wg przepisów francuskich (powyżej 35 godz. +25% stawki, powyżej 43 godz. +50% stawki)
- samochód służbowy do dyspozycji
- zawsze terminową wypłatę wynagrodzenia i składki ZUS opłacone od średniej krajowej
- bezpłatne zakwaterowanie
- częściowe pokrycie kosztów podróży do Francji