Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Opowieść piątoklasistki wzrusza i inspiruje. Zwycięska praca w konkursie „Zawód godny podziwu"

Opowieść piątoklasistki wzrusza i inspiruje. Zwycięska praca w konkursie „Zawód godny podziwu"

 
Opowieść piątoklasistki wzrusza i inspiruje. Zwycięska praca w konkursie „Zawód godny podziwu"

Jaki zawód jest godny podziwu? Zadaliśmy to pytanie uczniom szkół podstawowych i średnich, i szybko przekonaliśmy się, jak trudno będzie wskazać najciekawszą odpowiedź i tym samym wyłonić laureata konkursu Praca.pl „Zawód godny podziwu". Młodzi ludzie inspirowali, rozśmieszali i wzruszali do łez swoimi historiami, opowiadaniami, wierszami i przemyśleniami na temat pracy takich osób, jak chociażby lekarz, pielęgniarka, policjant, strażak, pracownik hospicjum, pisarz, żołnierz zawodowy, animator graficzny czy sprzedawca w sklepie mięsnym. Bardzo się cieszymy, że wśród odpowiedzi znalazły się też te opisujące codzienne poświęcenie rodziców, a więc pracę często niewidzialną i niedocenianą. Serdecznie dziękujemy za wszystkie Wasze teksty!

 

Autorką eseju, który postanowiliśmy nagrodzić, jest Antonina Jędra z piątej klasy Szkoły Postawowej nr 3 im. ks. Jana Twardowskiego w Konstancinie-Jeziornie. Z przyjemnością przeczytaliśmy opis prawdziwego superbohatera, który na co dzień pomaga także jej rodzinie. Gratulujemy Laureatce i jej Szkole, a także gorąco zachęcamy do lektury eseju Antoniny.

 

Zawód godny podziwu

 

Jest wiele zawodów trudnych, wymagających wiedzy, ale kiedy przeczytałam temat konkursu, wiedziałam od razu, jaki zawód jest według mnie godny podziwu. Mam na imię Antonina, chodzę do 5 klasy i choć jestem zdrową dziewczynką, z wieloma zainteresowaniami, wiem, że nie wszyscy są tacy jak ja i potrzebują [pomocy - przyp. red.] kogoś, kto zdecydował, że w życiu będzie wykonywać zawód, który łączy umiejętności, wykształcenie potrzebne bardzo wielu specjalistom.

 

Musi posiadać wiedzę medyczną jak lekarz i pielęgniarka, być silny jak Schwarzenegger, bo ten zawód wymaga sprawności fizycznej, czasami umieć zachować zimną krew jak saper, a szybkość reakcji niczym kierowcy rajdowego też może się przydać. A czasami trzeba jak psycholog umieć wysłuchać i dać dobrą radę. Oprócz tego osoba o tym wyjątkowym zawodzie musi być wszechstronnie wykształcona, być dobrym człowiekiem, umieć podnieść na duchu, ale kiedy jest to możliwe, umieć dawać ludziom radość, sprawić, by czuli się w otaczającym świecie szczęśliwi i mogli z otaczającego świata korzystać jak najpełniej. Być też jak artysta wrażliwym na sztukę, poezję, bo i takie umiejętności są ważne w tym zawodzie.Osoba silna, wykształcona, umiejąca radzić sobie ze stresem, a kiedy trzeba gotowa do poświęceń, ale i wspólnego przeżywania radości. Empatia to cecha, którą ta osoba posiada na pewno.

 

Ten zawód nie jest starym zawodem, bo w Polsce wpisany jest do klasyfikacji zawodów od 2001 roku. Nie ma bardzo długiej tradycji, ale jest bardzo potrzebny. Zawód, bez którego wielu ludzi nie mogłoby swobodnie żyć, to ASYSTENT OSOBY NIEPEŁNOSPRAWNEJ. To według mnie zawód godny podziwu. Przeczytałam w Internecie, że aby zostać asystentem osoby niepełnosprawnej, wymagane jest minimum średnie wykształcenie, jednak najbardziej pożądani są absolwenci kierunków medycznych, pedagogicznych, psychologicznych. W pracy przed taką osobą stoją duże wyzwania.

 

Inspiracją do napisania o tym właśnie zawodzie był mój brat, który jest osobą niepełnosprawną. Dlatego też wiem, że osoba wykonująca zawód asystenta osoby niepełnosprawnej jest nie tylko opiekunem, ale czasami oczami, mózgiem - myśli za podopiecznego, „fizjoterapeutą”, pomaga w wykonywaniu ćwiczeń, „pielęgniarką „bo niejednokrotnie pamięta o lekach, jak i w niektórych przypadkach wykonuje toaletę choremu, pomaga zjeść posiłki, towarzyszy podczas dnia. Jest podczas codziennych czynności. Niektórzy ludzie mają problem z samodzielnym ubraniem się, myciem, czesaniem i tu też pomaga asystent osoby niepełnosprawnej. Chorzy mają też różne problemy zdrowotne, więc czynności takie jak udzielanie pierwszej pomocy również towarzyszą temu zawodowi na co dzień. To asystent w razie konieczności reaguje, wzywa karetkę i czuwa nad bezpieczeństwem.

 

Ten niezwykły zawód wymaga dużo cierpliwości i odpowiedzialności. Dostarcza też wielu radości i satysfakcji, bo dzięki ludziom pracującym w tym zawodzie inni ludzie chorzy mogą uczestniczyć w różnych zajęciach, wychodzić na dwór na spacery, chodzić do szkoły, żyć choć po części tak jak osoby zdrowe. Wyjść z domu. Asystent wtedy pomaga np. pchając wózek, wspólnie pokonuje trudności architektoniczne np. jakieś schody, bo nie wszędzie wszystko może być dostosowane do potrzeb takiej osoby. Pomaga w załatwianiu wielu spraw na przykład w różnych urzędach. Oprócz pomocy w takich codziennych czynnościach asystent osoby niepełnosprawnej sprawia, że niepełnosprawny jest po prostu szczęśliwy. Może iść do teatru czy na wystawę. Zawód ten wymaga też dużo pomysłowości, kreatywności, dobrej organizacji spędzanego z niepełnosprawnym czasu. Opiekun osoby niepełnosprawnej jest godny podziwu bo wymaga cech prawie wszystkich zawodów, które są również godne podziwu – tak jak lekarz, strażak, pielęgniarka, saper – i również sprawia, że osoba go wykonująca bierze na siebie odpowiedzialność za innych ludzi – ludzi niepełnosprawnych. Za to powinniśmy go także podziwiać i doceniać.


Wspólnie z rodzicami oglądałam kiedyś świetny film pt. „Nietykalni”, jeśli ktoś nie ma tak jak ja chorego brata, powinien go obejrzeć. To zda sobie sprawę, że asystent osoby niepełnosprawnej to osoba, która sprawia, że niepełnosprawnym chce się żyć pełnią życia. Wiele czynności, które wydają się chorym niemożliwe do zrobienia, nagle okazują się możliwe. Mogą czerpać radość z wyjazdów, uczestniczyć w wydarzeniach kulturalnych takich jak koncerty wystawy, ogląda filmy. Takie osoby mają możliwość uśmiechać się w różnych sytuacjach. Brać udział w wydarzeniach, w których nie mieliby szansy brać udziału bez pomocy asystenta. Niektórzy nie mogliby na przykład samodzielnie nawet iść do parku aby obejrzeć teraz wiosną rozkwitającą przyrodę albo po prostu chodzić na zajęcia, by się czegoś nowego uczyć. Byliby zamknięci w domu, a tak są zadbanymi ludźmi, którzy mogą się śmiać tak jak my, chociaż mają dużo trudniej niż my – osoby zdrowe.

 

Asystent jest również osobą inspirującą, zachęcającą, niepełnosprawnego, którego mają pod opieką, do różnych aktywności, o których chorzy ludzie bez pomocy innych nie mogliby nawet pomarzyć. Asystenci mają wspaniałe pomysły, na przykład mój brat brał udział w tworzeniu obrazu wspólnie ze światowej sławy włoskim artystą – malarzem. Asystent osoby niepełnosprawnej również doradza, przekazuje swoją wiedzę, załatwia wiele spraw wspólnie z osobą niepełnosprawną, a to wymaga wykształcenia i wiedzy na wiele tematów.


Wszechstronność zawodu asystenta osoby niepełnosprawnej jest bardzo trudna do opisania, a im więcej o nim piszę i zastanawiam się na ten temat, wydaje mi się bardziej niesamowity. Zawód godny podziwu jest wśród wielu pięknych, ważnych zawodów, ale to jeden z takich, który sprawia, że świat staje się lepszy, pełniejszy i piękniejszy. Dający satysfakcję z tego, co się robi i myślę, że na pewno zasługuje, żeby być na podium zawodów docenianych i zauważanych. Chciałabym, żeby inni ludzie, tacy, którzy dotychczas nie spotkali się z tym zawodem, mieli szansę również dostrzec, że ludzie wykonujący właśnie zawód asystenta osoby niepełnosprawnej wykonują zawód superważny, supertrudny i trochę jak postać z filmów supermana czy supermanki, uwielbianych przez nas dzieci.

 

Antonina Jędra
Szkoła Podstawowa nr 3 im. ks. Jana Twardowskiego w Konstancinie-Jeziornie

 

Czytaj także: Osoby z niepełnosprawnością na rynku pracy – prawa, obowiązki pracodawcy, czas pracy

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Automatyk / Elektromechanik (k/m/x)

    PORR S.A.   Nowy Dwór Mazowiecki    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    8 godz.
    Twoje zadanie: Diagnostyka, serwis i usuwanie awarii instalacji elektrycznych oraz automatyki wytwórni mas bitumicznych, Utrzymanie ciągłości pracy urządzeń produkcyjnych, Wykonywanie przeglądów, konserwacji oraz bieżących napraw, Czynny udział w relokacjach WMB oraz montażu nowych...
  • PORR S.A.
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    8 godz.
    Twoje zadanie: Nadzór nad stanem technicznym maszyn, urządzeń i instalacji (elektrycznych oraz mechanicznych). Diagnostyka i usuwanie awarii oraz usterek sprzętu na budowach i w bazie. Realizacja napraw, przeglądów oraz prac konserwacyjnych. Planowanie i organizacja wyjazdów serwisowych....
  • PORR S.A.
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy 8 pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    8 godz.
    Twoje zadanie: Praca i obsługa maszyn torowych typu – podbijarka tłucznia, profilarka tłucznia, oczyszczarka tłucznia. Wykonywanie bieżących prac utrzymaniowych na maszynach.
  • Specjalista / Specjalistka ds. Systemów Informatycznych

    Emitel S.A.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    8 godz.
    Zadania: Wsparcie użytkowników w zakresie obsługi systemów informatycznych; Administrowanie systemami Windows 10/11, Active Directory, ServiceDesk; Realizacja procesów zarządzania uprawnieniami w systemach informatycznych; Administrowanie biznesowymi systemami informatycznymi; Sporządzanie...
  • Specjalista ds. Utrzymania Ruchu (M/K)

    Topsil Global Sp. z o.o. Sp. k.   Skierniewice    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid) / pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    8 godz.
    POSZUKUJEMY OSOBY która poprzez profesjonalne działania w obszarze Utrzymania Ruchu zapewni wysoką dostępność techniczną maszyn, urządzeń i narzędzi produkcyjnych, wspierając ciągłość oraz bezpieczeństwo procesów produkcyjnych. Osoba na stanowisku Specjalisty ds. Utrzymania Ruchu...
  • Operator ładowarki teleskopowej Manitou (k/m/x)

    PORR S.A.   Gdańsk    praca mobilna
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Zadania: Obsługa ładowarki teleskopowej Manitou. Załadunek i rozładunek materiałów. Transport materiałów na placu budowy. Bieżąca kontrola stanu technicznego maszyny. Przestrzeganie przepisów BHP i zasad bezpiecznej pracy.

Najnowsze artykuły

Podanie ręki w sytuacji zawodowej – kto pierwszy powinien wyciągnąć dłoń?

Podanie ręki w sytuacji zawodowej – kto pierwszy powinien wyciągnąć dłoń?

Kolega wchodzi do pokoju i podaje rękę wyłącznie mężczyznom, paniom mówi „cześć” bądź „dzień dobry”. Taki właśnie zwyczaj panuje w wielu polskich firmach. Czy jest zgodny z zasadami dobrego wychowania? A może to jedno z denerwujących zachowań w pracy, które warto zmienić? Wyjaśniamy, co savoir-vivre mówi w kwestii uścisku dłoni w pracy i na spotkaniach biznesowych.

Pożegnanie w pracy

Pożegnanie w pracy

Co przynieść na pożegnanie z firmą? Jaki prezent kupić odchodzącej osobie? Czy firmowy kubek lub koszulka to na pewno dobry pomysł? Jak napisać e-mail z podziękowaniem za współpracę? I wreszcie: kto powinien zorganizować pożegnanie w pracy, odchodząca osoba, jej zespół, a może dział kadr? Oto kompletny przewodnik po zwyczajach związanych z odejściem pracownika z pracy.

Firma, która sadzi las. CEO SLODKIE Anna Garmada wyjaśnia, jak biznes może pomagać środowisku

Firma, która sadzi las. CEO SLODKIE Anna Garmada wyjaśnia, jak biznes może pomagać środowisku

– Coraz częściej zauważamy, że kandydaci zwracają uwagę na wartości firmy i sposób prowadzenia biznesu. Dla wielu osób, szczególnie młodszych pokoleń, odpowiedzialność społeczna i środowiskowa jest jednym z elementów budujących atrakcyjność pracodawcy – opowiada Anna Garmada, prezes SLODKIE. Wyjaśnia, jak zorganizować akcje ekologiczne w swojej firmie i dlaczego to nie musi dużo kosztować.

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

W wielu polskich firmach to już ostatni moment, by zaplanować letnie wakacje 2026. Jak to zrobić „z głową", by maksymalnie wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy i tym samym oszczędzić dni z własnej puli urlopowej? Sprawdź, jak wypadają święta i długie weekendy w drugiej połowie 2026 roku, i nie zwlekaj z wypełnieniem wniosku urlopowego!

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Żeby w czasie wolnym móc całkowicie zapomnieć o obowiązkach zawodowych, a po powrocie nie przeżyć twardego lądowania – przed samym urlopem wykonaj kilka prostych czynności. Dzięki temu nie będziesz zastanawiać się, co się dzieje w firmie podczas Twojej nieobecności i unikniesz na wczasach telefonów od szefa. Sprawdź listę czynności do wykonania przed urlopem – nie jest taka długa!

Jak walczyć z rutyną w pracy?

Jak walczyć z rutyną w pracy?

Codziennie idziesz do pracy tą sama drogą. I każdego dnia zaczynasz pracę z myślą, że nie czeka Cię dziś nic nowego... Rutyna jest jednym z głównych powodów wypalenia zawodowego. Z drugiej strony może dawać poczucie bezpieczeństwa i stabilności. – W różnych okresach życia potrzeba rutyny może ulec zmianie – wyjaśnia psycholog Joanna Marszalska. Kiedy zatem walczyć z rutyną i jak to robić?

Najnowsze komunikaty

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Nie szukają rewolucji, ale wciąż pozostają ważną częścią rynku pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Baby Boomersi cenią stabilność, jasne zasady i poczucie sensu. Sprawdź, dlaczego doświadczeni pracownicy rzadko zmieniają pracę, a decyzje zawodowe podejmują w oparciu o wartości, zaufanie i życiowe doświadczenie.

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Nie szukają rewolucji, ale to na nich opiera się codzienne funkcjonowanie wielu firm. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Pokolenie X stawia na stabilność, sens pracy i zdrowy pragmatyzm. Sprawdź, dlaczego doświadczenie pozostaje jedną z największych przewag tej generacji na rynku pracy.

Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu

Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu

Stabilna praca, ale nie za wszelką cenę. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Millenialsi coraz częściej szukają rozwoju, sensu i równowagi między pracą a życiem prywatnym. Aż 62% jest otwartych na pracę w nowej branży, a 37% zmieniłoby pracodawcę przy podobnym wynagrodzeniu. Sprawdź, co dziś naprawdę motywuje Pokolenie Y.