Lista stanowisk - Zbrojarz Betoniarz

Polecane oferty - Praca fizyczna

  • Pracownik / Pracowniczka Produkcji Prefabrykatów Betonowych

    WYTWÓRNIA BETONÓW PREFABRYKOWANYCH "PREDOM" S.A.   Lubin    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat   6 500 - 7 500 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    wykonywanie prac przy produkcji prefabrykatów betonowych, przygotowywanie form oraz zalewanie ich mieszanką betonową, montaż i układanie zbrojeń zgodnie z dokumentacją, wykonywanie prac związanych ze zbrojeniem elementów budowlanych, współpraca z zespołem produkcyjnym w realizacji...
  • Zbrojarz (k/m)

    Peab Bemanning AB   Szwecja   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Zakres prac: Wykonywanie konstrukcji stalowych, zbrojenia, szkielety, siatki zbrojeniowe, montaż prętów zbrojeniowych; Betonowanie; Inne prace ogólnobudowlane;

Zbrojarz Betoniarz

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Zbrojarz Betoniarz to osoba, która wykonuje elementy betonowe lub żelbetonowe do konstrukcji nośnych budowli lub elementów wypełniających budowlę, a także tworzy elementy żelbetonowe dróg, mostów, budowli melioracyjnych i innych. Pracownik ten operuje dwoma rodzajami materiałów: betonem i stalą. Do głównych obowiązków osoby tej należy, m.in.: przygotowanie i zmontowanie zbrojenia, przygotowanie, ułożenie mieszanki betonowej, wybór odpowiedniego gatunku stalowych prętów o określonej średnicy oraz przycięcie ich na odpowiedni wymiar i wygięcie w odpowiedni kształt, na miejscu budowy układa zbrojenie w szalunkach i formach w sposób zgodny z projektem konstrukcyjnym. Poza tym zbrojenie ułożone w formach pracownik zalewa betonem oraz nadzoruje proces „dojrzewania" betonu, wyjmowanie z form prefabrykaty i zwilża je wodą.


WYMAGANIA

Zbrojarz Betoniarz powinien mieć wykształcenie zawodowe o profilu budowlanym. Wymagany jest dobry stan zdrowia i dobra kondycja fizyczna - należy mieć badania lekarskie, które sprawdzają wzrok, słuch, koordynację wzrokowo - słuchową oraz poczucie równowagi. Pracownik ten musi także posiadać wiedzę techniczną, aby odczytywać rysunki konstrukcyjne, sprawnie posługiwać się sprzętem i narzędziami oraz znać się na rodzajach i jakości materiałów używanych do wykonania zbrojenia i betonu. Poza tym zbrojarz betoniarz musi być cierpliwy, spostrzegawczy, dokładny i mieć wyobraźnię przestrzenną oraz zdolności manualne. Przeciwwskazaniem do wykonywania tego zawodu są: zaburzenia równowagi, padaczka, choroby skóry, alergie, duże wady wzroku, choroby ograniczające sprawność ruchową, choroby układu oddechowego i krążenia.


WARUNKI PRACY

Jest to praca fizyczna. Pracownik pracuje zarówno w zespołach jak i indywidualnie. Czas pracy to ok. 8 godzin dziennie. Zbrojarze Betoniarze często pracują poza stałym miejsca zamieszkania, pracodawcy organizują im zakwaterowanie w pobliżu miejsca pracy. Rożne są warunki pracy tego pracownika, np.: w zakładach produkcyjnych wykonuje się pracę w halach, w pomieszczeniach zamkniętych i ogrzewanych, na budowach drogowo-mostowych, melioracyjnych (praca w rowach i w błocie), w budynkach - praca często na dużych wysokościach lub pod ziemią w wykopach, np. przy zbrojeniu metra. Pracy tej towarzyszą: zanieczyszczone powietrze pyłami cementu, hałas, wibracje, zranienia kończyn.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Pracownik ten może być zatrudniony, np.: w wytwórni polowej drobnych elementów budowlanych betonowych i żelbetowych (np. pustaki, belki, bloczki), na wszystkich budowach, tj. na budowach drogowo-mostowych, melioracyjnych, budynków, a także może otworzyć własną działalność gospodarczą wykonując usługi w zakresie swojej specjalności.


ZAROBKI

Pensja zbrojarza betoniarza kształtuje się na poziomie średniej krajowej.

Praca Zbrojarz Betoniarz
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Praca fizyczna

  • Osoba do prac zbrojarskich

    K.O.B Kobnext Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    10 godz.
    Zakres obowiązków: Wykonywanie prac w zakresie montażu zbrojenia; Pomoc w pracach ciesielskich; Inne prace budowlane – pomocnicze;
  • Osoba do prac zbrojarskich

    K.O.B Kobnext Sp. z o.o.   Szwecja   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    10 godz.
    Zakres obowiązków: Wykonywanie prac w zakresie montażu zbrojenia; Pomoc w pracach ciesielskich; Inne prace budowlane – pomocnicze;
  • Zbrojarz - Betoniarz na prefabrykacji bez języka

    PERSONALSOS Sp. z o.o.   Niemcy, Frankfurt nad Menem      dziś wygasa
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę tymczasową  pełny etat   14 000 - 16 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Opis stanowiska: Wykonywanie zbrojeń zgodnie z rysunkiem technicznym (cięcie, gięcie, wiązanie stali) Stawka 19 EUR/h Czytanie i interpretacja dokumentacji technicznej; Przygotowanie form oraz elementów do betonowania; Montaż zbrojeń w formach prefabrykacyjnych; Zalewanie form betonem oraz...
  • Betoniarz - zbrojarz

    WYTWÓRNIA BETONÓW PREFABRYKOWANYCH "PREDOM" S.A.   Lubin    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat   6 500 - 7 500 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    praca związana z produkcją elementów prefabrykowanych zalewanie form betonem; montowanie zbrojeń w formach zbrojenie elementów budowlanych praca w brygadzie, praca zespołowa;
  • Pracownik produkcji prefabrykatów / Pracownica produkcji prefabrykatów

    PERSONALSOS Sp. z o.o.   Niemcy, Frankfurt nad Menem      dziś wygasa
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę tymczasową  pełny etat   14 000 - 16 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Zakres obowiązków: Przygotowanie stali zbrojeniowej poprzez cięcie, gięcie i wiązanie zgodnie z projektem; Praca z rysunkiem technicznym i analiza dokumentacji wykonawczej; Osadzanie zbrojenia w formach do produkcji prefabrykatów; Przygotowanie stanowisk formierskich, betonowanie oraz...
  • Zbrojarz - Betoniarz / Zbrojarka - Betoniarka

    PERSONALSOS Sp. z o.o.   Niemcy, Frankfurt nad Menem      dziś wygasa
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę tymczasową  pełny etat   14 000 - 16 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zakres obowiązków: Wykonywanie zbrojeń (cięcie, gięcie, wiązanie stali) na podstawie rysunku technicznego; Montaż przygotowanych zbrojeń w formach prefabrykacyjnych; Przygotowywanie form oraz niezbędnych elementów do betonowania; Udział w procesie betonowania oraz zalewanie form betonem;...
  • Zbrojarz

    Lambda S.A. Sprawdzona firma   Szwecja   
    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy kilku pracowników  aplikuj bez CV
    4 dni
    Twój zakres obowiązków: Wykonywanie konstrukcji stalowych, zbrojenia, szkielety, siatki zbrojeniowe; Montaż prętów zbrojeniowych; Praca przy jednym z naszych projektów m.in. oczyszczalni ścieków, mostach i tunelach;
  • Betoniarz / Ślusarz (m/k)

    pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Twój zakres obowiązków: Udział w produkcji prefabrykatów betonowych; Obsługa maszyn i urządzeń w procesie produkcyjnym; Wykonywanie prac betonowych zgodnie z wytycznymi; Pomoc przy budowie szalunków i zbrojeniu; Zapewnienie standardów jakości i bezpieczeństwa pracy;

Najnowsze artykuły

Podanie ręki w sytuacji zawodowej – kto pierwszy powinien wyciągnąć dłoń?

Podanie ręki w sytuacji zawodowej – kto pierwszy powinien wyciągnąć dłoń?

Kolega wchodzi do pokoju i podaje rękę wyłącznie mężczyznom, paniom mówi „cześć” bądź „dzień dobry”. Taki właśnie zwyczaj panuje w wielu polskich firmach. Czy jest zgodny z zasadami dobrego wychowania? A może to jedno z denerwujących zachowań w pracy, które warto zmienić? Wyjaśniamy, co savoir-vivre mówi w kwestii uścisku dłoni w pracy i na spotkaniach biznesowych.

Pożegnanie w pracy

Pożegnanie w pracy

Co przynieść na pożegnanie z firmą? Jaki prezent kupić odchodzącej osobie? Czy firmowy kubek lub koszulka to na pewno dobry pomysł? Jak napisać e-mail z podziękowaniem za współpracę? I wreszcie: kto powinien zorganizować pożegnanie w pracy, odchodząca osoba, jej zespół, a może dział kadr? Oto kompletny przewodnik po zwyczajach związanych z odejściem pracownika z pracy.

Firma, która sadzi las. CEO SLODKIE Anna Garmada wyjaśnia, jak biznes może pomagać środowisku

Firma, która sadzi las. CEO SLODKIE Anna Garmada wyjaśnia, jak biznes może pomagać środowisku

– Coraz częściej zauważamy, że kandydaci zwracają uwagę na wartości firmy i sposób prowadzenia biznesu. Dla wielu osób, szczególnie młodszych pokoleń, odpowiedzialność społeczna i środowiskowa jest jednym z elementów budujących atrakcyjność pracodawcy – opowiada Anna Garmada, prezes SLODKIE. Wyjaśnia, jak zorganizować akcje ekologiczne w swojej firmie i dlaczego to nie musi dużo kosztować.

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

W wielu polskich firmach to już ostatni moment, by zaplanować letnie wakacje 2026. Jak to zrobić „z głową", by maksymalnie wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy i tym samym oszczędzić dni z własnej puli urlopowej? Sprawdź, jak wypadają święta i długie weekendy w drugiej połowie 2026 roku, i nie zwlekaj z wypełnieniem wniosku urlopowego!

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Urlop wypoczynkowy – co warto zrobić przed wyjazdem?

Żeby w czasie wolnym móc całkowicie zapomnieć o obowiązkach zawodowych, a po powrocie nie przeżyć twardego lądowania – przed samym urlopem wykonaj kilka prostych czynności. Dzięki temu nie będziesz zastanawiać się, co się dzieje w firmie podczas Twojej nieobecności i unikniesz na wczasach telefonów od szefa. Sprawdź listę czynności do wykonania przed urlopem – nie jest taka długa!

Jak walczyć z rutyną w pracy?

Jak walczyć z rutyną w pracy?

Codziennie idziesz do pracy tą sama drogą. I każdego dnia zaczynasz pracę z myślą, że nie czeka Cię dziś nic nowego... Rutyna jest jednym z głównych powodów wypalenia zawodowego. Z drugiej strony może dawać poczucie bezpieczeństwa i stabilności. – W różnych okresach życia potrzeba rutyny może ulec zmianie – wyjaśnia psycholog Joanna Marszalska. Kiedy zatem walczyć z rutyną i jak to robić?

Najnowsze komunikaty

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!

Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność

Nie szukają rewolucji, ale wciąż pozostają ważną częścią rynku pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Baby Boomersi cenią stabilność, jasne zasady i poczucie sensu. Sprawdź, dlaczego doświadczeni pracownicy rzadko zmieniają pracę, a decyzje zawodowe podejmują w oparciu o wartości, zaufanie i życiowe doświadczenie.

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm

Nie szukają rewolucji, ale to na nich opiera się codzienne funkcjonowanie wielu firm. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Pokolenie X stawia na stabilność, sens pracy i zdrowy pragmatyzm. Sprawdź, dlaczego doświadczenie pozostaje jedną z największych przewag tej generacji na rynku pracy.

Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu

Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu

Stabilna praca, ale nie za wszelką cenę. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Millenialsi coraz częściej szukają rozwoju, sensu i równowagi między pracą a życiem prywatnym. Aż 62% jest otwartych na pracę w nowej branży, a 37% zmieniłoby pracodawcę przy podobnym wynagrodzeniu. Sprawdź, co dziś naprawdę motywuje Pokolenie Y.