Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Zasiłek rodzinny — ile wynosi, jak obliczyć, gdzie złożyć dokumenty

Zasiłek rodzinny — ile wynosi, jak obliczyć, gdzie złożyć dokumenty

 
Zasiłek rodzinny — ile wynosi, jak obliczyć, gdzie złożyć dokumenty

 

Zasiłek rodzinny to dodatkowe fundusze od Państwa, które mają na celu częściowe pokrycie wydatków związanych z wychowywaniem dziecka. Zasiłek rodzinny na dziecko przysługuje w pewnych szczególnych sytuacjach. Ile wynosi kryterium dochodowe do zasiłku rodzinnego i gdzie ubiegać się o zasiłek rodzinny? 

 

Zasiłek rodzinny

 

Dodatek finansowy, który przysługuje rodzicom, prawnym lub faktycznym opiekunom, lub pełnoletniej osobie uczącej się, która nie pozostaje na utrzymaniu rodziców. Zasiłek socjalny na dziecko otrzymuje się do 18 roku życia dziecka lub do momentu ukończenia przez nie 21 lat (jeśli kontynuuje naukę). W sytuacji szczególnej są osoby niepełnosprawne (o umiarkowanym bądź znacznym stopniu niepełnosprawności). Jeśli się uczą, zasiłek może być wypłacany do ukończenia przez nie 24 roku życia. 

 

Zasiłek rodzinny można otrzymać na każde dziecko, pod warunkiem spełnienia odpowiednich warunków. Najważniejsze kryteria przyznania zasiłku to dochód rodziny. 

 

Dochód do rodzinnego

 

Pieniądze na dziecko można otrzymać wtedy, kiedy przeciętny miesięczny dochód rodziny w przeliczeniu na osobę nie przekracza kwoty 674 zł. W przypadku osób z orzeczeniem o niepełnosprawności, kryterium dochodowe do zasiłku rodzinnego wzrasta do 764 zł. 

 

Zasiłek rodzinny - jak obliczyć?

 

Aby obliczyć kryterium dochodowe do zasiłku rodzinnego. Bierze się pod uwagę dochód rodziny uzyskany w roku kalendarzowym poprzedzającym okres zasiłkowy. Podstawą do wyliczenia dochodu jest zeznanie roczne z Urzędu Skarbowego. 

 

Ile może przekroczyć dochód do zasiłku rodzinnego?

 

Od 01 stycznia 2016 roku wprowadzono „mechanizm złotówka za złotówkę”. Oznacza on, że w przypadku kiedy rodzina przekracza próg dochodowy do zasiłku rodzinnego, nie zostanie go całkowicie pozbawiona. W takiej sytuacji zasiłek będzie równy różnicy między wartością zasiłku a kwotą, o jaką został przekroczony dochód. Nie dotyczy to sytuacji, w której różnica ta jest mniejsza niż 20 zł. 

 

Ile wynosi zasiłek rodzinny? 

 

Wysokość zasiłku rodzinnego jest uzależniona od wieku dziecka, na które jest pobierany.

 

  • Do ukończenia 5 roku życia – 95 zł 
  • Powyżej 5 roku życia do ukończenia 18 roku życia – 124 zł 
  • Powyżej 18 roku życia, do ukończenia 24 roku życia – 135 zł. 

 

To, ile zasiłku rodzinnego dostanie rodzina, zależy również od ilości dzieci, bo na każde dziecko zasiłek obliczany jest osobno. 

 

Podwyżki zasiłku rodzinnego, jeśli są, to obowiązują od listopada danego roku kalendarzowego. W 2017 i 2018 podwyżki nie było, mimo iż ją zapowiadano. Zmiany w świadczeniach rodzinnych objęły zasiłek pielęgnacyjny, specjalny zasiłek opiekuńczy i zasiłek dla opiekuna osoby niepełnosprawnej. Kwota zasiłku rodzinnego nie uległa jednak zmianie. Zasadniczo, od 2015 roku do 2019 r. wysokość zasiłku rodzinnego wzrosła o 6 zł na dziecko. 

 

Zasiłek rodzinny dokumenty

 

Aby otrzymać zasiłek na dziecko, należy wypełnić wniosek na specjalnym formularzu. Dodatkowo konieczne jest przedstawienie szeregu zaświadczeń. Jakie papiery do rodzinnego potrzebne są najczęściej? 

 

Dokumenty potrzebne do zasiłku rodzinnego to:

  • Tożsamość osoby ubiegającej się o świadczenie (np. dowód tożsamości), 
  • Skrócony odpis aktu urodzenia dziecka bądź inny dokument poświadczający jego wiek, 
  • Zaświadczenie o dochodach, 
  • Inne niezbędne dokumenty (np. zaświadczenie o kontynuowaniu nauki po ukończeniu 18 roku życia lub informacja o wysokości alimentów). 

 

W zależności od sytuacji rodziny zestaw dokumentów dodatkowych może być różny. Jeśli wraz z wnioskiem nie wszystkie zostaną dostarczone, rodzic ma dodatkowy czas (od 14 do 30 dni) na uzupełnienie braków. 

 

Zasiłek rodzinny a alimenty

 

Czy zasiłek rodzinny należy się, kiedy rodzic ma zasądzone alimenty? Według art. 7 ustawy o świadczeniach rodzinnych zasiłek rodzinny nie przysługuje osobie samotnie wychowującej dziecko, której nie zostały zasądzone świadczenia alimentacyjne od drugiego rodzica. Oznacza to w praktyce sytuację, w której osoba samotnie wychowująca dziecko otrzymuje alimenty na mocy ugody z drugim rodzicem. 

 

Jeśli osoba samotnie wychowująca dziecko chce otrzymać zasiłek rodziny, musi uzyskać sądowne orzeczenie alimentacyjne, które będzie wliczane do dochodu. 

 

Gdzie ubiegać się o zasiłek rodzinny?

 

Aby otrzymać rodzinne, dokumenty należy złożyć w Urzędzie Gminy lub miasta właściwym dla miejsca zamieszkania. 

Wniosek o zasiłek rodzinny złożony do 30 września pozwoli na otrzymanie świadczenia do 30 listopada. Wniosek złożony później od 1 października do 30 listopada – do 31 grudnia. 

 

Inne zapomogi rodzinne 

 

Warto pamiętać, że zasiłek rodziny nie jest jedynym świadczeniem, jaki może otrzymać rodzina. Do zasiłku rodzinnego dochodzą też dodatki: 

 

  • zasiłki dla rodzin wielodzietnych 
  • z tytułu urodzenia dziecka 
  • z tytułu opieki nad dzieckiem w okresie urlopu wychowawczego, 
  • samotnego wychowania dziecka, 
  • rozpoczęcia roku szkolnego, 
  • kształcenia dziecka niepełnosprawnego, 
  • podjęcia nauki przez dziecko poza miejscem zamieszkania. 

 

Kwota uprawniająca do uzyskania świadczeń rodzinnych jest różna dla różnych świadczeń. Przykładowo, by uzyskać jednorazową zapomogę z tytułu urodzenia dziecka w wysokości 1000 zł na jedno dziecko, dochód do zasiłku w przeliczeniu na osobę nie może przekroczyć 1922 zł netto. 

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Asystent / Asystentka do Działu Kadr

    Fresenius   Poznań    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa zlecenie  część etatu / tymczasowa/dodatkowa
    12 godz.
    Zadania, jakie Ci proponujemy: przygotowanie korespondencji wychodzącej; odbieranie poczty przychodzącej; skanowanie dokumentów; wpinanie dokumentów do teczek osobowych; przygotowanie dokumentów do archiwizacji; inne administracyjne zadania w dziale kadr i płac;
  • Rockfin S.A.
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    14 godz.
    Jako Inżynier/Inżynierka Projektu, staniesz się częścią zespołu, który odpowiada za projektowanie i techniczne przygotowanie rozwiązań wykorzystywanych w największych instalacjach przemysłowych na świecie. Na co dzień będziesz: opracowywać wymagania techniczne projektów i dobierać...
  • Opiekun / Opiekunka osób starszych w domu opieki seniora

    Socco Stuttgart GmbH   Niemcy, całe Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę   14 221 zł brutto/mies.  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    17 godz.
    Opis stanowiska wykonywanie zabiegów higieniczno-pielęgnacyjnych; podawanie posiłków; kontrola wagi pacjenta, mierzenie ciśnienia, temperatury, poziomu cukru we krwi; wykonywanie zleceń lekarskich według obowiązujących procedur;
  • PORR S.A.
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    18 godz.
    Twoje zadania: Obsługa rozkładarki do mas bitumicznych. Prace przy wykonywaniu robót drogowych (nawierzchnie bitumiczne). Dbanie o powierzony sprzęt. Inne prace zlecone przez przełożonego.
  • Elektryk – Instalacja Liczników Smart

    Flame Employment Polska Sp. z o.o.   Irlandia, Cork   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   20 000 - 23 000 zł brutto/mies.
    18 godz.
    Wynagrodzenie: 20 000 - 23 000 zł brutto na miesiąc Aplikuj już dziś i zarezerwuj swoje miejsce! Praca bezpośrednio u irlandzkiego pracodawcy – długoterminowe zatrudnienie z atrakcyjnymi warunkami i wsparciem na miejscu. Dostępne terminy rozpoczęcia pracy: 27 stycznia 2026 – 8 miejsc; 2...
  • Opiekun Medyczny MED.14 (K/M/N)

    Fresenius   Szczecin    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    18 godz.
    Jako Opiekun Medyczny MED.14 będziesz odgrywać kluczową rolę we wspieraniu leczenia dializami pacjentów z przewlekłą chorobą nerek. Na tym stanowisku będziesz asystować pielęgniarkom / pielęgniarzom na wyznaczonych przez Pielęgniarkę Oddziałową stanowiskach, tak aby standardowy...

Najnowsze artykuły

Stacja polarna – praca, obowiązki zawodowe, zarobki, rekrutacja

Stacja polarna – praca, obowiązki zawodowe, zarobki, rekrutacja

– Praca na biegunie południowym może się wydawać przygodą życia, lecz przed aplikacją warto przemyśleć swoją motywację. Nie ma możliwości powrotu, ponieważ komuś się nie podoba, ktoś nie daje rady i rezygnuje z udziału w wyprawie – zauważa dr Małgorzata Korczak-Abshire z Instytutu Biochemii i Biofizyki PAN. Trwa rekrutacja do polskiej stacji polarnej. Kto może się zgłosić?

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje

– Introwersja to nie lęk i wycofanie czy brak pewności siebie, również nie brak kompetencji – podkreśla psycholog Joanna Marszalska. –  Introwertyk dużo myśli, ale nielicznymi rzeczami się dzieli. To znaczy, że w pracy jest dużym zasobem, jednak często niezauważonym – dodaje psycholog Angelika Szymanek. Specjalistki wyjaśniają, co pomaga, a co przeszkadza w pracy introwertykom.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

Marynarz – jak zostać, CV, praca, zarobki

Marynarz – jak zostać, CV, praca, zarobki

Stawianie czoła żywiołowi morza, długie tygodnie samotności z dala od bliskich, zwiedzanie egzotycznych portów... marynarz bywa uważany za jeden z najbardziej romantycznych zawodów świata. Kim faktycznie jest współczesny marynarz? Czy w dzisiejszym świecie jest to zawód, który warto wybrać, a jeśli tak, to jakich kwalifikacji lub uprawnień potrzebuje początkujący marynarz?

Wypadek przy pracy – zgłoszenie, rodzaje, postępowanie, ustawa

Wypadek przy pracy – zgłoszenie, rodzaje, postępowanie, ustawa

GUS podaje, że w warunkach zagrożenia pracuje w Polsce około 434 tys. osób, najwięcej w transporcie, przemyśle i budownictwie. W ciągu roku doszło do 67 tys. wypadków przy pracy, w tym aż 250 śmiertelnych i 459 ciężkich. Poszkodowani i ich rodziny mają prawdo do odszkodowania lub zasiłku, ale tylko w pewnych okolicznościach i przy zastosowaniu określonych procedur. Jakich?

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody

Okresowa ocena pracownika to jedno z głównych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi. Może być ona przeprowadzona na kilka sposobów. Wyjaśniamy, czym różnią się od siebie typy ocen 90 stopni, 180 stopni, 270 stopni i 360 stopni, jakie najlepiej przyjąć kryteria oceny, a także kto powinien dokonywać ewaluacji pracowników w firmie i kiedy najlepiej to zrobić.