Lista stanowisk - Gerontolog

Gerontolog

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Gerontolog, nazywany inaczej gerontopedagogiem, geragogiem, lub wychowawcą osób starszych, jest osobą zajmującą się animacją czasu wolnego osób starszych, aktywizacją ich życia, doraźną pomocą, czy też organizacją funkcjonowania placówek, zajmujących się opieką nad osobami starszymi. Nie należy jednak mylić zawodu gerontologa z opiekunem osoby starszej, gdyż do jego obowiązków należy raczej ogólne promowanie zdrowego i aktywnego trybu życia w tej kategorii wiekowej, organizowanie różnorodnych wydarzeń i zajęć dla osób starszych w ujęciu ogólnym, nie zaś jednostkowym choć i takie przypadki mogą w pracy gerontologa mieć miejsce. Najlepiej definiuje zakres obowiązków tego rodzaju specjalisty jego potoczne określenie – wychowawca osób starszych – który faktycznie wychowuje i kształtuje upodobania i zwyczaje seniorów, niż doraźnie zajmuje się poszczególnymi spośród nich. Dlatego też poza oczywistą cierpliwością i empatią osoba obsadzona na tym stanowisku powinna posiadać także zdolności organizacyjne, czy nawet menadżerskie.


WYMAGANIA

Pierwszym i najważniejszym krokiem na drodze do wykonywania zawodu gerontologa jest ukończenie wyższych studiów uniwersyteckich na kierunku pedagogika socjalna, wraz z ewentualnymi studiami podyplomowymi, choć chętnie przyjmowani są także absolwenci innych specjalności na kierunkach pedagogicznych. Niemniej istotne jest doświadczenie, pozyskane w pracy z osobami starszymi, a także cechy personalne takie jak odpowiedzialność, cierpliwość, zaangażowanie w wypełnianiu powierzonych obowiązków, zdolności samoorganizacji pracy i zarządzania kapitałem ludzkim, predyspozycje dydaktyczne. Szczególnie wysokie wymagania stawiane będą przed osobami aplikującymi na stanowiska kierownicze w dużych ośrodkach opieki, czy instytucjach oświatowych i kulturalnych, przeznaczonych dla seniorów.


WARUNKI PRACY

Miejscem pracy gerontologa może być publiczny lub niepubliczny zakład opieki dla seniorów, jedna z popularnych w ostatnich latach placówek oświatowych, nazywanych akademiami trzeciego wieku, lub inna instytucja lub organizacja o podobnym charakterze. Praca gerontologa dostarcza dużej satysfakcji i przyjemności z wykonywanych obowiązków, biorąc pod uwagę fakt, że profesję tą wybierają osoby posiadające powołanie do jej wykonywania.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Możliwości zatrudnienia dla osób wykształconych w tym charakterze oferują wymienione wyżej placówki.


ZAROBKI

Zarobki gerontologa są trudne do określenia szczególnie dlatego, że jest to zawód stosunkowo młody, nieposiadający wciąż utartych standardów zatrudnienia. Z pewnością zarobki gerontologa zatrudnionego w instytucji publicznej będą niższe niż podobnego pracownika, pracującego w prywatnym domu opieki.

Praca Gerontolog
Lista stanowisk

Najnowsze artykuły

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Premier Donald Tusk wydał decyzję, zgodnie z którą część pracowników otrzymała w 2026 roku dwa dodatkowe dni ustawowo wolne od pracy, niewymienione w wykazie świąt i dni wolnych. Nowe zarządzenie dotyczy jednak tylko niektórych pracowników. Wyjaśniamy, kto skorzysta z dodatkowych dni wolnych, kiedy wypadają oraz z czego wynika decyzja premiera.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?