Monterka / Monter Mebli Sklepowych
Miejsce pracy: Niemcy, okolice Drezna (Saksonia)
Język niemiecki wymagany jest w miejscu pracy, jak również w celu omówienia spraw pracowniczych z opiekunem niemieckojęzycznym. Sprawy pracownicze (np. urlopy, zaliczki, zakwaterowanie itp.) ustala się w języku niemieckim.
Twoje zadania:
- Produkcja i montaż wyposażenia dla sklepów oraz przestrzeni handlowych
- Organizacja pracy od etapu cięcia materiałów po końcowy montaż
- Wykonywanie elementów stolarskich zgodnie z rysunkiem technicznym
- Obsługa nowoczesnych urządzeń i maszyn do obróbki drewna
- Dbanie o jakość oraz terminową realizację projektów
Nasze oczekiwania:
- Doświadczenie zawodowe w stolarstwie lub pokrewnej branży
- Komunikatywna znajomość języka niemieckiego
- Zainteresowanie rozwojem kompetencji technicznych, w tym obsługą CNC
- Umiejętność pracy samodzielnej i zespołowej
- Podstawowa obsługa komputera
- Gotowość do pracy zmianowej
Co oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie na niemieckich warunkach
- Do 30 dni urlopu
- Bezpłatne zakwaterowanie organizowane przez pracodawcę
- Atrakcyjne wynagrodzenie oraz dodatkowe premie
- Pracę przy nowoczesnych technologiach stolarskich
- Wsparcie organizacyjne oraz możliwość rozwoju zawodowego
Poznaj
Dremo Personaldienstleistung GmbH
Dremo Personaldienstleistung GmbH
Overbeckstraße 21,
01139 Dresden, Niemcy
Overbeckstraße 21,
01139 Dresden, Niemcy
Dlaczego warto?
Dotychczas współpracowaliśmy z ponad 4000 klientami i zatrudniliśmy ponad 3000 pracowników. Te liczby jednoznacznie wskazują, że DREMO należy do grona najbardziej doświadczonych w Saksonii firm świadczących usługi personalne. Jesteśmy niemieckim przedsiębiorstwem prowadzonym bezpośrednio przez właścicieli. Gwarantujemy niezawodność, skuteczność i uczciwe wynagrodzenie. Jednak suche liczby nie mówią o nas tego, co dla nas naprawdę ważne: otwartość i chęć przyjścia z pomocą naszym pracownikom i partnerom. Chcemy z wyczuciem, uprzejmie i z humorem wspólnie szukać rozwiązań. Jesteśmy zmotywowani i stawiamy sobie wysokie wymagania.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wysłanie CV
-
Krok
Rozmowa telefoniczna z rekruterem
-
Krok
Rozmowa telefoniczna z dysponentem
-
Krok
Zatrudnienie
