Kto w tym roku dostanie premię świąteczną? Jeśli i Ty zadajesz sobie to pytanie, musisz wiedzieć, że w niektórych przypadkach pracodawca wręcz ma obowiązek wypłacić taki dodatek. Zobacz, czy jesteś w grupie pracowników, którym premia się należy, a także jak się ustala jej wysokość i czy premia świąteczna przepada, jeśli pracownik jest na urlopie lub zwolnieniu.
Lista stanowisk - Dyrektor Sklepu
Polecane oferty - Kadra zarządzająca
-
Dyrektor / Dyrektorka ds. Zarządzania Operacyjnego
GGG Sp. z o.o. Radom praca stacjonarnadyrektor umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
menedżer / dyrektor umowa o pracę pełny etat
Dyrektor Sklepu
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Dyrektor Sklepu to osoba odpowiedzialna za zarządzanie sklepem i zespołem pracowników. Do zadań pracownika tego należy w szczególności: budowanie pozycji lidera na rynku lokalnym w swoim segmencie, realizacja założonych planów obejmujących wskaźniki finansowe sklepu, rozwój podległego zespołu, dbałość o optymalny poziom zapasów w sklepie, ekspozycję towaru, a także planuje budżet oraz zarządza kosztami sklepu, dba o utrzymywanie wysokiego poziomu obsługi klienta oraz współtworzy roczne plany promocji zgodnie z całościową strategią firmy, prowadzi dokumentację i ewidencję. Poza tym, dyrektor sklepu dba także, aby były przestrzegane wszystkie przepisy prawa dotyczące środków higieny, legalizacji, ochrony; przestrzeganie przepisów prawa pracy, BHP oraz przepisów prawa gospodarczego.
WYMAGANIA
Dyrektor sklepu powinien mieć wykształcenie wyższe (preferowane kierunki handlowe lub ekonomiczne) oraz znać dobrze obsługę komputera i język angielski. Mile widziane kilkuletnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w branży handlowej. Ważną kwestią jest też znajomość technik sprzedaży (usługi, produkty, B2B) oraz umiejętność zarządzania złożonymi przedsięwzięciami i zespołami ludzkimi. Pracownik ten powinien również cechować się, m.in.: silnie rozwiniętymi umiejętnościami przywódczymi, zdolnościami negocjacyjnymi, odpowiedzialnością, sumiennością, komunikatywnością i samodzielnością oraz inicjatywą i konsekwencją w planowaniu i osiąganiu celów, odpornością na stres, przedsiębiorczością, kreatywnym rozwiązywaniem problemów, bardzo dobrą organizacją pracy i umiejętnością zarządzania zespołem pracowników.
WARUNKI PRACY
Miejscem pracy dyrektora sklepu jest pomieszczenie zamknięte, tj. biuro i sklep oraz spotkania z kontrahentami. Jest to stanowisko samodzielne, pod nadzorem. Praca ta wiąże się z dużym natężeniem kontaktów z ludźmi, przez co mogą wystąpić sytuacje stresujące. Czas pracy zazwyczaj ośmiogodzinny. Pracownik ten powinien śledzić wskaźniki ekonomiczne i trendy sprzedaży. Istnieje możliwość pogłębiania wiedzy i umiejętności (szkolenia, konferencje, itd.) oraz możliwość awansu.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Dyrektor sklepu może pracować, np. w każdej sieci sklepów wielobranżowych, wielopowierzchniowych, np. Biedronka, Castorama, a także w sieci sklepów sportowych, z artykułami dziecięcymi, z odzieżą, obuwiem, biżuterią, ze sprzętem, itp.
ZAROBKI
Pensja dyrektora sklepu kształtuje się w granicach od 4,500 tys. zł - 25 tys. zł i wyżej + premia. Wśród innych dodatków są, m.in.: samochód służbowy, laptop, telefon komórkowy, szkolenia.
Najnowsze oferty - Kadra zarządzająca
-
Dyrektor Operacyjny
GGG Sp. z o.o. Radom praca stacjonarnadyrektor umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Dyrektor Salonu (m/k)
AGATA Spółka Akcyjna Stalowa Wola praca stacjonarnamenedżer / dyrektor umowa o pracę pełny etat -
Zastępca Dyrektora Salonu (m/k)
AGATA Spółka Akcyjna Szczecin praca stacjonarnamenedżer / dyrektor umowa o pracę pełny etat
Najnowsze artykuły
Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek
5 min
Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog
Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.
13 min
AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?
W grudniu obchodzimy Światowy Dzień AIDS. To ważne święto, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.
11 min
Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem
Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?
17 min
Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego
Jak przetrwać w pracy do 16:00, gdy masz już wszystkiego dość, a na zegarze nie ma nawet 9:00? Mobilizowanie samego siebie, szczególne w tzw. Blue Monday, czyli najbardziej depresyjny poniedziałek w roku, może wydawać się wyjątkowo trudne. Jednak zamiast poddawać się ponuremu nastrojowi, proponujemy podejść do zadania metodycznie. Sprawdź, jak wykorzystać mechanizmy automotywacji.
13 min
Wigilia w pracy – jak się ubrać?
Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.
14 min
Najnowsze komunikaty
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
1 min
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
1 min
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
8 min
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?
2 min