Starszy specjalista

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
- praca administracyjno-biurowa,
- gotowość do krajowych lub zagranicznych wyjazdów służbowych,
- permanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa) lub przeprowadzanie kontroli w innych urzędach.

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
- użytkowanie sprzętu biurowego,
- praca siedząca przed komputerem z monitorem ekranowym,
- budynek Ministerstwa Rolnictwa i Rozwoju Wsi w Warszawie dostosowany jest do potrzeb osób niepełnosprawnych poprzez zapewnienie odpowiedniej szerokości ciągów komunikacyjnych, odpowiedniej szerokości drzwi, braku progów na ciągach komunikacyjnych i do pomieszczeń biurowych, wyłożenie na ciągach komunikacyjnych wykładziny antypoślizgowej, dostosowanie toalet, platformy przyschodowe zamontowane są przy schodach wewnętrznych prowadzących z holu głównego na korytarze parteru,
- budynek może stwarzać problemy dla osób niepełnosprawnych ruchowo, ze względu na korytarze dzielone drzwiami z samozamykaczami.

Zakres zadań

• prowadzenie spraw z zakresu Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji (ZSK), w tym procedowanie włączania kwalifikacji do ZSK oraz prowadzenie stałego nadzoru nad zasadnością utrzymywania kwalifikacji, a także nadzór nad podmiotami odpowiedzialnymi za walidację, certyfikację i ewaluację, w celu zapewnienia przejrzystości i porównywalności kwalifikacji funkcjonujących w Polsce i w krajach Unii Europejskiej,
• prowadzenie stałego monitorowania procesów walidowania i certyfikacji kwalifikacji w ramach Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji oraz nadawanie w drodze decyzji administracyjnej uprawnień do certyfikowania kwalifikacji, w celu zapewnienia odpowiedniej jakości nadawanych kwalifikacji,
• współpraca z instytucjami realizującymi zadania związane z funkcjonowaniem Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji, w tym z Ministerstwem Edukacji Narodowej, Ministerstwem Nauki i Szkolnictwa Wyższego, Radą Interesariuszy oraz Polską Agencją Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP), w celu zasięgania i wyrażania opinii oraz wymiany informacji oraz doświadczeń,
• analiza rodzajów kwalifikacji osób w różnego rodzaju przypadkach, w których istnieje wymóg kwalifikacji zawodowych, przygotowywanie propozycji nowych rozwiązań w przepisach prawnych, w celu wskazania właściwych rozwiązań w jednostkowych sytuacjach oraz wskazania rozwiązań uproszczenia zasad stosowania prawa w praktyce,
• współpraca w zakresie projektowania i wprowadzania nowych zawodów do klasyfikacji zawodów szkolnictwa zawodowego oraz modernizacji podstawy programowej kształcenia w zawodach rolniczych, w celu modernizacji kształcenia rolniczego i rozszerzenia oferty edukacyjnej, umożliwiającej zdobycie wymaganych kwalifikacji zawodowych,
• analiza i opiniowanie arkuszy i aneksów do arkuszy organizacji szkół i placówek rolniczych oraz współdziałanie w zakresie opracowywania i realizacji planowanego zakresu kształcenia na dany rok szkolny w poszczególnych szkołach i placówkach rolniczych prowadzonych przez Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi, w celu oceny zgodności arkuszy z przepisami prawa, przed ich zatwierdzeniem przez Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi oraz rozszerzenia oferty edukacyjnej szkół i placówek rolniczych w regionie, w tym oferty skierowanej do osób dorosłych,
• przygotowywanie projektów zarządzeń Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi w sprawie utworzenia, przekształcenia szkół i placówek rolniczych oraz placówek doskonalenia nauczycieli wraz z projektami statutu dla nowych jednostek, w celu właściwej organizacji szkoły oraz stosowania jednolitego toku postępowania w tych działaniach,
• udział w czynnościach kontrolnych w szkołach i placówkach rolniczych oraz placówce doskonalenia nauczycieli przedmiotów zawodowych prowadzonych prze Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi, w zakresie organizacji procesu kształcenia i sporządzanie wystąpień pokontrolnych, w celu wydania dyrektorowi szkoły wniosków i zaleceń pokontrolnych dotyczących właściwej organizacji oraz pracy szkoły.

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy: doświadczenia zawodowego

• 2-letni staż pracy,
• znajomość przepisów i procedowania w zakresie Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji,
• znajomość przepisów dotyczących postępowania administracyjnego,
• znajomość przepisów dotyczących oświaty i kształcenia zawodowego, w tym rolniczego,
• znajomość organizacji i funkcjonowania szkół i placówek, w tym rolniczych,
• znajomość przepisów w zakresie nadzoru prowadzonego nad szkołami i placówkami, w tym rolniczymi,
• umiejętność analitycznego myślenia,
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• roczne doświadczenie w obszarze związanym z oświatą,
• znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym,
• znajomość przepisów o finansach publicznych,
• znajomość przepisów o zamówieniach publicznych,
• znajomość przepisów Kodeksu pracy,
• znajomość przepisów o kontroli w administracji rządowej.