Praca.pl Poradniki Dla pracodawców
Czy jaskółki z IT zwiastują wiosnę?

Czy jaskółki z IT zwiastują wiosnę?

 
Czy jaskółki z IT zwiastują wiosnę?

Niektórzy ekonomiści jako symptomy zmian na lepsze w gospodarce wskazują nieznaczny wzrost zainteresowania ofertami firm szkoleniowych (wiadomo, że w warunkach kryzysu zwykle jako pierwsze cięto budżety na szkolenia) oraz większe zapotrzebowanie na usługi informatyczne. Czy te pierwsze jaskółki rzeczywiście czynią gospodarczą wiosnę?

Jeśli chodzi o szkolenia, to raczej nic pewnego. Być może firmy tylko sondują rynek, aby zorientować się, ile to w bieżącym roku będzie kosztowało i zmierzyć – jak mówił poeta – zamiar podług sił. Realny bilans tych wyliczeń poznamy zapewne najwcześniej w połowie roku. Natomiast w przypadku IT może być coś na rzeczy, gdyż pewne twarde fakty z rynku pracy zdają się potwierdzać domniemania obserwatorów gospodarczej sinusoidy.

 

Szczegóły? Prasa doniosła niedawno o dwóch faktach z bydgoskiego rynku pracy. Pierwszy: firma Mobica – realizująca projekty IT dla klientów z czołówki branży elektroniki użytkowej, motoryzacyjnej i telekomunikacyjnej – potrzebuje od zaraz 60 specjalistów. Zdając sobie sprawę z tego, że na miejscu może nie znaleźć aż tylu chętnych, kandydatom z innych miejscowości oferuje mieszkania służbowe za darmo! O takim bonusie rzadko się słyszy – nawet w tzw. lepszych czasach.

 

Przykład drugi, liczbą przyprawiający wręcz o zawrót głowy: 500 nowych pracowników zamierza przyjąć w bieżącym roku bydgoska firma Atos. Wakaty i nowe stanowiska czekają tam na  informatyków, inżynierów. W obu wymienionych firmach twierdzą, że zapowiadane rekrutacje są pochodną zwiększonych zamówień na projekty informatyczne w Kujawsko-Pomorskiem i poza regionem.

 

Czyżby te „informatyczne jaskółki” istotnie czyniły wiosnę? Pożyjemy, zobaczymy.

Więcej artykułów "Dla pracodawców"

Polecane oferty

  • Specjalista w Dziale Inwestycyjnym

    UMK w Toruniu Collegium Medicum im. Ludwika Rydygiera   Bydgoszcz    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Główne obowiązki: planowanie i rozliczanie robót budowlanych prowadzonych na obiektach, sporządzanie przedmiarów robót, kosztorysów, STWIOR, nadzór / pomoc w nadzorze wykonawstwa robót budowlanych z ramienia inwestora, współpraca z uczestnikami procesu budowlanego innych branż, kontrola...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Kadrowo-Płacowej

    ADN Akademia Sp. z o.o. Sp. k.   Warszawa, bardzo dobry dojazd komunikacją publiczną, możlwiy parking dla pracowników    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Opis stanowiska prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej oraz obsługa procesów związanych z zatrudnieniem; naliczanie wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych zgodnie z obowiązującymi przepisami; przygotowywanie zestawień i raportów na potrzeby wewnętrzne; monitorowanie terminów oraz...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Ksiąg Rachunkowych

    ADN Akademia Sp. z o.o. Sp. k.   Warszawa, bardzo dobry dojazd komunikacją publiczną, możliwy parking    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Opis stanowiska weryfikowanie i księgowanie dokumentów zgodnie z obowiązującymi przepisami; kontrolowanie należności, zobowiązań oraz bieżące analizowanie sald kont; uzgadnianie rozrachunków z kontrahentami i pracownikami; sporządzanie deklaracji podatkowych oraz realizacja obowiązków...
  • Pakowacz / Pakowaczka

    Praca.pl   Kartoszyno    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Twoje zadania: Przygotowanie i pakowanie produktów wg standardów jakości. Kontrola ilości i jakości towarów. Etykietowanie i przygotowanie paczek do wysyłki.
  • Business Development Representative with Hebrew and English

    TTEC   Kraków    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat   11 000 - 12 300 zł brutto/mies.  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    What You'll be Doing Looking to build long term relationships as a trusted advisor? Do you have a passion to maximize sales opportunities over the long term? You'll deliver amazing customer service and uncover sales opportunities for our technology client's customers. With a consultative selling...
  • TTEC
    specjalista mid / senior / junior  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  Szukamy 2 pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    What You’ll Do Are you results-focused and love to help others? Do you have a passion to maximize sales opportunities? In this role, you’ll work effectively to service, enhance and build relationships with current and future customers. Focused on achieving revenue quotas, you’ll provide...

Najnowsze artykuły

Wolontariat – jak zacząć pomagać? Praktyczny poradnik dla wolontariusza

Wolontariat – jak zacząć pomagać? Praktyczny poradnik dla wolontariusza

– Wolontariat to wyjście ze swojej „bańki”, spojrzenie z innej perspektywy na otaczający nas świat – mówi Katarzyna Klimek-Michno z fundacji Sarigato. – Uczy empatii, cierpliwości, uważności – wylicza. W Światowym Dniu Wolontariusza wyjaśniamy, jak zacząć pomagać, kto może zostać wolontariuszem i gdzie szukać inicjatyw, w które warto się zaangażować.

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

Osoby z niepełnosprawnością na rynku pracy – prawa, obowiązki pracodawcy, czas pracy

Osoby z niepełnosprawnością na rynku pracy – prawa, obowiązki pracodawcy, czas pracy

W UE jest 101 mln, a w Polsce około 4 mln osób z niepełnosprawnością. Teoretycznie cieszą się pełnią praw pracowniczych, jednak czy polski rynek pracy jest dla nich przyjazny? – Ich sytuacja jest złożona, ale widoczne są pozytywne zmiany, które mogą przyczynić się do większej inkluzji i wykorzystania potencjału tych osób – zauważa prezeska fundacji TAKpełnosprawni Agata Robińska. 

Mikołajki w pracy. 5 pomysłów co kupić współpracownikom

Mikołajki w pracy. 5 pomysłów co kupić współpracownikom

Mikołajki tuż tuż. Zwyczaj wręczania drobnych upominków jest w Polsce równie popularny w gronie najbliższych, co w środowisku pracy. W wielu firmach odbywają się zabawy związane z losowaniem prezentów. Co kupić koleżance z działu, a z czego zadowolony będzie szef? I najtrudniejsze, na co się zdecydować, gdy musimy kupić uniwersalny prezent? Oto sprawdzone pomysły na upominki w pracy.

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?