Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Zmiana zawodu - kiedy warto się zdecydować

Zmiana zawodu - kiedy warto się zdecydować

 
Zmiana zawodu - kiedy warto się zdecydować

Zmiana zawodu


Czasy, kiedy pracowaliśmy całe życie w jednej firmie, minęły. Obecnie ludzie nie tylko zmieniają firmę z większą częstotliwością, ale również decydują się na przebranżowienie. Czy przekwalifikowanie się jest trudne? Na pewno wymaga pewnych poświęceń, czasami jednak może przynieść same korzyści.

Trudno określić, jaki jest najlepszy moment na przekwalifikowanie się. Warto zatem zastanowić się, czy to, co robimy, przynosi nam satysfakcję. Jeśli wykonywane obowiązki już nas nie cieszą, a codzienne chodzenie do biura jest prawdziwą męczarnią, to być może właśnie nastał czas. Niektóre osoby po kilkunastu latach pracy zorientowały się, że chciałyby, aby ich życie wyglądało zupełnie inaczej. W takim wypadku warto zastanowić się nad zmianą zawodu. Jednak trzeba zdać sobie sprawę, że jest to dość skomplikowany proces, który wymaga wielu poświęceń. Przede wszystkim potrzebny nam będzie plan. Jeśli nie wiemy, od czego zacząć, to poszukajmy wywiadów z osobami, które zdecydowały się na taki krok.

Przede wszystkim nie powinniśmy podejmować decyzji o zmianie zawodu z dnia na dzień. Zanim rozwiążemy umowę z teraźniejszym pracodawcą, warto odłożyć pewną sumę pieniędzy, która zapewni nam stabilność finansową na czas zmian. Istotne jest także zdobywanie umiejętności potrzebnych do wykonywania nowej profesji. Obecnie na rynku znajdziemy wiele szkoleń, kursów czy studiów podyplomowych, które mogą nam pomóc przyswoić wiedzę oraz pierwsze kontakty  danej branży.

 

Zmiana branży


Na decyzję o zmianie zawodu nigdy nie jest za późno. Jeżeli zatem mamy plan, pierwsze kontakty i zaznajomiliśmy się już z nową branżą, to można skorzystać z dotacji finansowych z Unii Europejskiej. Dzięki temu zbierzemy odpowiedni kapitał np. na zakup sprzętu, który może okazać się niezbędny.
Warto także pamiętać o pewnych ważnych zasadach, dzięki którym nie popełnimy dość istotnych błędów. Przede wszystkim lepiej nie kierować się modą. To, co jest w tym momencie popularne, za kilka lat może okazać się kompletnym przeżytkiem. Dlatego na początku dobrze jest zapoznać się z prognozami rynkowymi.

Warto także zastanowić się, czy nowa profesja będzie dla nas odpowiednia. Nie każdy bowiem sprawdzi się w roli coacha, fotografa czy właściciela firmy usługowej. Dlatego trzeba szczerze odpowiedzieć sobie na pytanie, jakie są nasze zdolności czy umiejętności. Nie warto inwestować np. w studia podyplomowe, jeśli nie jesteśmy do końca pewni, czy dana branża jest dla nas.

Przede wszystkim musimy mieć plan. Jego brak sprawi, że nasze działania i cele mają mniejsze szanse na realizację. Trudno także jednoznacznie stwierdzić, kiedy jest odpowiedni czas na zmianę branży. Wszystko tak właściwie zależy od tego, na jakim etapie życia się znajdujemy. Jeżeli nasze obecne zatrudnienie bardzo nas męczy, czujemy się wypaleni i nie mamy motywacji, to być może nastał właśnie moment, w którym warto podjąć decyzję o przekwalifikowaniu się.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Monter Nawierzchni Kolejowej

    PORR S.A.   Wągrowiec    praca mobilna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Zadania: Praca w brygadzie sił własnych PORR S.A. w ramach realizowanych zadań modernizacji infrastruktury kolejowej oraz prac utrzymaniowych. Stosowanie się do zasad bezpieczeństwa i higieny pracy. Pełnienie funkcji sygnalisty, hakowego i kierującego ruchem drogowym (w razie potrzeby - PORR...
  • Pracownik Ogólnobudowlany

    PORR S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Zadania: Wykonywanie prac pomocniczych, np. prace ciesielskie, montażowe, tynkarskie, murarskie oraz rozbiórkowe. Ładowanie i rozładowywanie materiałów budowlanych stosowanych w pracach ogólnobudowlanych. Sprzątanie miejsc pracy oraz usuwanie różnych przeszkód i zatorów zgodnie z...
  • Kierowca Myjki Drogowej

    PORR S.A.   Łódź    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Zadania: Prowadzenie pojazdu myjącego zgodnie z przepisami ruchu drogowego. Obsługa systemu myjącego (np. dysz, zbiorników na wodę, detergentów). Monitorowanie stanu technicznego pojazdu i zgłaszanie usterek. Mycie nawierzchni dróg, chodników, placów, zatok autobusowych. Praca zgodnie z...
  • Pracownik Ogólnobudowlany

    PORR S.A.   Łódź    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Zadania: Kopanie, zasypywanie, wyrównywanie terenu. Przygotowanie materiałów i narzędzi. Transportowanie i układanie materiałów budowlanych. Sprzątanie placu budowy. Czyszczenie sprzętu i narzędzi. Przestrzeganie zasad BHP, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska wymaganych na...
  • Elektryk / Pomocnik Elektryka

    PORR S.A.   Łódź, Śródmieście    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Zadania: Montaż i konserwacja instalacji elektrycznych w tunelach (oświetlenie, zasilanie maszyn, systemy wentylacyjne). Obsługa i serwis urządzeń elektroenergetycznych wykorzystywanych przy robotach ziemnych (np. agregaty, pompy, maszyny tunelowe). Wykonywanie pomiarów elektrycznych w...
  • Operator Sprzętu (koparko-ładowarka)

    PORR S.A.   Łódź, Śródmieście    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Zadania: Praca na maszynie budowlanej. Roboty konstrukcyjne. Regularne czyszczenie i konserwacja sprzętu koparko-ładowarki. Przestrzeganie zasad BHP, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska wymaganych na stanowisku pracy.

Najnowsze artykuły

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania

Ochotnicze Hufce Pracy – co to? Zadania

Jesteś w wieku 15-18 lat, powtarzasz klasy, masz wrażenie, że nigdy nie skończysz szkoły? A może znajdujesz się w trudnej sytuacji materialnej czy życiowej, potrzebujesz pracy? Zgłoś się do Ochotniczych Hufców Pracy. To działająca od dekad, a wciąż mało znana instytucja społeczna, która aktywnie wspiera osoby młode, borykające się z różnego typu trudnościami. Dowiedz się, jak może Ci pomóc.

Opinia o pracowniku – zobacz wzór

Opinia o pracowniku – zobacz wzór

Wystawienie opinii o pracowniku nie jest takie proste, jak mogłoby się wydawać. Co w przypadku, gdy nie możesz z czystym sumieniem napisać pozytywnej opinii o podwładnym? Albo jak zarekomendować pracownika, by uniknąć banałów i nie narazić się na śmieszność? Rozwiewamy te wątpliwości i mamy dla Ciebie wzory opinii.