Praca.pl Poradniki Temat dnia
Przegląd tygodnia 08-14.07.2019

Przegląd tygodnia 08-14.07.2019

 
Przegląd tygodnia 08-14.07.2019

#RynekPracy

Gorący temat: kontrole Państwowej Inspekcji Pracy. W 2018 r. inspektorzy pracy przeprowadzili ponad 80 tys. kontroli w ponad 63 tys. podmiotów, zatrudniających łącznie 3,8 mln osób.
Ujawniono blisko 61 tys. wykroczeń przeciwko prawom pracownika - na sprawców wykroczeń nałożono prawie 15 tys. mandatów na kwotę bliską 18 mln zł.
Nieprawidłowości w zakresie wypłacania wynagrodzenia za pracę w ustalonym terminie dotyczyły co ósmego spośród 1,2 tys. skontrolowanych pracodawców. Szczegóły na portalu PulsHR.

4 lipca poznaliśmy wyniki badania Ekonomicznych Losów Absolwentów. Według tego raportu w finansowo najlepszej sytuacji są absolwenci kierunku analiza danych Szkoły Głównej Handlowej. Dobrze mają się też absolwenci wszelkiej maści kierunków informatycznych, co odzwierciedla aktualną sytuację na rynku pracy, czyli ogromne zapotrzebowanie na specjalistów z obszaru IT. Zainteresowanych szczegółami zapraszamy do zapoznania się z artykułem na PulsHR.

#LiczbaTygodnia

1363 to nasza liczba tygodnia – tyle ogłoszeń o pracę w województwie kujawsko-pomorskim mogliście znaleźć na naszym portalu. Sprawdźcie tutaj.

#WartoWiedzieć

Pracownik zaczął zachowywać się w sposób budzący wątpliwości co do intencji i lojalności dla firmy? Okazuje się, że utrata zaufania może być powodem rozwiązania umowy o pracę. Szef musi jednak podać powody, dla których przestał polegać na swoim podwładnym. W jaki sposób właściwie uzasadnić wypowiedzenie umowy z powodu braku zaufania do pracownika? Sprawdźcie w naszej sekcji kariera i rozwój.

 



#NaszeGrupy
Zapraszamy do dołączenia do naszych grup na Facebooku. Tworzymy społeczności, w których wspieramy poszukujących pracy w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie i Gdańsku. Jeśli szukacie ciekawych i dopasowanych ogłoszeń, chcecie podzielić się doświadczeniami, zainspirować .. do zobaczenia na grupie ??

 

 

 

Więcej artykułów "Temat dnia"

Polecane oferty

  • Agent celny

    "OMEGA CARGO" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ   Gdańsk, Lotnisko    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   5 000 - 9 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    przygotowanie wszystkich dokumentów wymaganych do odprawy importowej i eksportowej; przygotowanie deklaracji INTRASTAT w przywozie i w wywozie; uczestnictwo w rewizjach i weryfikacjach celnych; uproszczone procedury;
  • Kierownik Robót Hydraulicznych

    INSTALEO   Islandia, Reykjavik   
    pracownik fizyczny / kierownik/koordynator  kontrakt B2B  pełny etat   129 zł netto (+VAT)/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Twój zakres obowiązków kierowanie zespołem i pracami; wykonywanie instalacji wod-kan i C.O. montaż grzejników; "biały montaż" wykonywanie i montaż węzłów ciepłowniczych; budowa instalacji wentylacyjnych; budowa systemów przeciwpożarowych; wykonywanie przyłączy budynków; budowa...
  • ANGLOSEC Sp. z o.o.
    specjalista mid / junior / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Miejsce zatrudnienia: Warszawa / Kraków / Katowice Charakter pracy wiąże się z częstymi wyjazdami do klientów (na terenie Polski). Zakres obowiązków (czynności) na stanowisku pracy: Podejmowanie działań serwisowych: diagnoza i naprawa zgłoszonych usterek; Przeprowadzanie okresowych...
  • Małopolski Ośrodek Ruchu Drogowego w Krakowie
    specjalista mid / junior  umowa o pracę  pełny etat   4 900 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Do obowiązków dyspozytora należy m.in.: planowanie pracy i obsługi technicznej floty, przyjmowanie, wydawanie i rozliczanie pojazdów obcych, organizacja pomocy technicznej dla samochodów, tankowanie i utrzymanie czystości pojazdów, prace gospodarcze przy utrzymaniu budynku i placu...
  • Przedstawiciel Handlowy

    COPYLAND Sp. z o. o.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    aktywna sprzedaż urządzeń i rozwiązań znajdujących się w ofercie COPYLAND klientom końcowym, czyli firmom prywatnym oraz instytucjom publicznym, a w szczególności: aktywne wyszukiwanie potencjalnych klientów oraz opracowywanie planów działania na przyszłość, tworzenie i prezentowanie...
  • Centrum Nauki i Biznesu "ŻAK" Sp. z o.o.
    dyrektor / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Jeśli do nas dołączysz będziesz się zajmować: Sprawnym, efektywnym zarządzaniem szkołą (sfera dydaktyczna, administracyjna i sprzedażowa) zgodnie z przepisami prawa oświatowego, Organizacja procesu kształcenia w podległej placówce, Przygotowywaniem i nadzorem nad egzaminami...

Najnowsze artykuły

Toksyczna pozytywność w miejscu pracy – dlaczego jest niebezpieczna?

Toksyczna pozytywność w miejscu pracy – dlaczego jest niebezpieczna?

Zdarza się, że szef wywiera na pracowników presję, by w czasie pracy ciągle mieli przyklejony do twarzy uśmiech. – Niektórzy wręcz zakazują używania wyrazu „problem” i każą zastąpić je „wyzwaniem” – wskazuje socjolog Anna D. Nowicka. Czy pozytywna postawa może być destrukcyjna? Kiedy zaczynamy oszukiwać samych siebie? Oto co trzeba wiedzieć o toksycznej pozytywności i jej konsekwencjach.

Chroniczne zmęczenie – objawy, jak sobie radzić?

Chroniczne zmęczenie – objawy, jak sobie radzić?

Kilkudniowy urlop nie pozwolił Ci wypocząć? Nie pamiętasz, kiedy ostatnio czułeś się wyspany i nawet proste czynności wysysają z Ciebie całą energię? To może nie być zwykłe zmęczenie, ale poważniejsza dolegliwość. Wyjaśniamy, jakie są symptomy syndromu chronicznego zmęczenia, kiedy warto zwrócić się do specjalisty oraz co może pomóc złagodzić objawy CFS.

Osoby niewidome i niedowidzące w miejscu pracy – obowiązki pracodawcy, czas pracy, udogodnienia

Osoby niewidome i niedowidzące w miejscu pracy – obowiązki pracodawcy, czas pracy, udogodnienia

Nie muszę nikomu udowadniać swoich umiejętności i przekonywać, że wiele mogę, mimo iż nie widzę – mówi Krystyna Włodarek, działaczka społeczna, która w 2018 r. straciła wzrok. Specjalistka ds. dostępności Barbara Filipowska, osoba niewidoma, dodaje, że jednak często natrafiała na „mur” w kontaktach z rekruterami. Oto co pilnie trzeba zmienić w kontekście pracy osób z dysfunkcją wzroku.

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Czy inteligentny program ma prawa autorskie? Dlaczego AI może dyskryminować? Czy sztuczna inteligencja wkrótce przejmie kreatywne zawody, wysyłając na bezrobocie programistów, grafików, dziennikarzy, filmowców? – Ludzie wolą sztukę tworzoną przez ludzi. Kiedyś sztuka AI będzie jak sport na dopingu – przewiduje prof. Dariusz Jemielniak, badacz ruchów antynaukowych i sztucznej inteligencji.

Opowieść piątoklasistki wzrusza i inspiruje. Zwycięska praca w konkursie „Zawód godny podziwu

Opowieść piątoklasistki wzrusza i inspiruje. Zwycięska praca w konkursie „Zawód godny podziwu"

Strażak, lekarz, pielęgniarka, policjant, pracownik hospicjum, mama i tata – tak dzieci odpowiadały na postawione w naszym konkursie pytanie o zawód godny podziwu. Antosia z 5 piątej klasy opowiedziała nam o prawdziwym supermanie, dzięki któremu jej brat i wielu innych ludzi może rozwijać zainteresowania, cieszyć się życiem czy choćby wychodzić na spacer. Serdecznie zapraszamy do lektury!

Moje i twoje czy nasze? Jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zrujnować związku

Moje i twoje czy nasze? Jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zrujnować związku

Nieporozumienia na tle finansowym są jedną z najczęstszych przyczyn rozpadu związków w Polsce – tłumaczy socjolog i coach finanansowy Anna D. Nowicka. O konflikt nietrudno, bo dla wielu par temat pieniędzy to tabu. A do ustalenia jest naprawdę wiele, począwszy od wspólnego konta, przez domowy budżet, po wspólny kredyt. Ekspertka radzi, jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zepsuć relacji.