Mówi się, że to najbardziej samotny zawód świata, a oferty dotyczące pracy w latarniach na odludnych wysepkach oceanów rozbudzają wyobraźnię wielu osób. Kto nie chciałby czasem uciec od wszystkiego, zająć się prostą, ale niezwykle ważną pracą, zmierzyć z własnymi myślami i morzem? Brzmi romantycznie, a jak w rzeczywistości wygląda praca latarnika i czy w Polsce jest szansa, by ją dostać?
Lista stanowisk - Energetyk
Polecane oferty - Energetyka / Elektronika
-
Elektryk sieciowy z uprawnieniami SEP i PPN (M/K/D)
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 8 300 - 9 800 zł brutto/mies. rekrutacja online Szukamy 5 pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalista / Specjalistka ds. branży elektrycznej
Polimex Energetyka sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat
Energetyk
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Energetyk, jak sugeruje sama nazwa stanowiska, jest specjalistą w zakresie pozyskiwania i wykorzystywania różnorodnych rodzajów energii. W zależności od tegoż rodzaju wyróżnia się termoenergetyków, wyspecjalizowanych w energii cieplnej, hydroenergetyków zajmujących się energią wodną, aeroenergetyków (energia pozyskiwana przy pomocy wiatru), energetyków jądrowych, oraz najczęściej spotykanych elektroenergetyków. Wiedza i doświadczenie osób wykształconych w tym kierunku znajduje zastosowanie w firmach i instytucjach zajmujących się opracowywaniem i wdrażaniem technologii pozyskiwania energii, eksploatacją tejże energii i jej pozyskiwaniem. Energetycy zaangażowani są także w projektowanie metod ochrony środowiska w odniesieniu do pozyskiwania i wykorzystywania różnych rodzajów energii.
WYMAGANIA
Pierwszym i najważniejszym wymogiem, którego spełnienie otwiera drogę do wykonywania zawodu energetyka jest konieczność posiadania wyższego wykształcenia technicznego pozyskanego na kierunku energetyka lub innym o podobnym charakterze. Potencjalni pracodawcy zwracają także szczególną uwagę na doświadczenie posiadane przez kandydatów i pozyskane w pracy na stanowisku związanym z tą dziedziną. Osoba zatrudniona w tym charakterze musi odznaczać się szczególną odpowiedzialnością oraz praktyczną wiedzą techniczną, niezbędną do wykonywania codziennych obowiązków.
WARUNKI PRACY
Praca energetyka, w zależności od charakteru obejmowanego przez niego stanowiska może być pracą fizyczną, a w skrajnych przypadkach nawet biurową. Bardzo często energetyk wykonuje znaczną część powierzonych mu obowiązków za pośrednictwem systemu komputerowego.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Możliwości zatrudnienia w tym charakterze zapewniają, jak wcześniej wspomniano, liczne firmy, przedsiębiorstwa i instytucje prowadzące działalność związaną z wytwarzaniem czy pozyskiwaniem energii, a także opracowywaniem technologii użytecznych w tej dziedzinie.
ZAROBKI
Zarobki energetyka są ściśle uzależnione od zajmowanego przez niego stanowiska i miejsca jego zatrudnienia; przeważnie jednak przekraczają średnią krajową.
Najnowsze oferty - Energetyka / Elektronika
-
Elektryk linii i sieci energetycznych (M/K/D)
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 8 300 - 9 800 zł brutto/mies. rekrutacja online Szukamy 5 pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Kierowniczka / Kierownik Robót – Branża Elektryczna (k/m)
NES Fircroft pomorskie praca mobilnakierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Elektryk sieciowy / Energetyk (M/K/D)
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 8 300 - 9 800 zł brutto/mies. rekrutacja online Szukamy 5 pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Serwisant / Serwisantka Układów Elektroenergetycznych (K/M)
Twelve Electric Sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) / pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Kierownik robót elektrycznych (k/m)
NES Fircroft pomorskie praca mobilnakierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Pracownik Działu Serwisu (K/M)
Twelve Electric Sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) / pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalista / Specjalistka ds. Ofertowania i Wycen w Branży Elektroenergetycznej
Polimex Energetyka sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat -
Elektroenergetyczka / Elektroenergetyk (k/m/n)
Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w m.st. Warszawie S.A. Sprawdzona firma Warszawa, ul. Koszykowa 81, ul. Czerniakowska 124, ul. Brukselska 21 praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę pełny etat 6 400 - 8 500 zł brutto/mies.
Najnowsze artykuły
Latarnik – praca, obowiązki zawodowe, pensja
10 min
„Wiele kobiet myśli: Nie awansuję, bo jestem za gruba”. Wywiad z autorką książki „Waga z głowy”
– W społeczeństwie dominują dwie postawy. Z jednej strony wiemy, że otyłość to choroba, z drugiej leczymy ją stwierdzeniem, że trzeba wziąć się w garść. To trochę jak z depresją. Też wiemy, że jest chorobą, a i tak nie brakuje rad w stylu: „wyjdź na spacer, uśmiechnij się do słońca” – zauważa Katarzyna Kucewicz. Psycholog wyjaśnia, jak waga definiuje nas w pracy i wpływa na rozwój kariery.
17 min
Mechanik wojskowy – co robi, wymagania, rekrutacja, zarobki
Mechanik znajdzie pracę nie tylko w warsztacie samochodowym czy w fabryce. Polska armia regularnie zatrudnia mechaników do napraw i konserwacji pojazdów różnego typu, od samochodów osobowych i ciężarowych, po czołgi, łodzie i śmigłowce. Co więcej, żeby pracować dla wojska, nie musisz być żołnierzem, choć warto rozważyć taką opcję. Sprawdź wymagania do pracy jako mechanik wojskowy!
12 min
Niedziele handlowe 2026
Czy najbliższa niedziela to niedziela handlowa? Gdzie będzie można zrobić zakupy, a które sklepy pozostaną zamknięte? W 2026 roku nadal obowiązuje zakaz handlu w niedziele, ustawodawca przewidział jednak kilka niedziel, w które sprzedaż jest dozwolona. Ponadto w niektórych miejscach można zrobić zakupy nawet w niedziele niehandlowe. Oto co musisz wiedzieć, zanim wybierzesz się na zakupy.
4 min
Złe wiadomości – jak je przekazywać w miejscu pracy?
– Szczególnie szkodliwe są komunikaty pozornie informacyjne: „tak wyszło”, „decyzja przyszła z góry”, „wszyscy musimy się dostosować” albo „proszę nie brać tego osobiście”. Nie wyjaśniają one sytuacji i często brzmią jak próba uniknięcia odpowiedzialności. Jeśli menedżer czegoś nie wie, powinien to powiedzieć – podkreśla psycholog Marzena Stelmach-Tondos z gabinetu PsychoMedic.
13 min
Kierowca TIR-a – życie w trasie. Jak zostać kierowcą?
Atrakcyjne zarobki, brak szefa, który stoi za plecami i cały czas sprawdza, co robimy – to może kusić. Jest to „kierownicze, samodzielne stanowisko, z gabinetem i pięknymi widokami” – tak pracę kierowcy ciężarówki podsumowuje Piotr Jaskiernia, który jako truck driver w USA przejechał ponad 9 mln kilometrów. Czy dziś opłaca się być kierowcą? Jak wygląda codzienność w tym zawodzie?
23 min
Najnowsze komunikaty
Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?
Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych - jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.
4 min
Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności
AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.
5 min
Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą
Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.
3 min
Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!
Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!
2 min