Varainhoitaja, Premium Banking, Rovaniemi
Oletko Sinä uusi aktiivinen tuloksentekijä joukkoomme? Haluatko työskennellä juuri perustettavassa Premium Bankingissä Rovaniemellä, missä palvelemme asiakkaitamme laajasti Lapissa ja lisäksi Ruka-Kuusamon alueella! Haemme aktiivista Varainhoitajaa kokonaisvaltaiseen varainhoidon palveluun, jossa autamme asiakkaitamme vaurastumaan tarjoamalla heille pitkäaikaista, kokonaisvaltaista varainhoitoa.
Nordeassa olet mukana tukemassa yksittäisiä ihmisiä, perheitä, pieniä startup-yrityksiä, suuryrityksiä ja yhteisöjä. Tulet huomaamaan, että valinnoillamme – suurilla ja pienillä – on merkitystä. Tarvitsemme sinun taitojasi, intoasi palvella asiakkaitamme ja ainutlaatuista taustaasi, jotta voimme tarjota asiakkaillemme tulevaisuuden ratkaisuja. Kun tulet joukkoomme, pääset hyvään seuraan ja saat runsaasti mahdollisuuksia kasvaa ja kehittyä sekä jättää jälkesi johonkin suurempaan.
Tietoa tehtävästä
Tervetuloa Rovaniemi -tiimiin. Pääset työskentelemään sitoutuneiden työtovereiden kanssa mielenkiintoisessa, nopearytmisessä ympäristössä, ja olet mukana täyttämässä asiakkaiden muuttuvia tarpeita. Teemme vastuullista ja tuloksellista työtä, ja haluamme mahdollistaa asiakkaidemme villeimmätkin unelmat, helpottaa heidän arkeaan ja tuottaa heille ylivertaisia asiakaskokemuksia. Varainhoitaja -tehtävässä sinulla on tässä tärkeä rooli.
Sinun tehtäväsi:
- Vastaat ja kehität nimettyjä asiakassuhteita tarjoamalla vastuullisia varallisuudenhoidon ratkaisuja asiakkaidemme vaurastuttamiseksi
- Erinomainen asiakastyytyväisyys on sinulle sydämen asia
- Tuloksellinen tekeminen ohjaa vahvasti työpäivääsi
Työpaikkasi sijaitsee pääsääntöisesti Rovaniemellä, mutta toimimme myös Ivalon, Kittilän ja Kuusamon alueella, joten työsi voi edellyttää jonkin verran liikkumista. Tervetuloa energiseen ja iloiseen joukkueeseemme!
Kuka sinä olet
Collaboration. Ownership. Passion. Courage. Nämä arvot ohjaavat meitä tekemään parhaamme – toivomme sinun jakavan arvot kanssamme.
Onnistuaksesi tässä tehtävässä odotamme sinulta:
- Sinulla on positiivista energiaa
- Olet erinomainen kollega ja omaat hyvät yhteistyötaidotSinulla on vahva halu saavuttaa henkilökohtaiset tavoitteesi
Kokemuksestasi ja taustastasi:
- Sinulla on vahvat näytöt asiakassuhteiden hoitamisesta
- Sinulla on erinomaisen suomenkielen suullisen ja kirjallisen taidon lisäksi hyvä englanninkielen taito. Ruotsinkielen taito on eduksi.
- Olet suorittanut sijoituspalvelu- ja sijoitusneuvojantutkinnon (APV1 ja APV2), tai sinun tulee suorittaa APV2-tutkinto mahdollisimman pian
Jos tunnistat tästä itsesi, ota yhteyttä!
Seuraavat vaiheet
Lähetä hakemuksesi ja CV:n mahdollisimman pian - viimeistään 31/12/2021 mennessä, sillä aloitamme hakemusten käsittelyn ja haastattelut jo hakuaikana.
Lisätietoja tehtävästä antaa Maija Hokkanen, puh. +358 50 324 1240.
Me Nordeassa uskomme tasa-arvoon ja arvostamme monimuotoisuutta. Henkilöstön erilaiset taustat, ominaisuudet, kokemukset ja ajattelutavat auttavat meitä palvelemaan asiakkaitamme ja yhteiskuntaa entistä paremmin. Tule siis sellaisena kun olet.
Please include permit for processing personal data in CV as following:
In accordance with art. 6 (1) a and b. Regulation (EU) 2016/679 of the European Parliament and of the Council of 27 April 2016 on the protection of natural persons with regard to the processing of personal data and on the free movement of such data, and repealing Directive 95/46/EC (General Data Protection Regulation) hereinafter ‘GDPR’. I agree to have: my personal data, education and employment history proceeded for the purposes of current and future recruitment processes in Nordea Bank Abp.
The administrator of your personal data is: Nordea Bank Abp operating in Poland through its Branch, address: Aleja Edwarda Rydza Śmiglego 20, 93-281 Łodź. Your personal data will be processed for the recruitment processes in Nordea Bank Abp. You have a right to access your personal data, right to rectify and right to delete. Disclosing the personal data in the scope specified by the provisions of Polish Labour Code from 26 June 1974 and executive acts are mandatory. Providing personal data is necessary to conduct the recruitment processes. The request for the deletion of your personal data means resignation from further participation in recruitment processes and causes the immediate removal of your application. Detailed information concerning processing of your personal data can be found at: privacy-policy.2021.pdf (nordea.com)
We reserve the right to reply only to selected applications.