Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Dojazd do pracy rowerem

Dojazd do pracy rowerem

 
Dojazd do pracy rowerem

Większość z nas wybiera spośród dwóch opcji dojazdu do pracy – jazdy własnym autem bądź skorzystaniem z komunikacji zbiorowej. Może jednak warto przetestować jeszcze jedno rozwiązanie i przyjeżdżać do pracy rowerem?

 

Jazda na rowerze – zalety

 

Zanim przekreślicie jazdę rowerem do pracy jako nierealny lub po prostu kiepski pomysł, weźcie pod uwagę, ile możecie zyskać, wybierając taki środek transportu. Do korzyści z jazdy na rowerze należą:


• poprawienie sprawności fizycznej i wydolności organizmu, zwiększenie pojemności płuc, obniżenie „złego” cholesterolu, poprawa wzroku, wzmocnienie mięśni, szczególnie ud oraz łydek. Korzyści prozdrowotnych jest bardzo wiele, należy jednak pamiętać o przeciwwskazaniach jazdy na rowerze w przypadku niektórych chorób. W razie wątpliwości czy niepokojących objawów należy skonsultować się z lekarzem;
• wysmuklenie sylwetki. Zamiast traktować dojazd do pracy jako bezproduktywną konieczność i czas w zasadzie stracony, można postawić na spalanie tłuszczu na rowerze. Trzeba jednak pamiętać, że po treningu zachodzi potrzeba odświeżenia się pod prysznicem oraz zmiany odzieży. Sprawdźcie, czy jest taka możliwość w miejscu pracy;
• poprawienie humoru. Ruch uwalnia endorfiny, hormony szczęścia, które odstresowują, relaksują, sprawiają, że pełni energii i bardziej kreatywni zaczynamy nowy dzień pracy;
• podniesienie samooceny. Wybranie roweru to dobry sposób na udowodnienie sobie, że możemy zrealizować wszystko, co sobie zaplanowaliśmy. Warto więc pokonać lenistwo i pokazać, na co nas stać;
• działanie proekologiczne. Auta produkują spaliny, które przyczyniają się do i tak już złej jakości powietrza, z jaką zmaga się wiele polskich miejscowości. Przesiadając się na rower, dbamy zatem o środowisko;
• poznawanie okolicy z perspektywy rowerzysty. Jazda na rowerze stwarza możliwości eksploracji nowych miejsc, pozwala zobaczyć okolicę w ich świetle. Mobilizuje do wycieczek, przeciwdziała nudzie i monotonii tygodnia pracy;
• uniknięcie korków. Uwięzienie w aucie czy autobusie na drodze, obawa o to, czy zdążymy do pracy na czas, wielu z nas potrafi wytrącić z równowagi. Tymczasem wybierając rower, możemy w pełni polegać na sobie;
• brak problemu z parkowaniem. Rower nie zajmuje dużo miejsca, można przypiąć go prawie wszędzie;
• oszczędność – odchodzą koszty związane z paliwem i eksploatacją samochodu, czy też biletami na komunikację miejską. Koszt roweru to jednorazowy wydatek, do którego ewentualnie można doliczyć te związane z wyposażeniem roweru (kask, ewentualnie licznik kilometrów czy bidon na wodę etc.). Coraz więcej firm oferuje również pracownikom dopłaty za dojazd do pracy rowerem.

 

Dopłata za dojazd do pracy rowerem?

 

Dofinansowanie za dojeżdżanie do pracy rowerem otrzymują od czerwca 2018 r. urzędnicy pomorskiego urzędu marszałkowskiego. W ich wypadku jest to 70 zł brutto miesięcznie dla pracowników, którzy wybierają rower przez co najmniej 15 dni w miesiącu.

 

Nie ma żadnych przeciwwskazań, by zwrot kosztów dojazdu do biura wprowadzały również prywatne przedsiębiorstwa. Prócz korzyści dla pracowników, dopłaty do przejażdżek rowerowych mogą również pozytywnie wpłynąć na wizerunek przedsiębiorstwa jako miejsca, które dba zarówno o zatrudnionych, jak i o środowisko.

 

Dojazd do pracy rowerem – jak zacząć?

 

Dojeżdżanie do pracy rowerem trzeba dobrze zaplanować. Przede wszystkim należy sprawdzić stan techniczny roweru, upewnić się, że działają hamulce, światła itd. Koniecznie sprawmy sobie również wygodny, dopasowany do kształtu głowy kask.

 

Nie zostawiajmy planowania trasy na 5 minut przed wyjściem z domu. Choć infrastruktura rowerowa w wielu miejscowościach w Polsce z roku na rok się poprawia, nierzadko można trafić na przykład na pourywane ścieżki rowerowe. Zamiast nerwowo szukać trasy tuż przed pracą, wytyczmy ją wcześniej, np. przy pomocy aplikacji rowerowej z mapą.

 

Planowanie przejazdu ma też znaczenie z uwagi na dwie kwestie – czas przejazdu – w końcu musimy wiedzieć, o której rozpocząć podróż, by zdążyć do pracy, a także liczbę kilometrów do pokonania. Czy trasa nie jest zbyt długa lub zbyt trudna na nasze możliwości? Czy aktualna kondycja fizyczna pozwoli nam na pokonanie jej w założonym czasie? Warto wykonać próbę np. w dzień wolny.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Pracownik sezonowy – sadzenie i zbiór warzyw

    Mählmann Gemüsebau GmbH & Co. KG   Niemcy, Capplen   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę / o pracę tymczasową  pełny etat / tymczasowa/dodatkowa  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Opis stanowiska: Praca odbywa się w systemie akordu grupowego, indywidualnego (zbiór warzyw, sadzenie) oraz na godziny (od 13,90€/godz. netto-inne prace np. kierowca, brygadzista,…) Wymagania: Dyspozycyjność na czas zawarcia umowy, Dobre zdrowie i sprawność fizyczna, Polski dowód osobisty...
  • Technik serwisu przenośników taśmowych

    PPHU SMAR Jan Pastuszka   Radom    praca mobilna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat   6 900 - 9 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online
    16 godz.
    Serwis i przeglądy przenośników taśmowych według listy czynności;Wymiana części zamiennych według wskazań i harmonogramu;Wykonywanie prostych prac spawalniczych (jeśli nauka zostanie podjęta)Wsparcie techniczne u klienta;Wykonywanie drobnych prac elektrycznych w budynku u klienta...
  • Projektant branży elektrycznej (K/M/NB)

    Europrojekt Gdańsk S.A.   Gdańsk, Sobieszewo    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   8 000 - 13 000 zł brutto/mies.
    1 dni
    Zakres obowiązków udział w wykonywaniu projektów budowlanych oraz wykonawczych w zakresie instalacji elektrycznych, udział w przygotowywaniu koncepcji technicznych, kontakt z instytucjami, urzędami, zakładami energetycznymi, kontakt z Inwestorem i podwykonawcami, udział w wykonywaniu wizji...
  • Mechanik - Serwisant

    Segula Technologies Poland Sp . z o.o.   Czechy    praca mobilna
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  kontrakt B2B  pełny etat  Szukamy kilku pracowników
    1 dni
    Praca wyjazdowa: Czechy Opis stanowiska: Diagnostyka usterek (mechanicznych i elektrycznych) Warsztat modyfikacji specjalnych – niestandardowe adaptacje pojazdów na indywidualne zamówienie (doposażanie) Warsztat prototypowy – udział w rozwoju i budowie nowych modeli pojazdów; Praca z...
  • GRUPA KDM Sp. z o.o.
    młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / asystent / asystentka  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twój zakres obowiązków przygotowywanie i obieg korespondencji kierowanej do Inwestora; przygotowywanie i obieg korespondencji kierowanej do Podwykonawców; sporządzanie protokołów z narad i innych spotkań odbywanych w ramach kontraktu; przygotowanie zestawień pod rozliczenia kontraktu – z...
  • Diagnosta terenowy (k/m)

    Segula Technologies Poland Sp . z o.o.   Gliwice    praca mobilna   za 3 dni wygasa
    specjalista / specjalistka (mid) / pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  kontrakt B2B  pełny etat  Szukamy kilku pracowników
    2 dni
    Twój zakres obowiązków: Diagnozowanie i rozwiązywanie złożonych incydentów technicznych w pojazdach w salonach dealerskich klienta; Przeprowadzanie zaawansowanych analiz technicznych we współpracy z inżynierią i działami wsparcia; Dokumentowanie przebiegu napraw w systemach wewnętrznych...

Najnowsze artykuły

Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd

Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd

Już ponad 15% pracujących w Polsce dojeżdża rowerem do pracy. Rower pozwala zaoszczędzić czas, poprawić kondycję, pozytywne zacząć dzień. Oczywiście o ile do dyspozycji mamy wygodną trasę rowerową. – Sieć tras rowerowych rozwija się w stabilnym i wysokim tempie kilkudziesięciu kilometrów rocznie – zauważa Marcin Górecki, Zastępca Naczelnika w Wydziale Komunikacji Społecznej w Warszawie.

Zdobywanie nowych kompetencji po pięćdziesiątce – pokolenie 50+ na rynku pracy

Zdobywanie nowych kompetencji po pięćdziesiątce – pokolenie 50+ na rynku pracy

– Osoba 50+ często uczy się szybciej niż zakłada pracodawca, bo ma już nawyk odpowiedzialności, dobrej organizacji pracy i samodyscypliny – zauważa Anna Kasperowicz, Dyrektor Centrum Studiow Podyplomowych i Szkoleń Uczelni Techniczno-Handlowej w Warszawie. Tymczasem 50-latkowie są jedną z najbardziej dyskryminowanych grup na rynku pracy. Jak mogą przekonać pracodawców, by ci dali im szansę?

Czy kreatywność nadal się liczy, skoro mamy AI? Rozmowa z ekspertką w Światowy Dzień Kreatywności i Innowacji

Czy kreatywność nadal się liczy, skoro mamy AI? Rozmowa z ekspertką w Światowy Dzień Kreatywności i Innowacji

– Kreatywność to nie talent. To sposób myślenia, który dziś decyduje o tym, kto naprawdę odnajdzie się na rynku pracy – zauważa trenerka biznesowa Magdalena Ciesielska. U progu epoki sztucznej inteligencji mierzymy się z coraz trudniejszymi pytaniami na temat ludzkiej kreatywności. Czy nadal jest nam potrzebna, skoro mamy generatywne AI?

Pies w pracy – czy to dobry pomysł?

Pies w pracy – czy to dobry pomysł?

97% osób w Polsce chciałoby pracować w firmach przyjaznych dla czworonogów. I choć chęć pomagania zwierzętom często podzielają sami pracodawcy, mogą nie wiedzieć, które inicjatywy mają rzeczywiście sens oraz na jakie stać będzie firmę. Katarzyna Klimek-Michno z fundacji Sarigato wyjaśnia, jak stworzyć biuro pet-friendly i które benefity prozwierzęce warto wziąć pod uwagę.

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

 – Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.

Pielęgniarka – na czym polega praca, wymagania, obowiązki, zarobki

Pielęgniarka – na czym polega praca, wymagania, obowiązki, zarobki

Pielęgniarek i położnych brakuje w 75% powiatów i miast powiatowych w Polsce, a dramatyczną sytuację kadrową obserwuje się w aż 25 z nich. Pielęgniarki są bardzo pilnie poszukiwane m.in. w Wałbrzychu, Koszalinie, Gliwicach, Zabrzu i Warszawie. W Międzynarodowy Dzień Pielęgniarek wyjaśniamy, jak zostać pielęgniarką, gdzie znaleźć atrakcyjną pracę oraz ile można zarobić w tym zawodzie.