W 2024 r. weszły w życie nowe przepisy dotyczące ESG, które objęły duże firmy spełniające określone warunki. Od 2025 r. grono podmiotów zobowiązanych do tworzenia raportów ESG ma się powiększyć o kolejną grupę. Tymczasem badania pokazują, że 2/3 Polaków nie wie, co oznacza skrót ESG, nie mówiąc o wdrażaniu jego zasad do biznesu. Wyjaśniamy, na czym polega raportowanie ESG oraz kogo dotyczy.
Lista stanowisk - Inżynier ds. Wsparcia Technicznego
Polecane oferty - Inżynieria / Projektowanie
-
Samodzielny Referent w Wydziale Majątku Sieciowego
PGE Dystrybucja S.A. Wyszków, ul. Pułtuska 116 praca stacjonarnaspecjalista junior / mid umowa o pracę pełny etat -
Inżynier Elektronik ds. Sprzedaży Podzespołów Elektronicznych
GAMMA Sp. z o.o. Zabrze praca stacjonarnaspecjalista mid / senior umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
Inżynier ds. Wsparcia Technicznego
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Inżynier do spraw Wsparcia Technicznego to osoba, która zajmuje się dostarczaniem pomocy technicznej klientom danej firmy. Do jego obowiązków należy także rozwiązywanie problemów związanych ze sprzętem i oprogramowaniem oraz przekazywanie problemów do wyższych dział ów wsparcia.
WYMAGANIA
Inżynier do spraw Wsparcia Technicznego musi posiadać: wykształcenie kierunkowe, praktyczną znajomość systemów operacyjnych Linux/Unix, umiejętność konfigurowania sieci (LAN, WAN, TCP/IP, FTP, SSH, SFTP itp), zdolność do analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów. Istotna jest znajomość języka angielskiego i niemieckiego. Osoba na tym stanowisku powinna się charakteryzować: samodzielnością, odpowiedzialnością, umiejętnością pracy zespołowej, elastycznością.
WARUNKI PRACY
Miejscem pracy jest firma, pracownia. Pracownik ma kontakt z najnowszymi technologiami oraz możliwość pogłębiania wiedzy i umiejętności (szkolenia, konferencje itd.).
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Inżynier do spraw Wsparcia Technicznego może szukać zatrudnienia w polskich lub zagranicznych firmach IT.
ZAROBKI
Wysokość zarobków tego pracownika kształtują się w granicach 2500 zł - 5500 zł. i wyżej (plus system premiowy).
Najnowsze oferty - Inżynieria / Projektowanie
-
Inżynier ds. montażu technologicznego
UNIBEP S.A. pomorskie praca mobilnaspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat -
Inżynier Sprzedaży
NES Global Talent Warszawa praca stacjonarnaspecjalista (mid) aplikuj szybko aplikuj bez CV -
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
-
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
-
Handlowiec – Doradca Techniczno-Handlowy - Inżynier Sprzedaży
ELHAND TRANSFORMATORY Sp. z o.o. Lubliniec, ul. Klonowa 60 praca stacjonarnaspecjalista junior / mid umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Sales Specialist – Technical Sales Advisor – Sales Engineer
ELHAND TRANSFORMATORY Sp. z o.o. Lubliniec, ul. Klonowa 60 praca stacjonarnaspecjalista junior / mid umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Pracownik ds. pokładowego systemu ETCS
PKP Polskie Linie Kolejowe S.A Warszawa praca stacjonarnaspecjalista mid / senior umowa o pracę pełny etat -
Site Reliability Engineer
COGNIZANT TECHNOLOGY SOLUTIONS POLAND SP Z O O Warszawa praca hybrydowaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat rekrutacja online
Najnowsze artykuły
ESG – co to? Jaki ma wpływ na firmę?
Toksyczna pozytywność w miejscu pracy – dlaczego jest niebezpieczna?
Zdarza się, że szef wywiera na pracowników presję, by w czasie pracy stale mieli przyklejony do twarzy uśmiech. – Niektórzy wręcz zakazują używania wyrazu „problem” i każą zastąpić je „wyzwaniem” – wskazuje socjolog Anna D. Nowicka. Czy pozytywne nastawienie może być destrukcyjne? Kiedy zaczynamy oszukiwać samych siebie? Oto co trzeba wiedzieć o toksycznej pozytywności i jej konsekwencjach.
Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?
Czy inteligentny program ma prawa autorskie? Dlaczego AI może dyskryminować? Czy sztuczna inteligencja wkrótce przejmie kreatywne zawody, wysyłając na bezrobocie programistów, grafików, dziennikarzy, filmowców? – Ludzie wolą sztukę tworzoną przez ludzi. Kiedyś sztuka AI będzie jak sport na dopingu – przewiduje prof. Dariusz Jemielniak, badacz ruchów antynaukowych i sztucznej inteligencji.
CV mechanik samochodowy – porady, jak napisać profesjonalne CV
Mechanik to jeden z zawodów deficytowych w Polsce. Szanse na pracę są spore, niemniej żeby ją zdobyć, szczególnie w renomowanych salonach naprawy pojazdów czy w międzynarodowych firmach motoryzacyjnych, zwykle potrzebne jest dobre CV. Wyjaśniamy, jak krok po kroku napisać CV w zawodzie mechanika, jakie uwzględnić w dokumencie umiejętności oraz w jaki sposób opisać doświadczenie zawodowe.
Osoby niewidome i niedowidzące w miejscu pracy – obowiązki pracodawcy, czas pracy, udogodnienia
Nie muszę nikomu udowadniać swoich umiejętności i przekonywać, że wiele mogę, mimo iż nie widzę – mówi Krystyna Włodarek, działaczka społeczna, która w 2018 r. straciła wzrok. Specjalistka ds. dostępności Barbara Filipowska, osoba niewidoma, dodaje, że jednak często natrafiała na „mur” w kontaktach z rekruterami. Oto co pilnie trzeba zmienić w kontekście pracy osób z dysfunkcją wzroku.
Opowieść piątoklasistki wzrusza i inspiruje. Zwycięska praca w konkursie „Zawód godny podziwu"
Strażak, lekarz, pielęgniarka, policjant, pracownik hospicjum, mama i tata – tak dzieci odpowiadały na postawione w naszym konkursie pytanie o zawód godny podziwu. Antosia z 5 piątej klasy opowiedziała nam o prawdziwym supermanie, dzięki któremu jej brat i wielu innych ludzi może rozwijać zainteresowania, cieszyć się życiem czy choćby wychodzić na spacer. Serdecznie zapraszamy do lektury!
Najnowsze komunikaty
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?
Praca i miłość w jednej firmie
Czy takie połączenie ma więcej plusów, czy minusów?