Praca.pl Poradniki Aktualnosci
Nowi wiceministrowie

Nowi wiceministrowie

 
Nowi wiceministrowie
Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej ma nowych pracowników. Agnieszka Chłoń-Domińczak oraz Radosław Mleczko zostali powołani przez premiera na stanowiska wiceministrów. Agnieszka Chłoń-Domińczak kieruje Departamentem Analiz i Prognoz Ekonomicznych w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej. Pełniła już funkcję wiceministra pracy w latach 2004-2005. Ukończyła z wyróżnieniem Szkołę Główną Handlową na kierunku Metody Ilościowe i Systemy Informacyjne. Obroniła pracę doktorancką w Kolegium Analiz Ekonomicznych w SGH. Pracowała m.in. w Biurze Pełnomocnika Rządu ds. Reformy Zabezpieczenia Społecznego w ministerstwie pracy w okresie gdy wprowadzana była reforma emerytalna z 1999 r. W latach 1999-2002 w Instytucie badań nad Gospodarką Rynkową prowadziła prace związane z analizami dotyczącymi sfery zabezpieczenia społecznego oraz rynku pracy. Od kwietnia 2002 r. kieruje Departamentem Analiz i Prognoz Ekonomicznych w MPiPS. Była także członkiem Rady Nadzorczej ZUS oraz członkiem Komitetu ds. Zabezpieczenia Społecznego Rady Europejskiej. Radosław Mleczko w październiku 2007 r. został odwołany ze stanowiska wicedyrektora Muzeum Narodowego (pełnił tę funkcję od 2003 r.). W resorcie pracy ma zajmować się koordynacją prac dotyczących polityki zagranicznej, przygotowaniem kampanii promocyjnych programów prowadzonych przez ministerstwo oraz opracowywaniem nowych programów resortu we współpracy z instytucjami kultury oraz organizacjami pożytku publicznego. Mleczko ukończył historię sztuki na wydziale historycznym Uniwersytetu Warszawskiego, a także studia podyplomowe w Georgetown University, School of Foreign Service oraz marketingu i zarządzania instytucjami kultury w De Montfort University Leicester. Studiował także na wydziale instrumentów orkiestrowych Akademii Muzycznej im. Fryderyka Chopina w Warszawie.
Więcej artykułów "Aktualnosci"

Najnowsze artykuły

ESG – co to? Jaki ma wpływ na firmę?

ESG – co to? Jaki ma wpływ na firmę?

W 2024 r. weszły w życie nowe przepisy dotyczące ESG, które objęły duże firmy spełniające określone warunki. Od 2025 r. grono podmiotów zobowiązanych do tworzenia raportów ESG ma się powiększyć o kolejną grupę. Tymczasem badania pokazują, że 2/3 Polaków nie wie, co oznacza skrót ESG, nie mówiąc o wdrażaniu jego zasad do biznesu. Wyjaśniamy, na czym polega raportowanie ESG oraz kogo dotyczy.

Toksyczna pozytywność w miejscu pracy – dlaczego jest niebezpieczna?

Toksyczna pozytywność w miejscu pracy – dlaczego jest niebezpieczna?

Zdarza się, że szef wywiera na pracowników presję, by w czasie pracy stale mieli przyklejony do twarzy uśmiech. – Niektórzy wręcz zakazują używania wyrazu „problem” i każą zastąpić je „wyzwaniem” – wskazuje socjolog Anna D. Nowicka. Czy pozytywne nastawienie może być destrukcyjne? Kiedy zaczynamy oszukiwać samych siebie? Oto co trzeba wiedzieć o toksycznej pozytywności i jej konsekwencjach.

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Czy inteligentny program ma prawa autorskie? Dlaczego AI może dyskryminować? Czy sztuczna inteligencja wkrótce przejmie kreatywne zawody, wysyłając na bezrobocie programistów, grafików, dziennikarzy, filmowców? – Ludzie wolą sztukę tworzoną przez ludzi. Kiedyś sztuka AI będzie jak sport na dopingu – przewiduje prof. Dariusz Jemielniak, badacz ruchów antynaukowych i sztucznej inteligencji.

CV mechanik samochodowy – porady, jak napisać profesjonalne CV

CV mechanik samochodowy – porady, jak napisać profesjonalne CV

Mechanik to jeden z zawodów deficytowych w Polsce. Szanse na pracę są spore, niemniej żeby ją zdobyć, szczególnie w renomowanych salonach naprawy pojazdów czy w międzynarodowych firmach motoryzacyjnych, zwykle potrzebne jest dobre CV. Wyjaśniamy, jak krok po kroku napisać CV w zawodzie mechanika, jakie uwzględnić w dokumencie umiejętności oraz w jaki sposób opisać doświadczenie zawodowe.

Osoby niewidome i niedowidzące w miejscu pracy – obowiązki pracodawcy, czas pracy, udogodnienia

Osoby niewidome i niedowidzące w miejscu pracy – obowiązki pracodawcy, czas pracy, udogodnienia

Nie muszę nikomu udowadniać swoich umiejętności i przekonywać, że wiele mogę, mimo iż nie widzę – mówi Krystyna Włodarek, działaczka społeczna, która w 2018 r. straciła wzrok. Specjalistka ds. dostępności Barbara Filipowska, osoba niewidoma, dodaje, że jednak często natrafiała na „mur” w kontaktach z rekruterami. Oto co pilnie trzeba zmienić w kontekście pracy osób z dysfunkcją wzroku.

Opowieść piątoklasistki wzrusza i inspiruje. Zwycięska praca w konkursie „Zawód godny podziwu

Opowieść piątoklasistki wzrusza i inspiruje. Zwycięska praca w konkursie „Zawód godny podziwu"

Strażak, lekarz, pielęgniarka, policjant, pracownik hospicjum, mama i tata – tak dzieci odpowiadały na postawione w naszym konkursie pytanie o zawód godny podziwu. Antosia z 5 piątej klasy opowiedziała nam o prawdziwym supermanie, dzięki któremu jej brat i wielu innych ludzi może rozwijać zainteresowania, cieszyć się życiem czy choćby wychodzić na spacer. Serdecznie zapraszamy do lektury!