Praca.pl Poradniki Temat dnia
Czas psiego trenera

Czas psiego trenera

 
Czas psiego trenera

Dobry biznes, niewielkie ograniczenia, łatwa nauka - trenowanie psów, to dzisiaj prężnie rozwijająca się branża.

Początkujący szkoleniowcy czworonogów zarabiają średnio 1500 zł na rękę łącząc pracę z pasją, najlepsi wyciągają nawet 8000 zł miesięcznie. Wciąż jednak daleko im do kolegów ze Stanów Zjednoczonych, tam eksperci w tej samej dziedzinie zarabiają nawet 500 USD za godzinę pracy z
pupilem hollywoodzkiej gwiazdy, a ich miesięczne przychody kształtują się na poziomie dziesiątek tysięcy dolarów.

- Niestety, osoby podejmujące pracę w tym zawodzie często, bardziej od dobra psa jego opiekuna, kierują się dobrem własnej kieszeni. 30 - 50 zł za godzinę pracy jest kuszące, dlatego też coraz częściej trenerami zostają osoby niemające profesjonalnego przygotowania i zupełnie przypadkowe - przestrzega Alicja Buszko, trenerka osrodka szkolenia psów Progresja w Katowicach.
- Co rusz zgłaszają się do nas osoby na staż, część z nich zostaje później profesjonalnymi trenerami i zatrudnia się u nas w ośrodku lub zakłada własne firmy i uczy się dalej, część traktuje szkolenia jak zabawę i zwykłą przygodę, którą można urozmaicić CV, jeszcze inny sądzą, że to miła zabawa z pieskiem i przeżywają rozczarowanie.
Od stażu w ośrodku szkoleniowym bądź wolontariatu w fundacji, które są sitem na przyszłych szkoleniowców, najczęściej zaczyna się kariera przyszłego psiego trenera. W tym fachu trzeba uczyć się
latami, przede wszystkim na specjalnych kursach.

W Polsce istnieją cztery profesjonalne ośrodki przygotowujące przyszłych trenerów, są to: Fundacja Dogtor z Gdyni, Związek Kynologiczny w Polsce, Fundacja Alteri w Krakowie i Europejskie Studium Psychologii Zwierząt. Ci, którzy zapragną podnieść swoje kwalifikacje będą musieli liczyć się z wydatkiem od 1800 zł nawet do 3000 zł za kurs przygotowujący do pracy z cudzymi psami i prowadzenia grupy. W sumie, kariera od zera do trenera to około 6 lat nauki i spore wydatki, sięgające nawet 8000 zł. - To jednak szybko się zwraca, bo w Polsce
ośrodek szkoleniowy może założyć każdy, nie ma co do tego regulacji ani ograniczeń prawnych.Osoby, które podejmują się tej pracy, muszą jednak
pamiętać, by do tego podchodzić naprawdę z pasją, ta praca znacznie różni się od pracy w biurze czy w sklepie, ważną rolę odgrywają w niej osobowość oraz emocje - zapewnia Buszko.

Przeciwności w karierze szkoleniowca to duże wydatki na początek, szkolenie psów agresywnych, z którymi pracuje się najciężej i które wymagają najwięcej wiedzy, a nawet nauka psich sportów, wymagających od trenerów sprawności fizycznej oraz często weekendu spedzonego
w pracy. Praca psiego trenera to zajęcie siedem dni w tygodniu i nienormowany czas pracy. - Rano przygotowania do szkoleń lub zajęcia indywidualne w domach kursantów, po południu zajęcia grupowe - z psami dorosłymi bądź szczeniakami albo z psami wystawowymi, w weekendy imprezy agility bądź obedience albo seminaria i szkolenia podnoszące nasze kwalifikacje, tak wygląda przeciętny tryb pracy trenera. Ale mimo wszystko nie żałuję, że właśnie tym się zajmuje - dodaje Buszko.

 

 

28.08.2008

Więcej artykułów "Temat dnia"

Polecane oferty

  • Specjalista / Specjalistka ds. kluczowych klientów

    Tchibo Warszawa Sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    7 godz.
    Zakres Obowiązków Pomoc Key Account Managerom w codziennych kontaktach z kluczowymi klientami i koordynacji działań promocyjnych/rozliczeń. Zarządzanie procesami administracyjnymi (umowy, dekretacja faktur w SAP). Tworzenie kompleksowych raportów, analiz i prezentacji na potrzeby wewnętrzne...
  • specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 godz.
    Opis stanowiska: aktywne pozyskiwanie nowych odbiorców oraz utrzymywanie długofalowych relacji z obecnymi klientami, realizacja celów sprzedażowych na powierzonym terenie, doradztwo techniczne w zakresie oferowanych produktów, dbanie o pozytywny wizerunek firmy na lokalnym rynku.
  • Kwalifikowany Agent Ochrony (wpis KPOF)

    Juwentus Serwis sp. z o.o.   Wrocław, Centrum    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa zlecenie  pełny etat   34,50 zł brutto/godz.
    12 godz.
    ZADANIA: działania związane z ochroną fizyczną mienia; umiejętność przewidywania i oceny podejmowanych działań; obchody kontrolne; godne reprezentowanie firmy;
  • Scrum Master

    T-Mobile Polska S.A. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    12 godz.
    Your Tasks: Teach and mentor agile teams to maximize value delivery; Empower and grow teams potential within organization; Act as servant leader and impediment remover for teams and organization to boost value delivery; Coach and mentor other people in organization to enhance Agile potential and...
  • Logopeda / Neurologopeda Stomatologiczny

    Medicover Stomatologia   Olsztyn, Aleja Warszawska 105/5h    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat
    12 godz.
    Do Twoich zadań należeć będzie: prowadzenie konsultacji oraz terapii logopedycznych, przygotowywanie planów terapeutycznych i opinii logopedycznych, prowadzenie dokumentacji logopedycznej wg. standardów obowiązujących w Centrum.
  • Handlowiec / Specjalista ds. sprzedaży i wynajmu wózków widłowych

    SAW-TRAK ZDYB Spółka komandytowa   Kraków    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Zakres obowiązków pozyskiwanie nowych klientów oraz utrzymywanie z nimi dobrych relacji handlowych; przygotowywanie ofert handlowych i negocjowanie warunków współpracy; doradztwo w zakresie sprzedawanych produktów i usług; koordynowanie procesów realizacji zamówień i dostaw na wszystkich...

Najnowsze artykuły

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Kto w tym roku dostanie premię świąteczną? Jeśli i Ty zadajesz sobie to pytanie, musisz wiedzieć, że w niektórych przypadkach pracodawca wręcz ma obowiązek wypłacić taki dodatek. Zobacz, czy jesteś w grupie pracowników, którym premia się należy, a także jak się ustala jej wysokość i czy premia świąteczna przepada, jeśli pracownik jest na urlopie lub zwolnieniu.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

W grudniu obchodzimy Światowy Dzień AIDS. To ważne święto, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Jak przetrwać w pracy do 16:00, gdy masz już wszystkiego dość, a na zegarze nie ma nawet 9:00? Mobilizowanie samego siebie, szczególne w tzw. Blue Monday, czyli najbardziej depresyjny poniedziałek w roku, może wydawać się wyjątkowo trudne. Jednak zamiast poddawać się ponuremu nastrojowi, proponujemy podejść do zadania metodycznie. Sprawdź, jak wykorzystać mechanizmy automotywacji.

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.