Kontroler ruchu lotniczego to zawód, który wykonuje nieco ponad 600 osób w Polsce. Będzie ich więcej bo Polska Agencja Żeglugi Powietrznej cyklicznie prowadzi rekrutacje na kurs kontrolera. Szkolenie jest wieloetapowe, ale wysiłek się opłaca. Kontrolerzy ruchu lotniczego zarabiają od kilkunastu do kilkudziesięciu tys. zł brutto na miesiąc i korzystają z licznych dodatków do wynagrodzenia.
Lista stanowisk - Stylista
Stylista
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Stylista – osoba kreująca nowy wizerunek swojego klienta. Zawód stylisty łączy w sobie umiejętności zarówno z zakresu wizażu, fryzjerstwa, jak i charakteryzacji. Praca w tym zawodzie wymaga wiedzy dotyczącej dobrania i wykonania makijażu i fryzury, odpowiadającej typowi urody klientki oraz umiejętności doradzenia, jakich fasonów czy barw stroju powinna ona unikać, a jakie wybierać.
WYMAGANIA
Stylista powinien cechować się ciekawością poznawczą, gdyż ten zawód wymaga ciągłego rozwoju. Z jednej strony podążania za trendami modowymi, z drugiej doskonalenia własnych kompetencji zawodowych podczas branżowych szkoleń i pokazów. W tej branży trzeba być nośnikiem nowinek, a często wręcz wyprzedzać trendy. Kreatywność, elastyczność i uzdolnienia artystyczne to nieodzowne atrybuty sukcesu stylisty. Ponadto należy zwrócić uwagę, że tu podmiotem działania jest człowiek i zmiany jego dotyczące. Dlatego też stylistę powinny cechować umiejętności łatwego nawiązywania i podtrzymywania kontaktów z ludźmi, zrównoważenie emocjonalne oraz wysoka kultura osobista. Ponadto stylista powinien posiadać szeroką wiedzę dotyczącą obyczajowości, ponieważ może pracować przy produkcji filmu czy reklamy.
WARUNKI PRACY
Wielu stylistów ceni sobie niezależność i wybiera opcję pracy jako freelancer. Jak podkreślają, taki wybór gwarantuje większe możliwości działania. Pracują z indywidualnymi klientami, pomagają przy sesjach zdjęciowych, prowadzą szkolenia. To zawód, w którym ciągle można się rozwijać.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Pracy w zawodzie stylisty można szukać w agencjach modelek, telewizji, prasie, teatrze, agencjach reklamowych czy public relations, salonach kosmetycznych. Jest również szansa na samozatrudnienie.
Według ekspertów wygląd stanowi o sukcesie w życiu osobistym i zawodowym dlatego stylista to zawód przyszłości.
ZAROBKI
Stylista to profesja dochodowa. Godzina porad stylisty w czasie zakupów to wydatek ok. 150 zł. Analiza kolorystyczna ok. 300 zł. Indywidualna lekcja makijażu (2-3 godz.) kosztuje ok. 200 zł. Pełny pakiet obejmujący porady i zakupy od 500 zł wzwyż. W cennikach polskich mistrzów stylizacji widnieją nawet pięciocyfrowe kwoty. Do najlepszych ustawiają się kilkutygodniowe kolejki chętnych.
Najnowsze artykuły
Kontroler ruchu lotniczego – jak zostać, czy to dobry zawód?
Dni wolne od pracy w 2026 roku
Zbliżają się pierwsze listopadowe święta – Wszystkich Świętych i Zaduszki, a wkrótce po nich Święto Niepodległości. W jakie dni tygodnia wypadają i które z nich są ustawowo wolne od pracy? Sprawdź także kompletny wykaz dni wolnych od pracy 2026, zasady „oddawania" innego dnia wolnego za święto wypadające w weekend, a także daty ostatnich długich weekendów w 2026 roku.
Jak używać AI na studiach? AIESEC Polska opowiada, jak wygląda studiowanie w epoce sztucznej inteligencji
– Nie należy udawać, że studenci nie korzystają z AI czy korzystają tylko w bardzo małym stopniu. Myślę też, że z drugiej strony nie należy z tym walczyć i zakazywać korzystania z AI, a zmierzyć się z faktem, że tak teraz wygląda i będzie wyglądała nasza rzeczywistość – komentuje Maja Suskiewicz z AIESEC. Jak studenci dziś korzystają ze sztucznej inteligencji – i jak mogą jej używać lepiej?
5 praktyk dobrego szefa
– Zaufanie to wyjście poza korporacyjne gierki, manipulacje i korytarzowe plotkowanie. Buduje się je wtedy, gdy szef żyje w zgodzie z własnymi wartościami i potrafi szanować wartości innych ludzi, nawet jeśli są one odmienne – tłumaczy dr Wiktor Tokarski, CEO Instytutu Szkoleń i Coachingu. Specjalista wyjaśnia, jak zachowuje się dobry szef – oraz czego z pewnością nie robi.
Jak sprawdzać przyszłego pracodawcę?
Chcesz odpowiedzieć na ofertę pracy znalezioną w innym miejscu niż profesjonalny portal rekrutacyjny? Lepiej uważaj: możesz mieć do czynienia nie z rzeczywistym pracodawcą, ale z oszustem próbującym wyłudzić dane lub pieniądze. Przed wysłaniem CV i innych dokumentów zawierających Twoje dane sprawdź potencjalnego pracodawcę. Wyjaśniamy, jak to zrobić.
Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy
Przed nami zmiana czasu z letniego na zimowy, co w praktyce oznacza cofnięcie wskazówek zegara o godzinę: późniejsze wstawanie, ale i późniejsze kończenie pracy. Przestawienie zegarków ma ważne konsekwencje dla rozliczenia czasu pracy i wynagrodzenia. Czy za dodaną godzinę przysługuje wypłata? Kiedy należy się dodatek za nadgodziny? Oto co należy wiedzieć o zmianie czasu w 2026 roku.
Najnowsze komunikaty
Praca. I kropka. Praca.pl w nowej odsłonie z interaktywnym Matchmakerem
Praca.pl prezentuje nową odsłonę pod hasłem: Praca. I kropka. Zmianie identyfikacji wizualnej towarzyszą nowe rozwiązania dla kandydatów. Najważniejszym z nich jest Matchmaker Praca.pl – interaktywna kula 3D, która pozwala szukać pracy na cztery sposoby. To pierwsze takie rozwiązanie wśród polskich job boardów!
Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?
Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych - jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.
Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności
AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.
Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą
Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.