– Introwersja to nie lęk i wycofanie czy brak pewności siebie, również nie brak kompetencji – podkreśla psycholog Joanna Marszalska. – Introwertyk dużo myśli, ale nielicznymi rzeczami się dzieli. To znaczy, że w pracy jest dużym zasobem, jednak często niezauważonym – dodaje psycholog Angelika Szymanek. Specjalistki wyjaśniają, co pomaga, a co przeszkadza w pracy introwertykom.
Lista stanowisk - Kompozytor
Kompozytor
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Kompozytor to zawód należący do grupy profesji artystycznych i opierający się na tworzeniu muzyki poważnej, lub rozrywkowej – popularnej. W praktyce kompozytorem nazywa się osobę zajmującą się muzyką poważną, gdyż w jej obrębie wykorzystuje się ogrom wiedzy, pozyskanej w trakcie studiów muzycznych i wieloletniej praktyki wykonawczej. Kompozytorem muzyki rozrywkowej może zaś zostać niemal każdy muzyk zawodowy lub amator, posiadający wystarczające zaplecze teoretyczne i praktyczne zdolności kreowania warstwy melodycznej i rytmicznej. Jest nim po części każdy członek zespołu rozrywkowego, wnoszący twórczy wkład w kreację wspólnych kompozycji. Wielokrotnie kompozytor inspiruje się dotychczas stworzonymi kompozycjami innych twórców, kreując jednak swoje, autorskie utwory, odznaczające się brzmieniem i klimatem charakterystycznym w środowisku.
WYMAGANIA
Ukończenie wyższych studiów muzycznych, na kierunku kompozycja nie jest oficjalnym, formalnych wymogiem, niezbędnym do wykonywania zawodu kompozytora. Jednak w praktyce, zwłaszcza w przypadku muzyki poważnej, studia te przekazują wiedzę niezbędną do komponowania zaawansowanych technicznie dzieł muzycznych, wykonywanych przez orkiestrę kameralną lub symfoniczną. W przypadku muzyki rozrywkowej, sytuacja jest o wiele prostsza, bo i muzyka rozrywkowa jest materią znacznie prostszą i łatwiejszą w odbiorze. W tym przypadku kwalifikacje kompozytora opierają się głównie na wrażliwości muzycznej, kreatywności artystycznej, etc.
WARUNKI PRACY
Kompozytor tworzy dzieła muzyczne w zapisie nutowym, możliwym do odtworzenia przez przez solistę lub zespół wykonawców. Utwory przez niego skomponowane mogą być odtwarzane w operach, filharmoniach, na koncertach lub antenie radiowej, a także być rejestrowane i powielane na nośnikach audio różnego rodzaju.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
W przeważającej części przypadków kompozytor nie pozostaje w tradycyjnym układzie zatrudnienia. W bardzo laickim ujęciu można kompozytora nazwać wolnym strzelcem – jego utwory trafiają do szerokiego grona odbiorców za pośrednictwem odtwórców.
ZAROBKI
Kompozytor przeważnie nie otrzymuje stałego wynagrodzenia za swoją twórczość – z tytułu przysługujących mu autorskich praw majątkowych otrzymuje wynagrodzenie za odtwarzanie i powielanie stworzonych przez niego utworów.
Najnowsze artykuły
Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje
Życzenia świąteczne firmowe – czego życzyć szefowi, koleżankom i klientom
Przed nami imprezy firmowe, upominki dla pracowników, ale też składanie sobie nawzajem życzeń na święta i Nowy Rok. I tu pojawia się mały problem: dla wielu osób składanie życzeń szefowi, kolegom czy klientom jest dość stresujące. Co powiedzieć, żeby nie popełnić gafy i szczerze przekazać swoje dobre intencje? Podpowiadamy, jakie życzenia będą właściwe, a jakiego doboru słów lepiej unikać.
Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?
– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?
Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody
Okresowa ocena pracownika to jedno z głównych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi. Może być ona przeprowadzona na kilka sposobów. Wyjaśniamy, czym różnią się od siebie typy ocen 90 stopni, 180 stopni, 270 stopni i 360 stopni, jakie najlepiej przyjąć kryteria oceny, a także kto powinien dokonywać ewaluacji pracowników w firmie i kiedy najlepiej to zrobić.
Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?
Gwiazdka zbliża się wielkimi krokami: najwyższy czas, by pomyśleć o urlopach w okilicy świąt i na początku stycznia – tym bardziej, że w tym roku dni wolne od pracy układają się wyjątkowo korzystnie i chętnych do skorzystania z przedłużonego urlopu będzie wielu. Co więcej, w 2025 roku Wigilia po raz pierwszy będzie całkowicie wolna od pracy. Jak to zmienia grafik pracy i wynagrodzenie?
Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?
Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.
Najnowsze komunikaty
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?