Praca.pl Poradniki
Rozmowa kwalifikacyjna

Najnowsze artykuły - Rozmowa kwalifikacyjna

Rozmowa kwalifikacyjna

Solidne przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej ogranicza stres, pozwala zrobić dobre wrażenie i pokazać się z jak najlepszej strony. Poznaj zasady obowiązujące na rozmowie rekrutacyjnej, dowiedz się, jak ją prowadzić oraz czego nie robić, aby dobrze wypaść i znaleźć wymarzoną pracę.

Skromność na rozmowie kwalifikacyjnej – czy na pewno popłaca? Naucz się chwalić swoją wiedzą

Skromność na rozmowie kwalifikacyjnej – czy na pewno popłaca? Naucz się chwalić swoją wiedzą

Czy chwalenie się wiedzą i osiągnięciami to próżność i egoizm? Absolutnie nie! Jeśli czujesz się niezręcznie, gdy ktoś Cię komplementuje, nie umiesz mówić o swoich zaletach, sprawdź, co Ola Gościniak, ekspertka w dziedzinie prowadzenia biznesu online, radzi wszystkim osobom wybierającym się na rozmowę o pracę. Liczy się nie tylko to, co mówisz o sobie, ale też jak to mówisz.

Mowa ciała na rozmowie kwalifikacyjnej – rola komunikacji niewerbalnej

Mowa ciała na rozmowie kwalifikacyjnej – rola komunikacji niewerbalnej

Podczas prowadzonych rozmów rekrutacyjnych zdarzało się, że ciało kandydata dobitnie ujawniało, jak puste są jego deklaracje – przyznaje doradca zawodowy Anna D. Nowicka. Szacuje się, że aż 93% komunikacji zachodzi bez użycia słów! Rekruter zawsze intuicyjnie zaufa przede wszystkim temu, co widzi, a nie wypowiedzi. A zatem jak siedzieć, gdzie patrzeć, jak układać ręce na rozmowie o pracę?

Najczęstsze pytania na rozmowie kwalifikacyjnej – przygotuj się do odpowiedzi

Najczęstsze pytania na rozmowie kwalifikacyjnej – przygotuj się do odpowiedzi

Dlaczego włazy studzienek są okrągłe i ile piłek tenisowych zmieści się w autobusie? Niektóre pytania rekrutacyjne wywołują niemałą konsternację. Na szczęście jednak zazwyczaj rekruter zada Ci któreś z listy 8 najpopularniejszych pytań kwalifikacyjnych. Przygotuj się do nich i przećwicz odpowiedzi przed lustrem! Krótki trening wystarczy, by w czasie rozmowy o pracę wypaść znacznie lepiej.

Dlaczego chcesz pracować w naszej firmie? Przykładowe odpowiedzi

Dlaczego chcesz pracować w naszej firmie? Przykładowe odpowiedzi

Możesz być pewien, że to pytanie pojawi się na Twojej rozmowie kwalifkacyjnej. Wydaje się proste, ale dzięki niemu rekruter sprawdza kilka rzeczy: Twoją zawodową motywację, ważne dla Ciebie wartości, znajomość firmy, a także to, czy znasz swoje mocne strony i sprostałbyś wymaganiom stanowiska, o jakie się ubiegasz. Jest kilka sposobów na odpowiedź na to pytanie – omawiamy te najlepsze.

Polecane oferty

  • Magazynier / Kupiec / Logistyk

    RALCO TECHNIC SP Z O O   Michałowice-Wieś, ul. Pałacowa 29    praca stacjonarna
    specjalista (mid) / pracownik fizyczny  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat   7 000 - 9 000 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Poszukujemy osoby gotowej do podjęcia pracy w charakterze magazyniera lecz posiadającej kompetencje w zakresie zakupów i logistyki. W krótkiej perspektywie osoba powinna przyjąć funkcję Kierownika Zakupów i Logistyki. Zakres obowiązków Dbanie o porządek w magazynie, w tym rozlokowanie...
  • Technik Revit / Detalista / BIM Koordynator

    BiM Amer Agha   Wrocław    praca zdalna
    specjalista mid / senior  kontrakt B2B  część etatu / tymczasowa/dodatkowa   45,00 - 65,00 zł netto (+VAT)/godz.  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    10 godz.
    Miejsce pracy: zdalne Sprzęt: własny Licencje: od pracodawcy (AEC Suite + BIM Collaborate Pro) Opis stanowiska: Produkcja informacji na podstawie BIM (modele 3D), w tym rysunki warsztatowe, detale i obmiary. Zapewnienie przeprowadzenia oceny ryzyka projektowego przed rozpoczęciem projektu i w...
  • Młodszy specjalista ds. controllingu

    Vetlab Sp. z o.o.   Katowice, ul. Żeliwna 36    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 godz.
    Wybrana osoba będzie odpowiedzialna za wprowadzanie i utrzymywanie controllingowych standardów w spółce. Będzie również wsparciem w zakresie administracyjnym dla dyrektora finansowego. Zakres obowiązków: Kontrola oraz pomoc w administrowaniu elementami controllingowymi w Enova, Kontrola nad...
  • Technik Utrzymania Ruchu

    Aptiv   Gdańsk, Ul. Nowatorów 20   
    specjalista (mid) / pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    11 godz.
    Miejsce pracy: Gdańsk, ul. Nowatorów 20 Twoja rola: Będziesz odpowiadać za zapewnienie skutecznej i terminowej konserwacji narzędzi i związanego z nimi sprzętu produkcyjnego. Twoje obowiązki będą obejmować m.in.: naprawy bieżące i konserwację maszyn montażowych i testujących; szybką...
  • Specjalista ds. obsługi klienta biznesowego

    CRL Sp. z o.o.   Zwoleń    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    12 godz.
    Jakie wyzwania na Ciebie czekają ? Koordynowanie realizacji świadczonej usługi u Klienta Identyfikowanie potrzeb i wspieranie Klientów w rozwiązywaniu ich problemów; Aktywne działanie na rzecz wzrostu wartości portfela;
  • Aptiv
    praktykant/stażysta  umowa zlecenie  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 godz.
    Miejsce pracy: Gdańsk, ul. Nowatorów 20 Twoja rola: Przez najbliższe kilka-kilkanaście miesięcy będziesz wspierać pracowników Działu Inżynierii ds. Industrializacji w tworzeniu i utrzymywaniu dokumentacji procesowej (np. instrukcje pracy, schematy, wizualizacje montażowe) oraz w innych...

Najnowsze artykuły

Pielęgniarka – na czym polega praca, wymagania, obowiązki, zarobki

Pielęgniarka – na czym polega praca, wymagania, obowiązki, zarobki

Pielęgniarek brakuje w blisko 90 proc. powiatów i miast powiatowych w Polsce, a dramatyczną sytuację kadrową obserwuje się w aż 58 z nich. Pielęgniarki są bardzo pilnie poszukiwane m.in. w Chorzowie, Opolu, Poznaniu, Siedlcach, Trójmieście, Warszawie i Wrocławiu. Jest to zawód, w którym praca czeka od ręki, kandydatki i kandydaci muszą jednak spełnić wymagania ustawowe. Jakie?

Koszty rekrutacji pracowników – jak je obniżyć w Twojej firmie?

Koszty rekrutacji pracowników – jak je obniżyć w Twojej firmie?

Badania pokazują, że koszt nieudanej rekrutacji na stanowisko, na którym pracownik zarabia 5963 zł brutto, wynosi blisko 92 tys. złotych! Skąd bierze się ta kwota? Specjalistka ds. rekrutacji Agnieszka Ciećwierz krok po kroku wyjaśnia, co wpływa na koszt naboru nowego pracownika, a także jakie narzędzia pomogą zoptymalizować proces i obniżyć wydatki rekrutacyjne.

Pomoc psychologiczna jako benefit dla pracownika – dlaczego warto?

Pomoc psychologiczna jako benefit dla pracownika – dlaczego warto?

23 lutego obchodzimy Światowy Dzień Walki z Depresją. To ważna data – zgodnie z przewidywaniami WHO do 2030 roku depresja stanie się najczęściej występującą chorobą na świecie. Warto zastanowić się, jak środowisko pracy wpływa na kondycję psychiczną pracowników i co mogą zrobić pracodawcy, by pomóc zatrudnionym zmniejszać stres i radzić sobie z trudnościami.

Stacja polarna – praca, obowiązki zawodowe, zarobki, rekrutacja

Stacja polarna – praca, obowiązki zawodowe, zarobki, rekrutacja

Praca na biegunie południowym może się wydawać przygodą życia, lecz przed aplikacją warto przemyśleć swoją motywację. – Nie ma możliwości powrotu, ponieważ komuś się nie podoba, ktoś nie daje rady i rezygnuje z udziału w wyprawie – zauważa dr Małgorzata Korczak-Abshire z Instytutu Biochemii i Biofizyki PAN. Właśnie trwa rekrutacja do polskiej stacji antarktycznej. Czy warto się zgłosić?

Romans w pracy – czy to dobry pomysł?

Romans w pracy – czy to dobry pomysł?

Zaczyna się od flirtu, wspólnego spędzania przerw, długich godzin pracy nad tym samym projektem. Romans w pracy to zjawisko powszechniejsze, niż się wydaje. Aż 4 na 10 Polaków przyznaje, że choć raz w życiu miało romans z koleżanką lub kolegą z firmy! – Wchodząc w romans w pracy, podejmujemy ryzyko na wielu frontach – zauważa psychoterapeutka Beata Danielska.

Zawody artystyczne – kto się w nich odnajdzie? Perspektywy na rynku pracy

Zawody artystyczne – kto się w nich odnajdzie? Perspektywy na rynku pracy

Czy na sztuce można dobrze zarabiać? W jakim zawodzie pracować może absolwent akademii sztuk pięknych albo szkoły muzycznej? Którzy pracodawcy rozglądają się za pisarzami? Wbrew stereotypom na rynku pracy regularnie pojawiają się oferty zleceń bądź zatrudnienia skierowane do artystów, a praca połączona z pasją dawać może nie tylko satysfakcję, ale i atrakcyjne wynagrodzenie.