– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?
Lista stanowisk - Pracownik gospodarczy
Polecane oferty - Praca fizyczna
-
Starsza Pracownica / Starszy Pracownik Gospodarczy
Instytut Meteorologii i Gospodarki Wodnej- Państwowy Instytut Badawczy Warszawa praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat -
Pracownica / Pracownik techniczno-porządkowy
Novotel & Ibis Szczecin Centrum Szczecin praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat
Pracownik gospodarczy
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Pracownik gospodarczy to określenie stanowiska o bardzo różnorodnym zakresie obowiązków. Co do zasady, jest to osoba, która gospodaruje daną przestrzenią – halą, zakładem pracy, gabinetem – w zależności od firmy oferującej zatrudnienie. Przede wszystkim taki pracownik utrzymuje dane miejsce w czystości, może być też odpowiedzialny za uzupełnianie braków w chemii gospodarczej czy w wyposażeniu kuchni.
PRACOWNIK GOSPODARCZY – WYMAGANIA, JAK ZOSTAĆ?
Specjalne kwalifikacje w zawodzie nie są wymagane. Czasem jednak, w zależności od potrzeb pracodawcy i miejsca do nadzoru, należy posiadać książeczkę sanepidowską. Zdecydowanie większą rolę odgrywają cechy charakteru. Pracownik gospodarczy powinien wykazywać się wysoką kulturą osobistą, samodyscypliną, chęcią do pracy, sumiennością i skrupulatnością.
Wykonywanie obowiązków na tym stanowisku wymaga dyspozycyjności o różnych porach dnia. Czasem są to zmiany poranne i wieczorne, pojawiają się też dyżury nocne. Pracownik gospodarczy to pracownik fizyczny. Osoba aplikująca musi być więc zdolna do podejmowania wysiłku różnego typu (jak np. noszenie przedmiotów, czyszczenie trudno dostępnych powierzchni, reperowanie usterek itp.).
PRACOWNIK GOSPODARCZY – ZAKRES OBOWIĄZKÓW
Zakres obowiązków ustala pracodawca. Czasem posada wiąże się z zadaniami związanymi typowo ze sprzątaniem, tj. odkurzaniem dywanów, myciem podłóg, wynoszeniem śmieci, podlewaniem kwiatów, zmywaniem naczyń i podobnych. Niekiedy jednak poszukiwana jest „złota rączka” – osoba, która wymieni żarówki, zreperuje skrzypiące drzwi lub oporną szufladę.
Osoba na takim stanowisku może być także odpowiedzialna np. za prace ogrodnicze – grabienie liści, podlewanie kwiatów itd.
GDZIE SZUKAĆ PRACY?
Gdzie może znaleźć zatrudnienie osoba zainteresowana takim rodzajem pracy? Na liście pracodawców znajdują się placówki medyczne, hotele, szkoły i przedszkola. Pracownik gospodarczy jest także potrzebny w biurowcach, halach czy obiektach użyteczności publicznej.
ILE ZARABIA PRACOWNIK GOSPODARCZY?
Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (luty 2019 r.) wskazuje, że mediana miesięcznych zarobków na tym stanowisku to 2530 zł brutto. 25% najgorzej zarabiających otrzymuje pensję poniżej 2210 zł brutto, natomiast 25% najlepiej wynagradzanych pracowników gospopdarczych dostaje powyżej 3030 zł brutto.
Najnowsze oferty - Praca fizyczna
-
Operator maszyn / Pracownik gospodarczy
Zakład Zagospodarowania Odpadów w Poznaniu Sp. z o.o. Suchy Las praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Gospodyni Domowa / Pomoc Domowa
Praca.pl Radzyń Podlaskipracownik fizyczny umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B pełny etat aplikuj bez CV -
Pracownik Gospodarczy
Uniwersytet Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie Warszawa, Bielany, ul. Dewajtis 5 praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę / na zastępstwo pełny etat -
Starszy pracownik gospodarczy w Centrum Administracji
Instytut Meteorologii i Gospodarki Wodnej- Państwowy Instytut Badawczy Warszawa praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat -
Pracownik Porządkowy do Terenu Zewnętrznego
Amlux Sp. z o.o. Słupsk praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa zlecenie / o pracę tymczasowa/dodatkowa aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Sprzątaczka / Sprzątacz
Państwowe Muzeum Auschwitz-Birkenau Oświęcim praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Operator / Operatorka Ładowarki
Zakład Zagospodarowania Odpadów w Poznaniu Sp. z o.o. Suchy Las praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Konserwator Obiektów Technologicznych
Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w m.st. Warszawie S.A. Sprawdzona firma Warszawa, ul. Koszykowa 81 praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat
Najnowsze artykuły
Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?
Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody
Okresowa ocena pracownika to jedno z głównych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi. Może być ona przeprowadzona na kilka sposobów. Wyjaśniamy, czym różnią się od siebie typy ocen 90 stopni, 180 stopni, 270 stopni i 360 stopni, jakie najlepiej przyjąć kryteria oceny, a także kto powinien dokonywać ewaluacji pracowników w firmie i kiedy najlepiej to zrobić.
Wigilia wolna od pracy – co to oznacza dla firm i pracowników?
Gwiazdka zbliża się wielkimi krokami: najwyższy czas, by pomyśleć o urlopach w okilicy świąt i na początku stycznia – tym bardziej, że w tym roku dni wolne od pracy układają się wyjątkowo korzystnie i chętnych do skorzystania z przedłużonego urlopu będzie wielu. Co więcej, w 2025 roku Wigilia po raz pierwszy będzie całkowicie wolna od pracy. Jak to zmienia grafik pracy i wynagrodzenie?
Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?
Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.
Chroniczne zmęczenie – objawy, jak sobie radzić?
Kilkudniowy urlop nie pozwolił Ci wypocząć? Nie pamiętasz, kiedy ostatnio czułeś się wyspany i nawet proste czynności wysysają z Ciebie całą energię? To może nie być zwykłe zmęczenie, ale poważniejsza dolegliwość. Wyjaśniamy, jakie są symptomy syndromu chronicznego zmęczenia, kiedy warto zwrócić się do specjalisty oraz co może pomóc złagodzić objawy CFS.
Podanie o pracę – opiekunka osób starszych
Zapotrzebowanie na usługi opiekuńcze jest bardzo duże, dlatego kandydaci zwykle nie mają problemów ze znalezieniem posady. Jendak jeśli chcesz zatrudnić się w konkretnej placówce, a ta aktualnie nie prowadzi naboru – wykonaj pierwszy krok i złóż w niej podanie o pracę. Jak stworzyć dokument, który podkreśli Twoje umiejętności i cechy charakteru cenne w tego rodzaju pracy?
Najnowsze komunikaty
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?