Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Jak pozyskiwać prywatnych inwestorów?

Jak pozyskiwać prywatnych inwestorów?

 
Jak pozyskiwać prywatnych inwestorów?

Często mówi się, że sukces przedsiębiorcy zależy od tego, czy ma on dobry pomysł na biznes. Jest to oczywiście prawda, jednak aby zrealizować nawet najlepszą, najciekawszą ideę, potrzebne są pieniądze. Co może zrobić ktoś, kto ma pomysł, ale nie dysponuje środkami pozwalającymi wdrożyć go w życie? Jedną z opcji są prywatni inwestorzy. Jak ich znaleźć i jakich argumentów użyć, aby zdecydowali się zaangażować w nowy projekt?


Prywatni inwestorzy – jak szukać


Prywatni inwestorzy to najczęściej doświadczeni właściciele dobrze prosperujących firm. Inwestują swoje pieniądze w mniejsze podmioty z tej samej branży albo branży pokrewnej, ale takiej, na której dobrze się znają i mogą oszacować, czy inwestycja się zwróci. Najczęściej udzielają wsparcia finansowego, nie kontrolując późniejszych działań firmy. Można jednak poszukać także inwestora strategicznego, który włączy się w zarządzanie i podzieli swoją wiedzą albo kontaktami biznesowymi. Niezależnie od stopnia zaangażowania i zainwestowanych pieniędzy, takie przedsięwzięcie musi się inwestorowi opłacać. Dlatego zanim podpisze umowę z poszukującą wsparcia firmą, dokładnie przeanalizuje jej możliwości.

Aby przekonać branżowego giganta, że wsparcie przyniesie zadowalający zysk, trzeba zaprezentować się z jak najlepszej strony. Umożliwi to dobry biznesplan oraz skuteczna autoprezentacja firmy. Warto brać udział w wydarzeniach branżowych, nawiązywać biznesowe kontakty i budować pozytywny wizerunek własnej firmy. Jeśli inwestor zainteresował się ofertą i negocjacje przebiegły pomyślnie, obie strony ustalają warunki współpracy i podpisują umowę.

 

Prywatny inwestor – pożyczka


W sieci bardzo łatwo znaleźć oferty brzmiące mniej więcej następująco: „prywatny inwestor udzieli pożyczki. Duża gotówka” bądź też „Prywatni inwestorzy – kredyty, pożyczki bez BIK”. Wizja szybkich pieniędzy właściwie bez formalności może być kusząca, jednak korzystanie z takich ofert to ogromne ryzyko.

Po pierwsze, zanim bank udzieli komukolwiek kredytu, dokładnie weryfikuje historię kredytową, sprawdza, czy nie wystąpiły zaległości w płatnościach. Prywatni inwestorzy, oferując pożyczkę nawet osobom, wobec których komornik prowadzi postępowanie egzekucyjne, raczej nie działają charytatywnie i w trosce o kredytobiorcę. Zazwyczaj wpisują w umowy niewspółmierne z pożyczoną sumą zabezpieczenie, np. nieruchomość, samochód, kosztowne maszyny. Po drugie, zawsze należy dokładnie sprawdzać, na jakich warunkach otrzyma się pieniądze – czy pożyczka nie wiąże się ze znaczną prowizją i ogromnymi odsetkami.

Jak zatem nie dać się oszukać? Warto dokładnie zweryfikować uczciwość firmy i sprawdzić, jakie opinie krążą o niej w sieci. Przede wszystkim sprawdźmy, czy prywatni inwestorzy udzielający pożyczek nie figurują na liście ostrzeżeń publicznych Komisji Nadzoru Finansowego (nie są podejrzani o popełnienie przestępstwa). Zawsze też należy bardzo dokładnie przeczytać umowę, zanim zostanie ona podpisana. Jeśli budzi jakiekolwiek wątpliwości i zawiera dwuznaczne zdania, prawdopodobieństwo, że pożyczający ma uczciwe zamiary, jest bliskie zeru.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

Najnowsze artykuły

Różowe kołnierzyki pod lupą. Czy to najniżej płatne zawody na rynku pracy?

Różowe kołnierzyki pod lupą. Czy to najniżej płatne zawody na rynku pracy?

– Choć stanowiska „różowych kołnierzyków” przy rosnącej automatyzacji, robotyzacji i AI dają nam największą pewność zatrudnienia, to skutki lockdownów, recesji i inflacji powodują, że jednocześnie „różowe kołnierzyki” czują się niepewnie na rynku pracy – zauważa socjolożka Anna D. Nowicka. Wyjaśniamy, które stanowiska zaliczamy do tzw. pink collars i jakie są perspektywy dla tych zawodów.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?

ESG – co to? Jaki ma wpływ na firmę?

ESG – co to? Jaki ma wpływ na firmę?

W 2024 r. weszły w życie nowe przepisy dotyczące ESG, które objęły duże firmy spełniające określone warunki. Od 2025 r. grono podmiotów zobowiązanych do tworzenia raportów ESG ma się powiększyć o kolejną grupę. Tymczasem badania pokazują, że 2/3 Polaków nie wie, co oznacza skrót ESG, nie mówiąc o wdrażaniu jego zasad do biznesu. Wyjaśniamy, na czym polega raportowanie ESG oraz kogo dotyczy.

Toksyczna pozytywność w miejscu pracy – dlaczego jest niebezpieczna?

Toksyczna pozytywność w miejscu pracy – dlaczego jest niebezpieczna?

Zdarza się, że szef wywiera na pracowników presję, by w czasie pracy stale mieli przyklejony do twarzy uśmiech. – Niektórzy wręcz zakazują używania wyrazu „problem” i każą zastąpić je „wyzwaniem” – wskazuje socjolog Anna D. Nowicka. Czy pozytywne nastawienie może być destrukcyjne? Kiedy zaczynamy oszukiwać samych siebie? Oto co trzeba wiedzieć o toksycznej pozytywności i jej konsekwencjach.

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Czy inteligentny program ma prawa autorskie? Dlaczego AI może dyskryminować? Czy sztuczna inteligencja wkrótce przejmie kreatywne zawody, wysyłając na bezrobocie programistów, grafików, dziennikarzy, filmowców? – Ludzie wolą sztukę tworzoną przez ludzi. Kiedyś sztuka AI będzie jak sport na dopingu – przewiduje prof. Dariusz Jemielniak, badacz ruchów antynaukowych i sztucznej inteligencji.

CV mechanik samochodowy – porady, jak napisać profesjonalne CV

CV mechanik samochodowy – porady, jak napisać profesjonalne CV

Mechanik to jeden z zawodów deficytowych w Polsce. Szanse na pracę są spore, niemniej żeby ją zdobyć, szczególnie w renomowanych salonach naprawy pojazdów czy w międzynarodowych firmach motoryzacyjnych, zwykle potrzebne jest dobre CV. Wyjaśniamy, jak krok po kroku napisać CV w zawodzie mechanika, jakie uwzględnić w dokumencie umiejętności oraz w jaki sposób opisać doświadczenie zawodowe.