Ogłoszenie numer: 1117956, z dnia 2016-06-08
TOLIMAX Tomasz Kurzawa
Unsere Partnerfirma – eine GmbH mit dem Sitz in Hannover - ist ein Subunternehmen, das sich mit Montagearbeiten in der Elektrobranche beschäftigt. Ein hochkarätiges Team aus Facharbeitern sorgt für einen reibungslosen Ablauf der Arbeiten.
Regionalleiter (m/w)
Miejsce pracy: Niemcy, Hannover
Nr Ref.: RL/05/2016
Opis stanowiska
Als Regionalleiter/Regionalleiterin sind Sie die Kontaktperson fürunsere Kunden vor Ort, indem Sie sie mit Leidenschaft beraten. Als starkePersönlichkeit erfüllen Sie dabei selbstständig und souverän Ihre Aufgaben. Umdies erfolgreich ausführen zu können, bringen Sie fundierte Erfahrungen aus demtechnischen Bereich mit und zählen Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität undServicestärke zu Ihren höchsten Prämissen. Wenn für Sie zudem die Arbeit imAußendienst ein großes Stück Berufung ist, dann freuen wir uns auf Ihreaussagekräftige Bewerbung!
Aufgabengebiet:
- Gezielte Neukundenakquisition
- Betreuung, Pflege und Beratung der Bestandskunden und Interessenten
- Entwicklung von Problemlösungen, Erkennung neuer Potenziale
- Angebotsverfolgung und Ermittlung von Markt- und Kundenanforderungen
- Personalverwaltung
- Erstellung der Verrechnungen und Rapporte
Wymagania
- Sehr gute Polnisch- und Deutschkenntnisse im Wort und Schrift
- Berufserfahrung in der Baubranche von Vorteil
- Bereitschaft zu Dienstreisen
- Gutes Verhandlungsgeschick und Beratungskompetenz
- Kundenorientiertes Denken und gute kommunikative Eigenschaften
- Erfahrung im Außendienst und gutes Zeitmanagement
- Integer und fleißig
- Eigenverantwortliche, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise
- Team- und Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und soziale Kompetenz
- Hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement
- Kenntnisse in den Standard Office Programmen
Oferujemy
- Ein Firmenfahrzeug, PC, Telefon und eine erfolgsorientierte Vergütung
- Ein professionelles, kollegiales Arbeitsklima in einem hoch motivierten undengagierten Team
- Die Chance, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
- Schnelle Übernahme von Verantwortung
- Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege, die effizientes undzielführendes Arbeiten erlauben
