Najnowsze oferty pracy

  • Asystent / Asystentka ds. Rekrutacji i Wsparcia HR

    Trakcja S.A. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior) / asystent  umowa zlecenie
    7 godz.
    Zadania Aktywny udział w budowaniu i utrzymywaniu wewnętrznej bazy talentów (talent pool) na potrzeby rekrutacji. Publikowanie ogłoszeń o pracę na różnych platformach oraz w mediach społecznościowych. Prowadzenie wstępnej selekcji aplikacji i przeprowadzanie pierwszych rozmów...
  • Asystent / Asystentka ds. Rekrutacji Niemieckojęzycznej

    Klient portalu Praca.pl   Gdańsk    praca hybrydowa
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    6 dni
    Przeprowadzanie rozmów wstępnych (screeningów) z kandydatami niemieckojęzycznymi. Wyszukiwanie nowych kandydatów w różnych kanałach (LinkedIn, portale rekrutacyjne, bazy danych) i zapraszanie ich do współpracy. Wsparcie zespołu rekrutacji w zadaniach administracyjnych (przygotowanie...
  • Specjalista ds. Rekrutacji

    Klient portalu Praca.pl   Wrocław    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa na zastępstwo  pełny etat
    10 dni
    Kompleksowa obsługa administracyjna procesu rekrutacji kandydatów na studia I i II stopnia. Prowadzenie aktywnej korespondencji mailowej z kandydatami oraz współorganizowanie akcji rekrutacyjnych. Inicjowanie działań mających na celu pozyskiwanie nowych kandydatów na studia. Obsługa i...
  • Staż w HR (Rekrutacja, Legalizacja Pracy i Employer Branding)

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    praktykant/stażysta  umowa zlecenie
    11 dni
    Prowadzenie kompleksowego programu praktyk i staży, w tym udział w rozmowach rekrutacyjnych. Wspieranie procesów wdrożenia (onboarding) i zakończenia współpracy (offboarding). Koordynowanie udziału firmy w targach pracy oraz bieżących działań Employer Brandingowych. Aktywna współpraca...
  • Specjalista ds. rekrutacji

    Muehlhan Polska Sp. z o.o.   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Zakres obowiązków: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska produkcyjne do pracy w Polsce oraz za granicą; Aktywne poszukiwanie kandydatów poprzez różne kanały (portale rekrutacyjne, social media, networking) Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i selekcja kandydatów; Budowanie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Pozyskiwania Talentów (z językiem tureckim)

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę tymczasową  pełny etat
    9 godz.
    Kompleksowe zarządzanie procesami rekrutacyjnymi (end-to-end) zgodnie ze standardami i metrykami Global Talent Attraction. Wsparcie rynków MENEAT: prowadzenie rozmów briefingowych, opracowywanie strategii sourcingowej i publikacja ogłoszeń. Aktywne pozyskiwanie kandydatów (sourcing na...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. kadr i rekrutacji 

    JAKMET   Sobienki, pow. otwocki, gm. Osieck    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twój zakres obowiązków Czynny udział w procesie zatrudniania pracowników, Wsparcie bezpośredniego przełożonego w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych (redagowanie i publikowanie ofert pracy, selekcja napływających aplikacji, kontakt telefoniczny z kandydatami, organizacja i aktywny udział...
  • Rekruter

    Centrum Nauki i Biznesu ŻAK Sp. z o.o.   Łódź    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twoje zadania: Aktywne poszukiwanie osób, które – tak jak my – wierzą w wartość edukacji, Budowanie i rozwijanie bazy kandydatów jako „skarbnicy talentów” na przyszłość, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (end-to-end) – od analizy potrzeb, przez sourcing i selekcję...
  • HR Researcher / Asystent HR

    Trakcja S.A. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior) / asystent  umowa zlecenie
    2 dni
    Opis stanowiska Wsparcie w aktualizacji i utrzymaniu bazy kandydatów – kluczowa rola w budowaniu talent pool dla potrzeb rekrutacyjnych firmy. Wsparcie w publikacji ogłoszeń rekrutacyjnych na portalach i w mediach społecznościowych. Analiza napływających aplikacji i wstępna selekcja...
  • Talent Advisor with Turkish

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę tymczasową  pełny etat
    2 dni
    What will you do – responsibilities: MENEAT Markets support; Delivering and managing end-to-end recruitment process in line with the company’s Talent Attraction standards and metrics (setting briefing call, job posting in line with sourcing strategy using the most applicable channels, LinkedIn...
Zobacz więcej ofert pracy

Recruitment Consultant

Nigel Frank International
Wielka Brytania
praca stacjonarna
3169 dni temu

Nigel Frank International, the global leader in Microsoft recruitment, is growing and expanding our Newcastle based head office.

Since our inception in 2006, we have grown exponentially with a Year on Year growth figure of just over 30%. We now have offices across the globe in a number of international cities with plans to continue growing globally to dominate our markets. In line with our ambitious growth plans we have several vacancies open for Trainee Recruitment Consultants to join our business.

We are looking for dedicated and ambitious individuals who are looking to kick start their career in a sales orientated role. A position with us will give you the chance to develop your own market within the business and the opportunity of unlimited earning potential due to our uncapped commission scheme. With the added benefits of accelerated career progression, target based incentives and an industry led training programme, Nigel Frank International is the ideal place to kick start your career in recruitment.

Recruitment Consultant
Nr ref.: NFIRC2709


What the role entails:

  • Business development/B2B sales to foster business relationships with new clients
  • Selling and negotiating on multiple levels throughout the recruitment process
  • Advertising vacancies, processing applications and shortlisting candidates
  • Co-ordinating and managing the recruitment process on behalf of clients and candidates

What we require from our Trainee Recruitment Consultants:

  • Bachelor's degree (any discipline) and/or previous experience in a sales role
  • Can speak native or fluent Polish or Italian
  • Resilience, perseverance and a positive attitude
  • A strong work ethic and drive to go the extra mile
  • A desire to succeed in a competitive environment and reap the rewards

What we offer our Trainee Recruitment Consultants:

  • Competitive starting base salary (£17,000 - £20,000)
  • Uncapped commission (first year OTE £40,000-£100,000+)
  • Industry-leading sales training programme
  • Clear career progression plan
  • International opportunities for travel and work
  • Frequent incentives and rewards
  • Our incentives include:
  • Monthly company social events
  • Frequent team-building social activities
  • Regular discounts at local shops/venues
  • Monthly fine dining events at upscale restaurants
  • Attendance at prestigious industry conferences around the world
  • Company car
  • VIP hospitality at high-profile sporting events
  • Exclusive 5 international trips
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
 

Podobne oferty

  • Asystent / Asystentka ds. Rekrutacji i Wsparcia HR

    Trakcja S.A. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior) / asystent  umowa zlecenie
    7 godz.
    Zadania Aktywny udział w budowaniu i utrzymywaniu wewnętrznej bazy talentów (talent pool) na potrzeby rekrutacji. Publikowanie ogłoszeń o pracę na różnych platformach oraz w mediach społecznościowych. Prowadzenie wstępnej selekcji aplikacji i przeprowadzanie pierwszych rozmów...
  • Asystent / Asystentka ds. Rekrutacji Niemieckojęzycznej

    Klient portalu Praca.pl   Gdańsk    praca hybrydowa
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    6 dni
    Przeprowadzanie rozmów wstępnych (screeningów) z kandydatami niemieckojęzycznymi. Wyszukiwanie nowych kandydatów w różnych kanałach (LinkedIn, portale rekrutacyjne, bazy danych) i zapraszanie ich do współpracy. Wsparcie zespołu rekrutacji w zadaniach administracyjnych (przygotowanie...
  • Specjalista ds. Rekrutacji

    Klient portalu Praca.pl   Wrocław    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa na zastępstwo  pełny etat
    10 dni
    Kompleksowa obsługa administracyjna procesu rekrutacji kandydatów na studia I i II stopnia. Prowadzenie aktywnej korespondencji mailowej z kandydatami oraz współorganizowanie akcji rekrutacyjnych. Inicjowanie działań mających na celu pozyskiwanie nowych kandydatów na studia. Obsługa i...
  • Staż w HR (Rekrutacja, Legalizacja Pracy i Employer Branding)

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    praktykant/stażysta  umowa zlecenie
    11 dni
    Prowadzenie kompleksowego programu praktyk i staży, w tym udział w rozmowach rekrutacyjnych. Wspieranie procesów wdrożenia (onboarding) i zakończenia współpracy (offboarding). Koordynowanie udziału firmy w targach pracy oraz bieżących działań Employer Brandingowych. Aktywna współpraca...
  • Specjalista ds. rekrutacji

    Muehlhan Polska Sp. z o.o.   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Zakres obowiązków: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska produkcyjne do pracy w Polsce oraz za granicą; Aktywne poszukiwanie kandydatów poprzez różne kanały (portale rekrutacyjne, social media, networking) Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i selekcja kandydatów; Budowanie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Pozyskiwania Talentów (z językiem tureckim)

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę tymczasową  pełny etat
    9 godz.
    Kompleksowe zarządzanie procesami rekrutacyjnymi (end-to-end) zgodnie ze standardami i metrykami Global Talent Attraction. Wsparcie rynków MENEAT: prowadzenie rozmów briefingowych, opracowywanie strategii sourcingowej i publikacja ogłoszeń. Aktywne pozyskiwanie kandydatów (sourcing na...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. kadr i rekrutacji 

    JAKMET   Sobienki, pow. otwocki, gm. Osieck    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twój zakres obowiązków Czynny udział w procesie zatrudniania pracowników, Wsparcie bezpośredniego przełożonego w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych (redagowanie i publikowanie ofert pracy, selekcja napływających aplikacji, kontakt telefoniczny z kandydatami, organizacja i aktywny udział...
  • Rekruter

    Centrum Nauki i Biznesu ŻAK Sp. z o.o.   Łódź    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twoje zadania: Aktywne poszukiwanie osób, które – tak jak my – wierzą w wartość edukacji, Budowanie i rozwijanie bazy kandydatów jako „skarbnicy talentów” na przyszłość, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (end-to-end) – od analizy potrzeb, przez sourcing i selekcję...
  • HR Researcher / Asystent HR

    Trakcja S.A. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    młodszy specjalista (junior) / asystent  umowa zlecenie
    2 dni
    Opis stanowiska Wsparcie w aktualizacji i utrzymaniu bazy kandydatów – kluczowa rola w budowaniu talent pool dla potrzeb rekrutacyjnych firmy. Wsparcie w publikacji ogłoszeń rekrutacyjnych na portalach i w mediach społecznościowych. Analiza napływających aplikacji i wstępna selekcja...
  • Talent Advisor with Turkish

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę tymczasową  pełny etat
    2 dni
    What will you do – responsibilities: MENEAT Markets support; Delivering and managing end-to-end recruitment process in line with the company’s Talent Attraction standards and metrics (setting briefing call, job posting in line with sourcing strategy using the most applicable channels, LinkedIn...