Już ponad 15% pracujących w Polsce dojeżdża rowerem do pracy. Rower pozwala zaoszczędzić czas, poprawić kondycję, pozytywne zacząć dzień. Oczywiście o ile do dyspozycji mamy wygodną trasę rowerową. – Sieć tras rowerowych rozwija się w stabilnym i wysokim tempie kilkudziesięciu kilometrów rocznie – zauważa Marcin Górecki, Zastępca Naczelnika w Wydziale Komunikacji Społecznej w Warszawie.
Lista stanowisk - Tokarz
Polecane oferty - Praca fizyczna
-
Operator / Ustawiacz maszyn CNC (m/k/d) do automatów tokarskich wzdłużnych
Yamaichi Electronics Deutschland GmbH Niemcy, Frankfurt nad Odrąpracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat Szukamy 3 pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Operator CNC (k/m)
specjalista / specjalistka mid / junior / pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat Szukamy 5 pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV
Tokarz
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Tokarz to osoba, która zajmuje się obróbką elementów, np. metalowych, plastikowych, np. do maszyn, urządzeń. Zadania i czynności tokarza zależą od rodzaju przedmiotów, które obrabia i od rodzaju stanowiska pracy, czyli od typu obsługiwanej tokarki. W tym zawodzie można wyróżnić: tokarza tokarek uniwersalnych ogólnego przeznaczenia, tokarza tokarek rewolwerowych, tokarza tokarek karuzelowych, tokarza tokarek sterowanych numerycznie i tokarza automatów tokarskich. Do głównych zadań pracownika tego należy, m.in.: zapoznanie się z dokumentacją technologiczną i rysunkiem technicznym przedmiotów do obrobienia, ustawianie tokarek do pracy (odpowiednie parametry skrawania), dobór i mocowanie narzędzi skrawających, poprawne umocowanie obrabianych materiałów, wykonywanie na maszynach tokarskich prac, tj. np.: toczenie powierzchni walcowych, stożkowych, czołowych i kształtowych, toczenie gwintów, przecinanie, roztaczanie otworów, wytaczanie, rozwiercanie, wiercenie, nawiercanie, sprawdza wymiar i kształt obrobionych przedmiotów. A także pracownik ten czyści i konserwuje tokarki i urządzenia oraz dba o zachowywanie na stanowisku pracy porządku i czystości - przestrzega zasad BHP.
WYMAGANIA
Tokarz powinien mieć wykształcenie zawodowe, udokumentowane świadectwem ukończenia szkoły zasadniczej w zawodzie operatora obrabiarek skrawających, o specjalności tokarz. Natomiast dorośli bez wykształcenia zawodowego w tym kierunku mogą nabyć kwalifikacji i umiejętności kończąc kurs przygotowujący do samodzielnego wykonywania zawodu tokarza. Pracownik ten musi doskonale umieć odczytywać rysunek techniczny. Poza tym tokarz powinien też charakteryzować się: zainteresowaniami i zdolnościami technicznymi, zdolnościami manualnymi oraz dokładnością, dobrą koordynacją wzrokowo – ruchową, a także zainteresowaniami o charakterze artystycznym. W zawodzie tokarza preferowani są mężczyźni.
WARUNKI PRACY
Pracownik Tokarz pracuje w pomieszczeniu zamkniętym. Praca tokarza jest pracą indywidualną, fizyczną. Pracownik musi wykazywać się dobrą kondycją wzrokowo - fizyczną. Czas pracy to zazwyczaj 8 godzin dziennie. Tokarz powinien nosić ubranie robocze (rękawice, fartuch).
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Pracownik tokarz może pracować we wszystkich przedsiębiorstwach zajmujących się obróbką, skrawaniem.
ZAROBKI
Wysokość zarobków w tym zawodzie zależy od rodzaju zakładu i od regionu Polski. Gratyfikacja tokarza kształtuje się w granicach od około 2 tys. zł – 3, 500 zł.
Najnowsze oferty - Praca fizyczna
-
Tokarz CNC (K/M)
Albeco Sp. z o.o. Plewiska praca stacjonarnapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Tokarz konwencjonalny / Szlifierz wałów (Rundschleifer)
PERSONALSOS Sp. z o.o. Niemcy, Kielpracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę / o pracę tymczasową pełny etat 14 800 - 16 800 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Osoba na stanowisko: Tokarz – Frezer
JAKMET Sobienki, pow. otwocki, gm. Osieck praca stacjonarnapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 7 580 - 9 050 zł brutto/mies. -
Operator / Operatorka maszyn CNC (m/k/n)
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV -
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 6 500 - 7 500 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Pracownik obróbki mechanicznej (m/k)
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę tymczasową pełny etat rekrutacja online -
Ustawiacz / Ustawiaczka maszyn CNC
Yamaichi Electronics Deutschland GmbH Niemcy, Frankfurt nad Odrąpracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat Szukamy 3 pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 6 500 - 7 500 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd
16 min
Chcesz się troszczyć o dziką przyrodę? Ptasi Azyl wyjaśnia, jak pomagać i niechcący nie zaszkodzić zwierzętom
2 czerwca obchodzimy Dzień Pierwszej Pomocy dla Zwierząt Dzikich i Domowych. To dobra okazja, by wesprzeć ośrodek rehabilitacji dzikich zwierząt, indywidualnie lub w ramach działań CSR firmy. O tym, jak bezpiecznie i sensownie pomagać rannym ptakom opowiada Andżelika Gackowska, Kierowniczka Działu Rehabilitacji Ptasiego Azylu w Miejskim Ogrodzie Zoologicznym w Warszawie.
8 min
Dress code w pracy, czyli pracownik odpowiednio ubrany
Jak ubrać się w Dzień Bez Krawata i czy tzw. Casual Friday zwalnia z obowiązkowej w inne dni koszuli? Czym się różni styl black tie od white tie? Czy swobodny strój na rozmowie kwalifikacyjnej to nowy standard w rekrutacjach? Stylistka Dorota Leszek wyjaśnia, czym jest dress code, jak go stosować i dlaczego ubieranie się odpowiednio do sytuacji jest tak ważne dla naszej samooceny.
13 min
Czy można przyjść z dzieckiem do pracy?
Dzień Dziecka 2026 wypada w poniedziałek, ale wiele rodzin obchodziło to święto już wczoraj. Od początku tygodnia pracujący rodzice znów muszą sprostać łączeniu obowiązków zawodowych i rodzicielskich – a to czasami bywa naprawdę skomplikowaną operacją logistyczną. Dlatego dziś przypominamy, że w wyjątkowych sytuacjach rodzic może zabrać dziecko do pracy. Kiedy i na jakich zasadach?
7 min
Dni wolne od pracy w 2026 roku
O wakacjach warto pomyśleć nieco wcześniej. Nie tylko dlatego, że wielu pracodawców wymaga podania planów urlopowych, ale też z uwagi na to, że zaplanowanie urlopu pozwala znacznie lepiej wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy. W ten sposób możemy „oszczędzić" dni z własnej puli urlopowej i w praktyce wypoczywać dłużej. Jak wypadają święta i długie weekendy w drugiej połowie 2026 roku?
6 min
Kierunki studiów – jakie wybrać?
Matury prawie za nami, ale to nie koniec stresu dla maturzystów. Ruszają rekrutacje na studia. Jakie wybrać? – Warto zwrócić uwagę nie tylko na najbardziej popularne kierunki, takie jak informatyka czy psychologia, ale również na mniej oczywiste specjalizacje, które odpowiadają na długofalowe trendy cywilizacyjne i gospodarcze – zwraca uwagę Kierownik Biura Karier KUL Łukasz Raczkowski.
14 min
Najnowsze komunikaty
Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu
Stabilna praca, ale nie za wszelką cenę. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Millenialsi coraz częściej szukają rozwoju, sensu i równowagi między pracą a życiem prywatnym. Aż 62% jest otwartych na pracę w nowej branży, a 37% zmieniłoby pracodawcę przy podobnym wynagrodzeniu. Sprawdź, co dziś naprawdę motywuje Pokolenie Y.
2 min
RAPORT: NOWY ROK – NOWA KARTA? STRATEGIE ZAWODOWE POLAKÓW NA 2026 ROK
Początek roku sprzyja refleksjom nad karierą zawodową. Raport Praca.pl "Nowy Rok – nowa karta. Czy zmiana jest tego warta?" wskazuje jednoznacznie: na rynku 2026 rządzi dziś ostrożna kalkulacja i bardzo duża potrzeba stabilności oraz jasnych zasad.
2 min
Raport: Pokolenie Z na rynku pracy. Elastyczność i nadgodziny
Dwa etaty to dla wielu norma, ale Gen Z mówi „stop”. Raport Praca.pl i Experience Institute obala mity: to nie roszczeniowość, a świadomość granic definiuje Zetki. Zamiast nadgodzin wybierają czas wolny (0% pracujących na urlopie!). Sprawdź, dlaczego „niestabilne” pokolenie ma wyższą lojalność (eNPS +3) niż starsze grupy i jak wymusza rewolucję w HR.
2 min
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
1 min