W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.
Lista stanowisk - Technik serwisu
Polecane oferty - Serwis / Technika / Montaż
-
Technik / Technczka Serwisu Pojazdów Ciężarowych i Dostawczych
MARCEL-CAR Sp. z o.o. Stare Grabie, ul. Dworcowa 3 praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę / zlecenie pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Mechanik / Mechaniczka maszyn i urządzeń
Drobex-Agro Sp. z o.o. Makowiska (pow. bydgoski, gm. Solec Kujawski), Makowiska 12 praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
Technik serwisu
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Technik serwisu jest szeregowym pracownikiem serwisu, odpowiedzialnym za przeprowadzanie bieżących napraw serwisowanego sprzętu, samochodów, etc. Osoba obsadzona na tym stanowisku wykonuje naprawy objęte gwarancją i pogwarancyjne, a także sporządza szczegółową dokumentację z wykonywanych czynności. Stanowisko funkcjonuje w wielu branżach; począwszy od motoryzacyjnej, na informatycznej i telekomunikacyjnej kończąc. Technik serwisu jest osobą wykwalifikowaną w zakresie obsługi i serwisowania określonego sprzętu, co wynika z posiadanego przez nią wykształcenia o profilu technicznym. Osoba obsadzona na tym stanowisku kontaktuje się także bezpośrednio z klientami, konsultując zakres prowadzonych napraw.
WYMAGANIA
Wśród podstawowych wymagań, stawianych przed osobami ubiegającymi się o przyjęcie na stanowisko technika serwisu znajduje się przede wszystkim konieczność posiadania co najmniej średniego wykształcenia technicznego (w przypadku serwisów samochodowych), lub wyższego (w przypadku serwisów informatycznych, telekomunikacyjnych, etc.). Osoba obsadzona na tym stanowisku musi posiadać wieloletnie doświadczenie w obsłudze i naprawie określonej grupy urządzeń, a także cechy personalne, pozwalające na efektywną pracę w zespole, oraz bezpośrednio z klientem. Konieczna będzie w tym przypadku także zdolność obsługi specjalistycznych urządzeń i aparatury, wykorzystywanej w pracach naprawczych, oraz umiejętność obsługi komputera na poziomie ponadpodstawowym. Dodatkowe wymagania mogą płynąć z charakterystyki branży, w której dana osoba poszukuje zatrudnienia.
WARUNKI PRACY
Praca technika serwisu jest pracą, którą możemy zaliczyć do pracy fizycznej (w przypadku serwisu samochodowego), lecz osoby zatrudnione w branży informatycznej, telekomunikacyjnej i pochodnych podejmują obowiązki o wyższej skali trudności i posiadające znamiona pracy intelektualnej. W drugim przypadku konieczne będą zdolności analityczne i numeryczne, pozwalające na wykonywanie zaawansowanych obliczeń i analiz.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Stanowisko technika serwisu, jak wspomniano wyżej, występuje przede wszystkim w branży motoryzacyjnej, informatycznej, telekomunikacyjnej, a także w przedsiębiorstwach produkcyjnych różnego rodzaju.
ZAROBKI
Zarobki na tym stanowisku rozpoczynają się od kwoty 2000 złotych brutto miesięcznie.
Najnowsze oferty - Serwis / Technika / Montaż
-
Pracownica Gospodarcza / Pracownik Gospodarczy
Wojskowe Zakłady Lotnicze Nr 2 S.A. Bydgoszcz, Hotel Ikar praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat 4 666 - 5 775 zł brutto/mies. -
Serwisant / Serwisantka urządzeń przemysłowych
pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat 6 000 - 9 000 zł brutto/mies. rekrutacja online Szukamy 2 pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Automatyk / Automatyczka Utrzymania Ruchu
GRUPA AWW Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością Sp. k Borek Wielkopolski praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Serwisant Działu Reklamacji (m/k)
AGATA Spółka Akcyjna Łódź praca mobilnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat -
Technik UR (Mechanik / Elektryk) (k/m)
VENS sp. z o.o. Niepołomice praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalistka / Specjalista ds. Utrzymania Ruchu
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat -
Kierowniczka Techniczna / Kierownik Techniczny ds. Zarządzania Infrastrukturą i Inwestycjami
Medicover Sp. z o.o. Warszawa praca hybrydowa / stacjonarnakierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat -
Techniczka / Technik Utrzymania Obiektu Hotelowego
Seetel Hotel GmbH & Co. Betriebs-KG Niemcy, Wyspa Uznampracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat / część etatu aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?
Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć
Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.
Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?
Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?
Niedziele handlowe 2026
Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?
Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania
Jesteś w wieku 15-18 lat, powtarzasz klasy, masz wrażenie, że nigdy nie skończysz szkoły? A może znajdujesz się w trudnej sytuacji materialnej czy życiowej, potrzebujesz pracy? Zgłoś się do Ochotniczych Hufców Pracy. To działająca od dekad, a wciąż mało znana instytucja społeczna, która aktywnie wspiera osoby młode, borykające się z różnego typu trudnościami. Dowiedz się, jak może Ci pomóc.
Opinia o pracowniku – zobacz wzór
Wystawienie opinii o pracowniku nie jest takie proste, jak mogłoby się wydawać. Co w przypadku, gdy nie możesz z czystym sumieniem napisać pozytywnej opinii o podwładnym? Albo jak zarekomendować pracownika, by uniknąć banałów i nie narazić się na śmieszność? Rozwiewamy te wątpliwości i mamy dla Ciebie wzory opinii.
Najnowsze komunikaty
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?