Praca.pl Poradniki Dla pracodawców
Formy opodatkowania — jaki sposób wybrać?

Formy opodatkowania — jaki sposób wybrać?

 
Formy opodatkowania — jaki sposób wybrać?

Osoby fizyczne osiągające przychody z prowadzonej działalności mogą wybrać formę opodatkowania. Od tego wyboru zależy, w jaki sposób firma będzie rozliczała przychody w danym roku podatkowym, jak prowadzona będzie księgowość i jakich odliczeń będzie można dokonywać. Jak określić optymalną formę opodatkowania dla swojej firmy? Jakie są dostępne w Polsce formy opodatkowania jednoosobowej działalności gospodarczej? Zapoznaj się z przewodnikiem po formach opodatkowania dochodów i wybierz najlepszą.

 

Spis treści

Jakie są formy opodatkowania w Polsce?

 

Opodatkowanie działalności gospodarczej osób fizycznych, czyli PIT na zasadach określonych dla przedsiębiorców, dotyczy tych osób, które prowadzą jednoosobową działalność gospodarczą bądź są wspólnikami spółek cywilnych, spółek jawnych osób fizycznych, spółek jawnych, których wspólnikami są podmioty inne niż osoby fizyczne (przy jednoczesnym złożeniu informacji o podatnikach podatku dochodowego od osób prawnych i podatnikach podatku dochodowego od osób fizycznych posiadających prawo do udziału w zyskach spółki) lub spółek partnerskich.

 

Aktualne przepisy przewidują trzy formy opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych. Są to:

 

  • opodatkowanie na zasadach ogólnych;

  • podatek liniowy;

  • opodatkowanie ryczałtem od przychodów ewidencjonowanych.

 

Forma opodatkowania wpływa na obowiązki przedsiębiorcy i podstawę podlegającą opodatkowaniu. O zastosowaniu opodatkowania dochodów na zasadach ogólnych (skala podatkowa) nie trzeba powiadamiać naczelnika urzędu skarbowego. Wybór podatku liniowego i ryczałtu należy zgłosić we wskazanym terminie.

 

W przypadku ryczałtu opodatkowaniu podlega przychód firmy. Wybierając skalę podatkową lub podatek liniowy, należy rozliczać dochód (dla skali podatkowej stawki podatku to 12% i 32%, a dla podatku liniowego 19%). Najkorzystniejsze rozwiązanie wskaże kalkulator formy opodatkowania 2024.

 

Prawo uwzględnia również czwartą formę opodatkowania – kartę podatkową. Taki sposób rozliczeń od 2022 roku jest jednak dostępny jedynie dla przedsiębiorców, którzy kontynuują opodatkowanie w tej formie.

 

Formy opodatkowania 2024

 

Formy opodatkowania działalności gospodarczej determinują podstawę do wyliczenia podatku dochodowego, przysługujące odliczenia i obowiązki przedsiębiorcy.

 

  • Opodatkowanie na zasadach ogólnych – skala podatkowa

 

Podstawową formą opodatkowania prowadzonej działalności jest opodatkowanie na zasadach ogólnych według skali podatkowej. 

 

Stawki podatkowe to 12% lub 32% – w zależności od wysokości dochodu w danym okresie rozliczeniowym:

 

  • 12% – gdy podstawa obliczenia podatku nie przekracza 120 000 złotych;

  • 32% – gdy podstawa obliczenia podatku przekracza 120 000 złotych.

 

Przedsiębiorca rozliczający się na podstawie skali podatkowej może skorzystać z preferencyjnego rozliczenia z małżonkiem lub z rozliczenia jako osoba samotnie wychowująca dziecko oraz z ulg podatkowych i odliczeń od dochodu. Jednocześnie jest zobowiązany do prowadzenia podatkowej księgi przychodów i rozchodów bądź księgi rachunkowej. Musi również opłacać zaliczki na podatek dochodowy (obowiązek ten dotyczy zaliczek, które przekraczają kwotę 1 000 złotych).

 

  • Podatek liniowy

 

Do wyboru są także dwie inne formy opodatkowania – podatek liniowy i ryczałt. Podatek liniowy wynosi 19% od uzyskanego dochodu (stawka jest jednolita bez względu na jego wysokość). Co ważne, taki sposób rozliczania nie może być stosowany, gdy przedsiębiorca prowadzący pozarolniczą działalność gospodarczą w tym samym roku i w takim samym zakresie, w jakim świadczył usługi jako pracownik, świadczy usługi na rzecz aktualnego bądź byłego pracodawcy. Wybór podatku liniowego wymaga zgłoszenia do naczelnika właściwego urzędu skarbowego, prowadzenia PKPIR lub księgi rachunkowej oraz opłacania zaliczek na podatek dochodowy.

 

  • Ryczałt od przychodów ewidencjonowanych

 

Ryczałt ewidencjonowany to stawka podatkowa zależna od kwoty przychodów i rodzaju działalności – może wynosić 3%, 5,5%, 8,5%, 10%, 12%, 12,5%, 14%, 15% lub 17%. Od przychodu, który jest podstawą opodatkowania, nie można odejmować kosztów uzyskania przychodu, jednak można stosować przysługujące odliczenia (art. 11 ustawy o zryczałtowanym podatku dochodowym). W przypadku tej formy opodatkowania konieczne jest prowadzenie ewidencji przychodów i wpłacanie w ciągu roku podatkowego ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych.

 

Rodzaje opodatkowania – wady i zalety

 

Rozliczenie na podstawie ryczałtu wyróżnia prostota wymaganej przepisami ewidencji podatkowej. Zaletą są też niskie stawki podatku dochodowego (wysokość uzależniona od rodzaju dokonywanej sprzedaży) i możliwość rozliczania składki zdrowotnej z uwzględnieniem progów uzyskanych przychodów. Niestety chcąc skorzystać z tej formy opodatkowania, trzeba pamiętać o wielu wyłączeniach – w tym braku możliwości korzystania z ulg i odliczeń.

 

Największa zaleta podatku liniowego to stawka podatku – 19%, która nie ulega zmianie bez względu na wysokość uzyskanych dochodów. Dodatkowo podatek liniowy pozwala na odliczenie kosztów uzyskania przychodu. Wadą jest brak możliwości rozliczania się z małżonkiem. Ta forma opodatkowania nie daje też możliwości skorzystania z ulg podatkowych.

 

Zastosowanie skali podatkowej oznacza formalności związane z prowadzeniem PKPIR, brak możliwości odliczania składki zdrowotnej i zastosowanie limitu dla pierwszego progu podatkowego, co wiąże się z koniecznością sumowania wszystkich przychodów niezależnie od ich źródła. Niewątpliwą zaletą są liczne ulgi podatkowe, rozliczanie z małżonkiem i odliczanie kosztów uzyskania przychodu, co przekłada się na optymalizację zobowiązań podatkowych.

 

 

Jaką formę opodatkowania wybrać?

 

Wybór formy opodatkowania jednoosobowej działalności gospodarczej może wpłynąć na opłacalność prowadzenia firmy, dlatego wcześniej warto przeanalizować kilka najważniejszych aspektów z nim związanych.

 

Pierwszą kwestią jest możliwość odliczania kosztów uzyskania przychodów  – znaczne wydatki na zakup towarów i usług czy wyposażenia mogą przemawiać przeciwko niższej stawce podatkowej przy ryczałcie, który nie pozwala na pomniejszenie przychodów o poniesione koszty.

 

Znaczenie ma także wysokość składki zdrowotnej, możliwość rozliczania straty podatkowej (gdy wydatki przewyższają generowane przychody) i rozliczania się z małżonkiem (jest to możliwe tylko przy opodatkowaniu na zasadach ogólnych).

 

Jeśli chcesz korzystać z dostępnych ulg podatkowych, sprawdź, jaki zestaw ulg przysługuje przy danej formie opodatkowania. Kluczowa może być też księgowość – każdy sposób opodatkowania to inny zakres obowiązków ewidencyjnych i księgowych. Przykładowo, opodatkowanie na zasadach ogólnych i podatek liniowy oznaczają obowiązek prowadzenia PKPIR, czyli podatkowej księgi przychodów i rozchodów, a ryczałt od przychodów ewidencjonowanych – ewidencji przychodów.

 

Zmiana formy opodatkowania – jak zgłosić?

 

Aby dokonać zmiany formy opodatkowania działalności gospodarczej, należy złożyć oświadczenie do właściwego naczelnika urzędu skarbowego. Przedsiębiorca zarejestrowany w CEIDG może to zrobić poprzez „Wniosek o zmianę danych firmy” (pole „Oświadczenie o formie opłacania podatku dochodowego”) w Serwisie informacyjno-usługowym dla przedsiębiorcy.

 

Zgodnie z przepisami ustawy o PIT (art. 9a ust. 2) zmiana formy opodatkowania jest możliwa do 20. dnia kolejnego miesiąca po miesiącu, w którym firma uzyskała pierwszy przychód w danym roku podatkowym. Wyjątek stanowi opodatkowanie w formie karty podatkowej – podatnik ma wtedy czas na zgłoszenie ewentualnej zmiany do 20 stycznia danego roku podatkowego.

 

  • Zmiana formy opodatkowania a składka zdrowotna za styczeń 2024 – jak ją rozliczyć?

 

Jeśli przedsiębiorca dokonał zmiany sposobu opodatkowania, w przypadku składki zdrowotnej za styczeń płatnej do 20 lutego danego roku należy uwzględnić nową formę opodatkowania. Składka za grudzień płatna do 20 stycznia kolejnego roku podatkowego, opłacana jest na starych zasadach.

 

Wybór formy opodatkowania działalności gospodarczej – najczęściej zadawane pytania:

 

  • Czy można zmienić formę opodatkowania w ciągu roku?

 

Co do zasady oświadczenie o wyborze formy opodatkowania można złożyć raz do roku w wyznaczonym terminie – do 20. dnia miesiąca następującego po tym, w którym firma uzyskała pierwszy przychód w bieżącym roku podatkowym.

 

  • Gdzie sprawdzić formę opodatkowania firmy?

 

Forma opodatkowania firmy dostępna jest w e-Urzędzie Skarbowym. Przedsiębiorcy zarejestrowani w CEIDG sprawdzą informacje o sposobie opodatkowania generując Raport podatnika w Serwisie informacyjno-usługowym dla przedsiębiorcy.

Więcej artykułów "Dla pracodawców"

Polecane oferty

  • Psycholog szkolny

    Prywatna Szkoła Podstawowa w Łodzi   Łódź, ul. Tuszyńska 31    praca stacjonarna
    specjalista mid / junior  umowa o pracę / kontrakt B2B  część etatu   6 800 - 8 800 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Obowiązki: wsparcie uczniów, nauczycieli i rodziców w rozwiązywaniu problemów związanych z rozwojem emocjonalnym dziecka; diagnozowanie stanu pacjentów oraz sporządzanie stosownej dokumentacji; uczestnictwo w szkoleniach i współpraca z zespołem wychowawców; prowadzenie warsztatów dla...
  • WOVU Sp. z o.o.
    specjalista (mid)  umowa zlecenie / kontrakt B2B  część etatu / tymczasowa/dodatkowa   100,00 - 130,00 zł / godz. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Oczekujemy: doświadczenia w udzielaniu pomocy w przynajmniej jednym z obszarów: pomoc indywidualna osobom dorosłym, dzieciom i ich rodzicom, pomoc indywidualna dzieciom i ich rodzinom, pomoc w zakresie seksuologii, terapia par i małżeństw, terapia uzależnień, doświadczenia w diagnostyce...
  • Specjalista / Specjalistka ds. bezpieczeństwa maszyn

    CP Engineering Services Sp. z o.o.   Sosnowiec    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   4 666 - 8 317 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Masz umysł analityczny, interesujesz się techniką i chcesz zdobywać doświadczenie w realnych projektach przemysłowych? Świetnie! W naszym zespole czeka na Ciebie miejsce. Czym będziesz się zajmować? Tworzeniem i opracowywaniem raportów oraz dokumentacji technicznej; Uczestniczeniem w...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Projektów Technicznych

    CP Engineering Services Sp. z o.o.   Sosnowiec    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   4 666 - 8 317 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Opis stanowiska: wspieranie zespołu projektowego w tworzeniu raportów i dokumentacji; udział w ocenach i audytach technicznych urządzeń; redagowanie i opracowywanie dokumentów w programach Word, Excel i PowerPoint; realizacja zadań powierzonych przez przełożonego w terminowy sposób;
  • Projektant Interfejsów Mobilnych

    AIBY   Warszawa    praca zdalna / hybrydowa / stacjonarna
    starszy specjalista (senior)  kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Opis stanowiska: tworzenie atrakcyjnych, funkcjonalnych interfejsów aplikacji mobilnych, opracowywanie i testowanie rozwiązań projektowych we współpracy z zespołem UX, ścisła kooperacja z Product Ownerami i zespołami technicznymi przy wdrażaniu projektów, rozwój wytycznych wizualnych i...
  • Kierowca Autobusu

    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Aby uzyskać więcej informacji, odwiedź naszą polską stronę internetową: https://www.vgbreitenbach.pl Prowadzenie autobusu na liniach, ze sprzedażą biletów. Zakres obowiązków: Przewóz osób na trasach miejskich i podmiejskich na terenie Niemiec. Sprzedaż biletów. Kontrola pojazdu przed...

Najnowsze artykuły

Wolontariat – jak zacząć pomagać? Praktyczny poradnik dla wolontariusza

Wolontariat – jak zacząć pomagać? Praktyczny poradnik dla wolontariusza

– Wolontariat to wyjście ze swojej „bańki”, spojrzenie z innej perspektywy na otaczający nas świat – mówi Katarzyna Klimek-Michno z fundacji Sarigato. – Uczy empatii, cierpliwości, uważności – wylicza. W Światowym Dniu Wolontariusza wyjaśniamy, jak zacząć pomagać, kto może zostać wolontariuszem i gdzie szukać inicjatyw, w które warto się zaangażować.

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

Osoby z niepełnosprawnością na rynku pracy – prawa, obowiązki pracodawcy, czas pracy

Osoby z niepełnosprawnością na rynku pracy – prawa, obowiązki pracodawcy, czas pracy

W UE jest 101 mln, a w Polsce około 4 mln osób z niepełnosprawnością. Teoretycznie cieszą się pełnią praw pracowniczych, jednak czy polski rynek pracy jest dla nich przyjazny? – Ich sytuacja jest złożona, ale widoczne są pozytywne zmiany, które mogą przyczynić się do większej inkluzji i wykorzystania potencjału tych osób – zauważa prezeska fundacji TAKpełnosprawni Agata Robińska. 

Mikołajki w pracy. 5 pomysłów co kupić współpracownikom

Mikołajki w pracy. 5 pomysłów co kupić współpracownikom

Mikołajki tuż tuż. Zwyczaj wręczania drobnych upominków jest w Polsce równie popularny w gronie najbliższych, co w środowisku pracy. W wielu firmach odbywają się zabawy związane z losowaniem prezentów. Co kupić koleżance z działu, a z czego zadowolony będzie szef? I najtrudniejsze, na co się zdecydować, gdy musimy kupić uniwersalny prezent? Oto sprawdzone pomysły na upominki w pracy.

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?