Światowa Organizacja Zdrowia prognozuje, że do 2030 roku depresja będzie najczęściej występującą chorobą na świecie.
– Według badań CBOS co piąty Polak ma przynajmniej łagodną depresję. Statystycznie rzecz biorąc, każdy z nas, niezależnie od roli w firmie, pracuje z osobą chorującą na depresję, choć często o tym nie wie – zauważa psycholog biznesu Joanna Marszalska.
Lista stanowisk - Specjalista Agile
Polecane oferty - Informatyka / Programowanie
-
AI-Native Technical Project Manager / Business Analyst AI + Automatyzacja + Analiza
LEA sp. z o.o Toruń praca zdalnamłodszy specjalista (junior) umowa zlecenie / kontrakt B2B część etatu aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Analityk ds zapewnienia jakości (QA Tester)
Medicover Sp. z o.o. Warszawa, Aleje Jerozolimskie 96 praca zdalna / hybrydowaspecjalista junior / mid umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online
Specjalista Agile
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Osoba pracująca jako specjalista agile odpowiedzialna jest za wytwarzanie oprogramowania w zgodzie z grupą metodyk tzw. zwinnego wytwarzania oprogramowania (z ang. agile). Jest on odpowiedzialny za koordynowanie i propagowanie praktyk agile wśród zespołów pracujących w firmie. Powinien zapewniać wsparcie w obszarze agile i testów oprogramowania, monitorować efektywność testów aplikacji, prowadzić dokumentację techniczną, dbać o realizację procedur i oferować szkolenia metodyczne.
WYMAGANIA
W przypadku specjalisty agile wymagane jest nie tylko wykształcenie wyższe informatyczne, ale także m.in. kilkuletnie doświadczenie w prowadzeniu projektów w środowisku agile i doskonałe posługiwanie się językiem angielskim. Konieczna jest również wyśmienita znajomość tej tematyki i pełne rozeznanie metodyk takich jak Scrum czy Kanban. Powinien on posiadać doświadczenie w testowaniu aplikacji, w tym w tworzeniu skryptów automatyzujących testy, a także w planowaniu testów i przygotowywaniu dokumentacji dotyczącej jakości.
Specjalista agile winien posiadać także szerokie zdolności komunikacyjne i interpersonalne związane z pracą w zespole. Musi dobrze radzić sobie ze stresem i pracą pod presją czasu. Powinien doskonale zarządzać swoją osobą, a jednocześnie motywować i być trenerem zespołów projektowych w firmie.
WARUNKI PRACY
Praca specjalisty agile wykonywana jest przeważnie w przestrzeni biurowej firmy, w dużej części za pośrednictwem środowiska komputerowego, związana jest również ze spotkaniami i szkoleniami pracowników.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Specjalista agile może liczyć na zatrudnienie w firmach tworzących oprogramowanie i rozwiązania IT dla biznesu, które w swych działaniach wykorzystują tzw. zwinne metodyki zarządzania projektami.
ZAROBKI
Specjalista Agile może liczyć na wysokie wynagrodzenie charakterystyczne dla project managerów pracujących nad rozwiązaniami informatycznymi. Jego miesięczny dochód może więc sięgać od kilku do nawet kilkunastu tysięcy złotych brutto. Często czeka na niego także atrakcyjny pakiet socjalny w postaci prywatnej opieki medycznej, pakiet sportowego czy ubezpieczenia grupowego.
Praca Specjalista AgileNajnowsze oferty - Informatyka / Programowanie
-
Analityk / Analityczka ds. zapewnienia jakości (QA)
Medicover Sp. z o.o. Warszawa, Aleje Jerozolimskie 96 praca zdalna / hybrydowaspecjalista (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online -
Specjalista ds. projektów informatycznych - Project Manager (K/M)
Tramwaje Warszawskie Sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarnaspecjalista (mid) / menedżer umowa o pracę pełny etat 12 900 - 13 200 zł brutto/mies. -
Analityk / Analityczka ds. zapewnienia jakości (QA)
Medicover Sp. z o.o. Warszawa, Aleje Jerozolimskie 96 praca zdalna / hybrydowaspecjalista (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online -
Analityk Biznesowo-Systemowy / ITBP
Medicover Sp. z o.o. Warszawa, Al. Jerozolimskie 96 praca zdalnaspecjalista mid / senior kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online -
Kierownik / Starszy Kierownik Projektów IT
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat rekrutacja online -
Specjalista / Specjalistka ds. Analizy Biznesowo-Systemowej
Medicover Sp. z o.o. Warszawa, Al. Jerozolimskie 96 praca zdalnaspecjalista mid / senior kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online
Najnowsze artykuły
Depresja a praca – co musisz wiedzieć
Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć
Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.
Operator drona, pilot drona – czy to zawody przyszłości?
– Próg wejścia do tej branży znacząco się zmniejszył przez lata, sam sprzęt (komercyjne drony z kamerami) jest tani i ogólnodostępny, a najbardziej podstawowe uprawnienia można uzyskać za darmo i zajmuje to około 2 godzin łącznie ze szkoleniem – wyjaśnia sekretarz Polskiej Izby Systemów Bezzałogowych Michał Zawadzak. Jak zatem zostać pilotem drona i czy to opłacalna ścieżka kariery?
Rywalizacja w miejscu pracy
– Tam gdzie są cele, wyniki i odpowiedzialność, rywalizacja po prostu się pojawia. Próba jej całkowitego wyeliminowania najczęściej prowadzi nie do harmonii, ale do spadku energii i ambicji – wyjaśnia trener biznesu i coach menedżerski Wiktor Tokarski. Jak odróżnić niezdrową rywalizację od naturalnego współzawodnictwa? A także jak sobie radzić, gdy rywalizacja w pracy zaczyna nas niszczyć?
Listonosz – opis zawodu, godziny pracy, podanie, zarobki
– Nie tylko doręczają przesyłki, ale też pomagają klientom w różnych sprawach, dostarczają leki, zakupy lub pomagają przy opłatach. Listonosze czasem są jedynymi osobami, z którymi samotnie mieszkający starsi ludzie mają regularny kontakt – wskazuje Rzecznik Poczty Polskiej. W Polsce pracuje obecnie 18 tys. listonoszy. Z czym się mierzą, jakie są warunki ich pracy i jak zostać listonoszem?
Wyznanie miłości w pracy – czy i jak wyznać uczucia koledze lub koleżance?
– W gabinecie często słyszę „Powiedzieć mu? Zaprosić ją na randkę?" – przyznaje psychoterapeutka Beata Danielska. – W pracy łatwo pomylić energię zespołu z energią intymności – dodaje specjalistka. Jak zorientować się, co czujemy? Kiedy zdecydować się na wykonanie pierwszego kroku, a w jakiej sytuacji lepiej odpuścić? Terapeutka radzi też, jaki wybrać czas i miejsce na wyznanie miłości.
Najnowsze komunikaty
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?