Lista stanowisk - Middleware specialist

Middleware specialist

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Middleware specialist skupia się na tworzeniu oprogramowania stanowiącego most między systemem operacyjnym lub bazą danych a aplikacjami. Pracuje on nad oprogramowaniem świadczącym usługi ponad te dostępne w systemie, które ułatwiają programistom wdrażanie komunikacji, eksport i wprowadzanie danych, dzięki czemu mogą oni skupić się na konkretnych celach samej aplikacji. Middleware specialist odpowiada za przegląd, opracowywanie, modyfikowanie oraz instalowanie oprogramowania i sprzętu Middleware. Analizuje on kompleksowe problemy oprogramowania, przygotowuje potrzebną dokumentację i diagnozuje zagrożenia. Do jego zadań zaliczyć można także wspieranie realizacji projektu, współpracę z zespołami IT i zewnętrznymi dostawcami usług oraz korzystanie z narzędzi zgodnie ze standardami i procedurami.

WYMAGANIA

Aby być odpowiednim kandydatem, należy posiadać wyższe wykształcenie na kierunku ścisłym, takim jak np.: informatyka, elektronika, telekomunikacja, inżynieria czy matematyka. Stanowisko specjalistyczne wymaga również kilkuletniego doświadczenia na podobnym stanowisku. Z uwagi na charakter pracy niemal bezwzględna jest bardzo dobra znajomość języka angielskiego. Wymagana jest także wiedza administracyjna związana z usługami internetowymi (jak np.: IIS, WebSphere, WebLogic, JBOSS, Tomcat), oprogramowaniem (jak np.: Autosys, Oracle Forms, Courion, Cognos, Hyperion) i technologiami programowania (jak np.: HTML, Unix, JAVA, WLST, ANT, Perl) oraz znajomość baz danych i infrastruktury (Oracle/SQL RDBMS, systemy operacyjne, sieci, sprzęt). Mile widziane jest uczestnictwo w certyfikowanych specjalistycznych kursach i szkoleniach.

WARUNKI PRACY

Praca na tym stanowisku jest pracą stacjonarną i wykonywaną w siedzibie firmy. Middleware specialist większość czasu spędza przed komputerem. Bierze udział w spotkaniach projektowych, telekonferencjach, odbywa także spotkania i szkolenia na zewnątrz firmy.

MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Middleware specialist może liczyć na zatrudnienie w dużych firmach zajmujących się IT, jak również w dużych, często międzynarodowych korporacjach, związanych m.in. z przemysłem motoryzacyjnym, finansowym czy produkcyjnym.

ZAROBKI

Zarobki specjalistów w tej dziedzinie, podobnie jak w całej branży IT, należą do atrakcyjnych. Middleware specialist w zależności od wiedzy, doświadczenia, firmy oraz samej branży zarabia średnio od kilku do kilkunastu tysięcy zł. Może również liczyć na premie związane z realizowanymi projektami.

Praca Middleware specialist

Lista stanowisk

Najnowsze artykuły

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Kto w tym roku dostanie premię świąteczną? Jeśli i Ty zadajesz sobie to pytanie, musisz wiedzieć, że w niektórych przypadkach pracodawca wręcz ma obowiązek wypłacić taki dodatek. Zobacz, czy jesteś w grupie pracowników, którym premia się należy, a także jak się ustala jej wysokość i czy premia świąteczna przepada, jeśli pracownik jest na urlopie lub zwolnieniu.

5 min

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

13 min

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

W grudniu obchodzimy Światowy Dzień AIDS. To ważne święto, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.

11 min

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?

17 min

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Jak przetrwać w pracy do 16:00, gdy masz już wszystkiego dość, a na zegarze nie ma nawet 9:00? Mobilizowanie samego siebie, szczególne w tzw. Blue Monday, czyli najbardziej depresyjny poniedziałek w roku, może wydawać się wyjątkowo trudne. Jednak zamiast poddawać się ponuremu nastrojowi, proponujemy podejść do zadania metodycznie. Sprawdź, jak wykorzystać mechanizmy automotywacji.

13 min

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.

14 min

Zobacz wszystkie

Najnowsze komunikaty

Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy

Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.

1 min

Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023

Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.

1 min