Dobrzany (zachodniopomorskie) – podstawowe dane
Dobrzany to miasto w województwie zachodniopomorskim, jedno z 5 miast powiatu stargardzkiego (pozostałymi są Stargard, Chociwel, Ińsko i Suchań). Dobrzany to mała miejscowość – zajmuje powierzchnię 5,34 kilometra kwadratowego. Mieszka tu około 2,3 tys. osób. W Dobrzanach obowiązuje numer kierunkowy (+48) 91 i kod pocztowy 73-130.
Komunikację z miasteczkiem zapewniają drogi lokalne. Z Dobrzan można dostać się w niedługim czasie do takich miast jak oddalony o 30 kilometrów Stargard, znajdujący się w odległości 16 kilometrów Recz czy oddalonych o 18 kilometrów Chociwel oraz Ińsko.
Siedziba władz samorządowych znajduje się w urzędzie miasta i gminy Dobrzany:
- Urząd Miejski w Dobrzanach
Adres: ul. Staszica 1, 73-130 Dobrzany
Telefon: 91 562 02 01
Bezrobotni mieszkańcy Dobrzan mają z kolei do dyspozycji Powiatowy Urząd Pracy w Stargardzie:
- PUP Stargard
Adres: ul. Pierwszej Brygady 35, 73-110 Stargard
Telefon: 91 578 40 14
Dobrzany – profil gospodarczy miasta
W Dobrzanach nie znajdziemy dużych zakładów przemysłowych silnie ingerujących w środowisko naturalne, działają tu jednak liczne zakłady związane z branżą drzewną, meblową, galanteryjną, producenci elementów budowlanych, koszy, pasz, tartak, firmy budowlane. Rozwija się także w Dobrzanach agroturystyka i usługi związane z turystyką.
W REGON (GUS, stan na koniec listopada 2020 r.) zarejestrowanych jest 268 podmiotów gospodarki narodowej – wyłącznie mikro-, małej i średniej wielkości. Spośród tych ostatnich, tj. zatrudniających od 50 do 250 osób, 3 należą do sektora publicznego.
Najliczniej reprezentowane w mieście sekcje PKD to:
- sekcja F – budownictwo (28,4% ogółu podmiotów gospodarki),
- sekcja G – handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocykle (24,6%),
- sekcja C – przetwórstwo przemysłowe (7,8%),
- sekcja L – działalność związana z obsługą rynku nieruchomości (7,5%).
Praca w Dobrzanach i okolicy
Miasteczko tworzy mały rynek pracy, dlatego część jego mieszkańców znajduje zatrudnienie w sąsiednich miejscowościach. Poziom bezrobocia w powiecie stargardzkim jest zbliżony do średniej wojewódzkiej.
Stopa bezrobocia (stan w listopadzie 2020 r., źródło: Główny Urząd Statystyczny):
- powiat stargardzki – 8,0%,
- woj. zachodniopomorskie – 8,1%,
- Polska – 6,1%.
W listopadzie 2020 r. w Powiatowym Urzędzie Pracy w Stargardzie zarejestrowanych było około 3 tys. osób bezrobotnych.
Kogo poszukują tutejsi pracodawcy? Wskazówkę dotyczącą zapotrzebowania na powiatowym rynku pracy dostarcza badanie Barometr zawodów, wykonywane każdego roku na polecenie Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. W 2021 r. w powiecie stargardzkim największa luka kadrowa (duży deficyt) dotyczy przedstawicieli 3 profesji – kierowców ciężarówek, pracowników służb mundurowych oraz sprzedawców i kasjerów.
Na liście zawodów deficytowych tego powiatu są aż 43 pozycje. Firmy szukają także między innymi pracowników:
- branży budowlanej (betoniarzy i zbrojarzy, brukarzy, cieśli i blacharzy budowlanych, monterów instalacji budowlanych, murarzy i tynkarzy, operatorów maszyn do produkcji wyrobów cementowych i kamiennych, pracowników robót wykończeniowych w budownictwie, robotników budowlanych),
- motoryzacji, branży maszynowej (elektryków, elektromechaników i elektromonterów, inżynierów mechaników, mechaników maszyn i urządzeń, mechaników pojazdów samochodowych, monterów elektroników, monterów maszyn i urządzeń, operatorów obrabiarek skrawających, spawaczy, specjalistów elektroniki, automatyki i robotyki, ślusarzy, techników mechaników),
- innej produkcji przemysłowej (krawców i pracowników produkcji odzieży, masarzy i przetwórców ryb, operatorów maszyn do produkcji wyrobów z gumy i tworzyw sztucznych, pracowników fizycznych w produkcji i pracach prostych, pracowników poligraficznych, robotników obróbki drewna i stolarzy),
- opieki zdrowotnej i pomocy społecznej (lekarzy, pielęgniarek, położnych, operatorów aparatury medycznej, ratowników medycznych, psychologów i psychoterapeutów, opiekunów osoby starszej lub niepełnosprawnej),
- gastronomii (kucharzy, szefów kuchni),
- finansów (pracowników ds. finansowo-księgowych ze znajomością języków obcych, pracowników ds. rachunkowości i księgowości, samodzielnych księgowych),
- transportu (kierowców autobusów, listonoszy i kurierów),
- innych branż (fryzjerów, nauczycieli przedmiotów zawodowych i praktycznej nauki zawodu).
Polecamy
