Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Własna firma: szkoła nauki jazdy

Własna firma: szkoła nauki jazdy

 
Własna firma: szkoła nauki jazdy

Możesz być pewien, że na usługi szkół jazdy popyt nigdy nie przeminie – prawo jazdy przecież chce mieć niemal każdy. Konkurencja na rynku jest jest jednak duży szczególnie w większych miejscowościach. Ponadto taki ośrodek musi spełniać określone wymagania ustawowe. A zatem jak otworzyć własną szkołę nauki jazdy? Oto kilka przydatnych wskazówek na start.

 

Szkoła jazdy: kto może otworzyć?

 

Na początek zupełnie podstawowe informacje. Ośrodek szkoleniowy kierowców, OSK, zwany potocznie szkołą nauki jazdy, to miejsce, w którym każda chętna, dopuszczona do tego prawnie (a więc pełnoletnia, kwalifikująca się zdrowotnie) osoba odbywa kurs prawa jazdy – teoretyczny i praktyczny, a następnie podchodzi do egzaminów i zdobywa uprawnienia, czy jak mówimy – prawo jazdy. Kategorie tegoż są oczywiście różne i ośrodek powinien umożliwić kursantom naukę jazdy samochodem osobowym, ciężarowym, autobusem, ale też dać możliwość wyrobienia prawa jazdy na motocykl.

 

Polskie prawo reguluje to, kto może zostać zarówno instruktorem, jak i egzaminatorem. Wyczerpujące informacje na ten temat udostępnia Ministerstwo Infrastruktury. Przykładowo, instruktorem może być pełnoletnia osoba z wykształceniem co najmniej średnim, która przynajmniej od 3 lat posiada prawo jazdy kat. B oraz co najmniej od roku prawo jazdy kategorii odpowiedniej do prowadzonych przez nią zajęć. Taka osoba musi także uzyskać orzeczenia lekarskie i psychologiczne, nie być karana prawomocnym wyrokiem (za określone typy przestępstw). Wymagane jest ukończenie kursu na instruktora, zdanie odpowiedniego egzaminu i uzyskanie wpisu do ewidencji instruktorów techniki jazdy.

 

Sprawdź, jak zostać instruktorem nauki jazdy

 

Osoba chcąca założyć ośrodek szkolenia kierowców musi mieć uprawnienia instruktora lub zatrudnić certyfikowanego instruktora.

 

Należy zaznaczyć, że szkoła jazdy to działalność regulowana – każda tego typu jednostka musi zostać wpisana do prowadzonego przez starostę powiatowego Rejestru ośrodków szkolenia kierowców. Do wniosku o rejestrację trzeba dołączyć dowód uiszczenia opłaty za wpis w wysokości 500 zł.

 

Zgodnie z informacją podaną w rządowym Serwisie informacyjno-usługowy dla przedsiębiorcy osoba, która chce zrealizować pomysł na własny biznes musi:

 

  • prowadzić działalność gospodarczą (być przedsiębiorcą),
  • nie być karana prawomocnym wyrokiem za określone przestępstwa (m.in. za przestępstwo w celu osiągnięcia korzyści majątkowych),
  • być instruktorem nauki jazdy / zatrudnić instruktorów,
  • posiadać / wynajmować / dzierżawić i mieć dokument poświadczający tytuł prawny na okres działania OKS do infrastruktury przystosowanej do działalności szkoły (salę wykładową, pomieszczenie biurowe, plac do zajęć praktycznych), a także floty pojazdów do nauki,
  • dysponować materiałami szkoleniowymi, zbiorami zawierającymi przepisy ruchu drogowego.

 

Jak założyć własną szkołę nauki jazdy?

 

Przepisy określają zarówno wielkość i wyposażenie sali, pomieszczenia biurowego, jak i to, jak ma wyglądać plac manewrowy. Sala wykładowa powinna mieć wielkość co najmniej 25 metrów kwadratowych, być oświetlona, ogrzewana, zapewniać dostęp do świeżego powietrza. Musi być też oddzielona od innych pomieszczeń. W sali powinny znajdować się pomoce dydaktyczne, w tym tablica do pisania, komputery z oprogramowaniem do nauki itp. Pomieszczenie powinno mieścić co najmniej 10 osób, a jeśli jest przeznaczone dla powyżej 20 osób – powinno być większe o 1 metr kwadratowy na każdą kolejną osobę.

 

Z kolei plac manewrowy musi mieć powierzchnię z asfaltu, betonu lub kostki brukowej. Powinien być niedostępny dla pojazdów innych niż szkoleniowe. Niezbędne jest właściwe oznakowanie placu, pozwalające na ćwiczenie poszczególnych manewrów. Co więcej, jeśli na placu będą prowadzone kursy prawa jazdy na tramwaj – musi mieć sieć trakcyjną i umożliwiać przejazd tramwaju na odcinku co najmniej 100 metrów.

 

Szkoła jazdy: jak zrobić reklamę firmy?

 

Spełniająca wymogi prawne infrastruktura to nie wszystko. Szkołę nauki jazdy trzeba także dobrze zareklamować. Ośrodki prowadzą szkolenia na terenie powiatu, w którym się znajdują, ewentualnie w sąsiednim powiecie – dlatego reklama powinna być skierowana do odbiorców lokalnych. Warto stworzyć stronę w sieci z podstawowymi informacjami, danymi kontaktowymi, najlepiej też z atrakcyjnymi zdjęciami. Profesjonalna witryna zachęci kandydatów, przekona ich, że mają do czynienia z rzetelną placówką. Co więcej, dobrze jest promować biznes w mediach społecznościowych. Nie zaszkodzi reklama w lokalnej prasie i tradycyjne ulotki bądź plakaty.

 

Pamiętaj, że osoby chcące skorzystać z usługi OSK wybiorą szkołę, która wzbudza ich zaufanie. W reklamie podkreślaj więc profesjonalizm, dorobek instruktorów itp.

 

Własna szkoła jazdy: jak wyliczyć zysk firmy?

 

Założenie ośrodka szkoleniowego jest kosztowne, dlatego koniecznie sporządź dobry biznesplan, uwzględniający wydatki:

 

  • na zakup / dzierżawę / wynajem gruntów i pomieszczeń oraz ich przystosowanie do celów szkoleniowych,
  • nabycie pojazdów,
  • nabycie sprzętu komputerowego, pomocy dydaktycznych, sprzętu biurowego, oznakowania, środków do dezynfekcji i innych środków czystości,
  • zatrudnienie instruktorów,
  • opłaty urzędowe,
  • stałe opłaty za media,
  • reklamę.

 

Zyski szkoły mogą być spore – ceny za kursy oraz egzaminy stale rosną. Przykładowo, w 2022 r. kurs na prawo jazdy kat. B kosztuje minimum około 2000-2500 zł, w zależności od lokalizacji szkoły. 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Architekt / Architektka lub Asystent Architekta / Architektki

    ARCHITOM   Tomice, Obok Wadowic    praca stacjonarna
    specjalista (mid) / asystent  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Opis stanowiska: opracowanie projektów budowlanych, adaptacje projektów typowych; współpraca z branżystami; udział w spotkaniach z klientami i uzgodnieniach projektowych; wprowadzanie zmian projektowych oraz koordynacja branżowa dokumentacji; udział w procesach administracyjnych i...
  • Monter - Obszar Mechaniczny

    Dellner Sp. z o.o.   Miszewko    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   6 000 - 6 800 zł brutto/mies.
    1 godz.
    Zakres odpowiedzialności Osoba zatrudniona na stanowisku będzie odpowiedzialna za montowanie urządzeń mechanicznych zgodnie z dokumentacją rysunkową.
  • Dyrektor / Dyrektorka Liceum

    TEB Edukacja   Świdnica    praca stacjonarna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    Zakres obowiązków: nadzór nad prawidłowym realizowaniem programów nauczania i realizacją podstawy programowej, opracowywanie i realizacja planu pracy szkoły, w tym szkolnych planów nauczania, planów zajęć edukacyjnych, pełnienie nadzoru pedagogicznego, kreowanie rozwiązań...
  • Główny Specjalista - Inspektor ds. Inwestycji (K,M,N)

    SIEĆ BADAWCZA ŁUKASIEWICZ-Warszawski Instytut Technologiczny   Warszawa, ul. Duchnicka 3    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   10 000 - 11 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online
    3 godz.
    Zakres obowiązków: Zarządzanie procesami inwestycyjnymi i remontowymi od planowania po realizację. Analiza techniczna dokumentacji oraz przygotowywanie kosztorysów i harmonogramów. Kontrola finansowa rozliczeń z wykonawcami i udział w odbiorach technicznych. Opiniowanie ofert rynkowych oraz...
  • Spawacz

    Dellner Sp. z o.o.   Miszewko    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 9 000 zł brutto/mies.
    3 godz.
    Zakres zadań: Spawanie detali według rysunków i zleceń produkcyjnych zgodnie z oczekiwaną jakością, zgodnie z terminami i postępując z zasadami bezpieczeństwa
  • BUSINESSFIRST Sp. z o.o. Sprawdzona firma
    specjalista mid / junior  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Opis stanowiska Organizacja i koordynacja eventów, spotkań i projektów specjalnych grupy spółek oraz jej udziału w wydarzeniach zewnętrznych; Odpowiedzialność za prowadzenie i moderowanie profili każdej spółki z grupy w mediach społecznościowych (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn...

Najnowsze artykuły

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Zmiana czasu a praca w nocy – rozliczenie czasu pracy

Wkrótce przestawimy zegary z czasu zimowego na czas letni. To moment, którego wielu nie lubi: będziemy musieli wstawać z łóżka o godzinę wcześniej. Przypominamy, że przestawienie wskazówek zegara ma znaczenie dla rozliczania czasu pracy i naliczania wynagrodzenia. Czy za „wyciętą” z czasu pracy godzinę należy się wypłata, skoro faktycznie przepracowano 7, a nie 8 godzin?

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

O urlopach w 2026 roku warto pomyśleć dużo wcześniej. Nie tylko dlatego, że wielu pracodawców wymaga podania planów urlopowych na kolejny rok, ale też z uwagi na to, że zaplanowanie wakacji pozwala znacznie lepiej wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy. W ten sposób możemy „oszczędzić" dni z własnej puli urlopowej i wypoczywać dłużej. Jak więc wypadają święta i długie weekendy w 2026 roku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

 – Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

– Pułapki w używaniu AI w pracy są realne, a konsekwencje mogą być poważne: od naruszenia przepisów o ochronie danych, przez problemy z własnością intelektualną, po zwolnienie  dyscyplinarne – wymienia ekspertka ds. AI i prawa autorskiego Sylwia Chrabałowska. Wyjaśnia, jak pracownicy mogą używać LLM zgodnie z RODO i bezpiecznie dla firm oraz podaje 5 Zasad Bezpiecznego Użytkownika ChatGPT.

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Każdy pracodawca chce mieć lojalnych pracowników, trzeba jednak pamiętać, że lojalność nie bierze się znikąd, ale z zapewnienia warunków pracy, które skłonią pracowników do utożsamiania własnej korzyści z dobrem organizacji, na rzecz której działają. Wbrew pozorom w budowaniu lojalności nie zawsze najważniejsza jest wysokość oferowanego wynagrodzenia. Co jeszcze warto wziąć pod uwagę?

Praca w straży miejskiej – wymagania, zakres obowiązków, uprawnienia

Praca w straży miejskiej – wymagania, zakres obowiązków, uprawnienia

Co najmniej 18 „brzuszków" i tyle samo „pompek" w czasie do 30 s – to niektóre z zadań testu sprawnościowego dla kandydatów na strażników miejskich. Dobra kondycja to nie wszystko: liczą się też asertywność i odwaga. – Każdego dnia dzieje się coś nowego i nie da się do końca przewidzieć, co spotka cię na służbie – tłumaczy Starszy Inspektor Sławomir Smyk ze Straży Miejskiej m. st. Warszawy.