– Często podkreślam, jako tato trójki córek, że małe dzieci ruszają się non stop i dlatego śmiech przychodzi im tak łatwo, 300 razy dziennie wobec 10 razy u przeciętnego dorosłego. Ruch uruchamia endorfiny, pomaga wrócić do ciała, do „tu i teraz”, zamiast pozostawać tylko w głowie – mówi Piotr Bielski, socjolog, autor książki „Joga Śmiechu. Droga do radości”. Jak stać się joginem śmiechu?
Lista stanowisk - Monter izolacji termicznych w przemyśle
Polecane oferty - Przemysł / Produkcja
-
Monter izolacji przemysłowych
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat Szukamy 50 pracowników aplikuj bez CV -
Pomocnik montera izolacji przemysłowych
Bilfinger ISP Poland Sp. z o.o. Holandiapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat
Monter izolacji termicznych w przemyśle
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Monter izolacji termicznych w przemyśle zajmuje się izolacją obiektów, a także urządzeń przemysłowych, na przykład rurociągów, turbin parowych czy gazowych, pieców przemysłowych, elektrofiltrów. To odpowiedzialne stanowisko, osoba wykonująca zawód musi umieć odczytywać i stosować dokumentację techniczną, instrukcje czy obowiązujące normy. Wykonując swoją pracę, monter posługuje się specjalistycznym sprzętem i narzędziami.
MONTER IZOLACJI TERMICZNYCH W PRZEMYŚLE – WYMAGANIA
Przygotowanie do tego zawodu zapewnia trzyletnia szkoła branżowa I stopnia, ale można również kształcić się na kwalifikacyjnych kursach zawodowych lub na kursach umiejętności zawodowych. Pracodawcy, w szczególności poszukujący osób do pracy za granicą, często wymagają posiadania certyfikatu SCC/VCA dotyczącego systemu zarządzania bezpieczeństwem pracy.
Praca w zawodzie montera izolacji termicznej wymaga dokładności, samodzielności, umiejętności koncentracji. Ważna jest też dobra sprawność fizyczna, ponieważ osoba na tym stanowisku często narażona jest na długotrwały wysiłek, musi przyjmować pozycję wymuszoną, przebywa w ciągłym ruchu.
MONTER IZOLACJI TERMICZNYCH W PRZEMYŚLE – ZAKRES OBOWIĄZKÓW
W Klasyfikacji zawodów i specjalności stanowisko montera izolacji przemysłowych, w tym izolacji termicznych, ma kod 712403. Do zadań osoby pełniącej tę funkcję należą między innymi: wykonywanie izolacji termicznych ciepłochronnych (np. kotłów, rurociągów, zaworów) oraz izolacji zimnochronnych (np. zbiorników i urządzeń do transportu gazu); wykonywanie izolacji instalacji technicznego wyposażenia budynków; przygotowanie oraz montaż płaszczy ochronnych dla izolacji, wykonanie konstrukcji wspornych dla tychże płaszczy oraz samej izolacji; czynności z zakresu pomiarów z natury, wykonywania szkiców inwentaryzacyjnych, roboczych oraz rysunków izometrycznych. Oprócz przygotowywania nowych izolacji do zadań montera należy także konserwacja, remont, naprawa czy demontaż już istniejącej izolacji.
Osoba na tym stanowisku jest także odpowiedzialna za odpowiednią organizację stanowiska pracy pod względem technicznym, z uwzględnieniem zasad bezpieczeństwa pracy, przepisów przeciwpożarowych, ochrony zdrowia oraz ochrony środowiska. Może też być zobowiązana do rozliczeń materiałowych, kalkulacji kosztów.
MONTER IZOLACJI TERMICZNYCH W PRZEMYŚLE – WYNAGRODZENIE
Wynagrodzenie, na jakie może liczyć monter izolacji termicznej, uzależnione jest od jego doświadczenia, wykształcenia, miejsca pracy – województwa czy kraju. Według Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń (dane ze stycznia 2020) mediana na tym stanowisku wynosi 4000 zł brutto. 25% najlepiej opłacanych monterów może liczyć na zarobki powyżej 4910 zł brutto.
Korzystne stawki pojawiają się w ogłoszeniach o pracę montera izolacji termicznej za granicą. W ofertach proponowane wynagrodzenie to kwoty między 2000 – 3000 EUR brutto, lub w przeliczeniu na godzinę ok. 15 EUR brutto lub 12-13 EUR netto.
PERSPEKTYWY ZATRUDNIENIA
Oferty pracy w zawodzie montera izolacji termicznych w przemyśle umieszczają przede wszystkim przedsiębiorstwa zajmujące się instalacją oraz demontażem materiałów izolacyjnych, oraz elementów wspomagających. Bardzo często są to propozycje pracy za granicą – np. w Holandii, Belgii, Francji, Szwajcarii, Finlandii.
Praca Monter izolacji termicznych w przemyśleNajnowsze oferty - Przemysł / Produkcja
-
Monter izolacji przemysłowych
Bilfinger ISP Poland Sp. z o.o. Holandiapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat -
Monter izolacji przemysłowych
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat aplikuj bez CV -
Pomocnik montera izolacji przemysłowych
Bilfinger ISP Poland Sp. z o.o. Holandiapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat
Najnowsze artykuły
Śmiechojoga w firmie – czym jest? Jak wpływa na pracowników?
Wielki Piątek, Wielka Sobota – czy sklepy są otwarte? Wielkanoc 2026 z ograniczeniem handlu
Do której godziny sklepy są otwarte w Wielki Piątek i Wielką Sobotę? Czy zakupy będzie można zrobić również w Poniedziałek Wielkanocny? Przed świętami sklepy i supermarkety są oblegane, a wielu z nas świąteczne, duże zakupy zrobi dopiero w piątek po pracy. Sprawdź godziny otwarcia sklepów i supermarketów, by uniknąć nieprzyjemnej niespodzianki i zdążyć z zakupami przed Wielkanocą!
Życzenia wielkanocne dla klientów – przykłady, kiedy wysłać?
Wielkanoc wypada na początku kwietnia, dlatego już teraz warto pomyśleć o wysłaniu życzeń i kartek świątecznych klientom firmy. To gest, który niewiele kosztuje, a ma ogromne znaczenie dla relacji biznesowych. Jakie życzenia wybrać: eleganckie, zabawne, religine, a może uniwersalne? Podajemy przykłady życzeń wielkanocnych do wykorzystania we własnej komunikacji z klientami i kontrahentami.
Work-life balance – co to jest, zasady, szkolenie
– W wielu środowiskach nadal funkcjonuje bardzo silna narracja, że człowiek wartościowy to człowiek zapracowany. Odpoczynek bywa traktowany jak luksus albo jak przejaw lenistwa. Tymczasem psychologia pracy i badania nad funkcjonowaniem mózgu pokazują coś zupełnie odwrotnego: odpoczynek jest warunkiem długofalowej efektywności – wyjaśnia dr Wiktor Tokarski, CEO Instytutu Szkoleń i Coachingu.
Osoba z autyzmem na rynku pracy – czy autyzm wyklucza z życia zawodowego?
– Populacja osób neuroatypowych jest bardzo zróżnicowana – zauważa Izabela Kocyłak, trenerka pracy z Fundacji SYNAPSIS. Wiele osób aktywnych zawodowo, szczególnie z tzw. wysoko funkcjonującym autyzmem, jest nieświadomych swojego zaburzenia. Tymczasem aż 2% pracowników w Polsce i 10% w Europie to osoby w spektrum autyzmu. Jak rozpoznać autyzm i w jakich zawodach może sprawdzić się autystyk?
ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy
– Pułapki w używaniu AI w pracy są realne, a konsekwencje mogą być poważne: od naruszenia przepisów o ochronie danych, przez problemy z własnością intelektualną, po zwolnienie dyscyplinarne – wymienia ekspertka ds. AI i prawa autorskiego Sylwia Chrabałowska. Wyjaśnia, jak pracownicy mogą używać LLM zgodnie z RODO i bezpiecznie dla firm oraz podaje 5 Zasad Bezpiecznego Użytkownika ChatGPT.
Najnowsze komunikaty
Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy
Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?