Nagła utrata pracy nie z własnej winy jest szczególnie bolesna. Są techniki, które pomagają uspokoić nerwy i szybko poradzić sobie z tą sytuacją.
Najnowsze artykuły - Utrata pracy
Utrata pracy to zazwyczaj trudny, stresujący moment w życiu. Bardzo ważne jest jednak, aby się nie poddawać i szybko przejść w tryb szukania nowej pracy. Jak poradzić sobie po zwolnieniu? Jakie prawa ma pracownik, któremu wypowiedziano umowę i jak odnaleźć się na rynku zatrudnienia?
Redukcja zatrudnienia, przestój w firmie – jak poradzić sobie z emocjami?
Program dobrowolnych odejść – co to jest? Jaki podatek?
Jakie korzyści przynosi pracodawcy i pracownikowi?
Rejestracja jako bezrobotny – jak to wygląda w Polsce w przypadku cudzoziemców?
Zasady rejestracji cudzoziemców w urzędzie pracy.
Ekwiwalent za niewykorzystany urlop należy się nawet, gdy sam odejdziesz z pracy
Także ktoś, kto na własne życzenie odchodzi z pracy, otrzyma ekwiwalent.
Osoba bezrobotna a rozliczenie podatkowe PIT
Czy fiskus upomni się o podatek od bezrobotnego?
Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy
Sprawdź, kiedy i na jakich zasadach pracodawca może zwolnić pracownika z obowiązku świadczenia pracy.
Zmiany w przepisach dotyczących powrotu do pracy po bezprawnym zwolnieniu
Prawo zabezpiecza interesy pracownika.
Jak otrzymać zasiłek dla bezrobotnych?
Sprawdź, ile należy przepracować, aby otrzymać zasiłek dla bezrobotnych i na jakich zasadach jest on przyznawany.
Polecane oferty
-
Zastępca Dyrektora Liceum
TEB Edukacja Poznań praca stacjonarnadyrektor umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Spawacz
TMG Spedition GmbH Niemcypracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Prudential Polska Sp. z o.o. Sprawdzona firma- Białystok, ul. Świętojańska 12A
- Bielsko-Biała, pl. Wolności 8/2
- Bydgoszcz, ul. Piotrowskiego 2
- Częstochowa, pl. Daszyńskiego 4
- Gdańsk, al. Grunwaldzka 163
- Gorzów Wielkopolski, ul. Mostowa 12
- Kalisz, al. Wolności 12
- Katowice, ul. Chorzowska 6
- Kraków, ul. Kamienna 21
- Lublin, ul. Tomasza Zana 32A
- Łódź, ul. Piłsudskiego 22
- Olsztyn, ul. Piłsudskiego 44A
- Opole, pl. Piłsudskiego 11A
- Poznań, ul. Marcelińska 90
- Rzeszów, ul. Rejtana 20
- Szczecin, pl. Hołdu Pruskiego 9
- Toruń, ul. Grudziądzka 46-48
- Warszawa, ul. Prosta 70
- Wrocław, ul. Legnicka 21A
- Zielona Góra, ul. Kupiecka 93 lok. 6
specjalista mid / junior kontrakt B2B pełny etat / tymczasowa/dodatkowa -
Prudential Polska Sp. z o.o. Sprawdzona firma- Białystok, ul. Świętojańska 12A
- Bielsko-Biała, pl. Wolności 8/2
- Bydgoszcz, ul. Piotrowskiego 2
- Częstochowa, pl. Daszyńskiego 4
- Gdańsk, al. Grunwaldzka 163
- Gorzów Wielkopolski, ul. Mostowa 12
- Kalisz, al. Wolności 12
- Katowice, ul. Chorzowska 6
- Kraków, ul. Kamienna 21
- Lublin, ul. Tomasza Zana 32A
- Łódź, ul. Piłsudskiego 22
- Olsztyn, ul. Piłsudskiego 44A
- Opole, pl. Piłsudskiego 11A
- Poznań, ul. Marcelińska 90
- Rzeszów, ul. Rejtana 20
- Szczecin, pl. Hołdu Pruskiego 9
- Toruń, ul. Grudziądzka 46-48
- Warszawa, ul. Prosta 70
- Wrocław, ul. Legnicka 21A
- Zielona Góra, ul. Kupiecka 93 lok. 6
specjalista mid / junior kontrakt B2B pełny etat / tymczasowa/dodatkowa -
Prudential Polska Sp. z o.o. Sprawdzona firma- Białystok, ul. Świętojańska 12A
- Bielsko-Biała, pl. Wolności 8/2
- Bydgoszcz, ul. Piotrowskiego 2
- Częstochowa, pl. Daszyńskiego 4
- Gdańsk, al. Grunwaldzka 163
- Gorzów Wielkopolski, ul. Mostowa 12
- Kalisz, al. Wolności 12
- Katowice, ul. Chorzowska 6
- Kraków, ul. Kamienna 21
- Lublin, ul. Tomasza Zana 32A
- Łódź, ul. Piłsudskiego 22
- Olsztyn, ul. Piłsudskiego 44A
- Opole, pl. Piłsudskiego 11A
- Poznań, ul. Marcelińska 90
- Rzeszów, ul. Rejtana 20
- Szczecin, pl. Hołdu Pruskiego 9
- Toruń, ul. Grudziądzka 46-48
- Warszawa, ul. Prosta 70
- Wrocław, ul. Legnicka 21A
- Zielona Góra, ul. Kupiecka 93 lok. 6
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat -
Pracownik Magazynu / Komisjoner
TIM Tietze Industrie Montage GmbH Niemcy, Leipzigpracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat 8 934 zł brutto/mies. Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Black Friday 2025 – kiedy wypada? Jak nie dać się oszukać i znaleźć najlepsze promocje?
W sklepach powoli zaczynają pojawiać się hasła: Czarny Piątek, Black Friday, Black Week. Okres wielkich promocji zbliża się nieubłaganie... ale czy na pewno czekają nas wyjątkowe okazje? Przed Czarnym Piątkiem 2025 sprawdź, jak nie dać się naciągnąć na udawaną obniżkę oraz szybko samodzielnie policzyć ceny po rabacie deklarowanym przez sprzedawcę. Znaj swoje prawa i kupuj świadomie!
Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?
Święto wolne od pracy pozwala zapomnieć o obowiązkach i stresie zawodowym. Jednak powrót do codzienności po długim weekendzie czy dłuższym urlopie bywa naprawdę trudny. Socjolog i psychoterapeutka Beata Danielska podpowiada, według jakiego klucza możemy dzielić zadania po powrocie do pracy, żeby zapewnić sobie „miękkie lądowanie" i nie dać się przytłoczyć nagromadzonymi obowiązkami.
5 zdań, których nie należy mówić na rozmowie kwalifikacyjnej
Kandydaci do pracy wykazują się dużą fantazją i wciąż potrafią zaskoczyć rekruterów. I dobrze, bo wyróżnienie się z tłumu to już połowa sukcesu. Jednak bywa, że na rozmowie kwalifikacyjnej padają zdania, które nigdy paść nie powinny. Jeśli bierzesz udział w rekrutacji, sprawdź, o czym lepiej nie wspominać w trakcie rozmowy z pracodawcą bądź rekruterem, by nie narazić się na kompromitację.
Ergonomia stanowiska pracy – podstawowe informacje
12 listopada obchodzimy Światowy Dzień Ergonomii. Ergonomia to dziedzina zajmująca się projektowaniem stanowisk dostosowanych do fizycznych i psychicznych możliwości człowieka. Mówi między innymi, jakie krzesło i biurko są optymalne do pracy przy komputerze albo jak często powinieneś robić przerwy w pracy przy taśmie produkcyjnej. Jakie są zatem podstawowe zalecenia ergonomii pracy?
ADHD a praca – czy trudno znaleźć zatrudnienie? Gdzie szukać pracy?
Podstawowym problemem w radzeniu sobie z objawami ADHD jest brak świadomości o tym, że się je ma – wyjaśnia lek. Jakub Przybysz. Diagnostyka jest niedostateczna, tymczasem nawet 2,5% osób dorosłych może cierpieć z powodu symptomów zespołu nadpobudliwości. ADHD nie przekreśla sukcesu w pracy, a otoczenie często nawet nie wie, że współpracownik zmaga się z objawami tego zespołu.
Rekrutacja C-level – jakie strategie warto zastosować w rekrutacji na wysokie stanowiska?
– Rekrutacja na stanowiska C-level (CEO, CFO, COO, CTO, CMO) to jedno z najważniejszych zadań strategicznych dla każdej organizacji. Błędna decyzja rekrutacyjna na tym poziomie może skutkować stratami finansowymi oraz utratą zaufania ze strony pracowników, inwestorów czy klientów – tłumaczy specjalistka ds. rekrutacji Agnieszka Ciećwierz. Jak mądrze wybrać managera albo CEO swojej firmy?