Lista stanowisk - Kierownik Serwisu

Polecane oferty - Serwis / Technika / Montaż

  • Innovative Facility Management Polska Sp. z o. o.
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 godz.
    Opis stanowiska: planowanie i realizacja przeglądów zgodnie z rocznym harmonogramem; praca wraz z technikiem i organizacja pracy Zespołu oraz podwykonawców w celu zapewnienia najlepszej jakości serwisu; ciągłe doskonalenie jakości realizacji usług poprzez wymianę doświadczeń i wdrażanie...
  • Koordynator Techniczny

    Sodexo Polska Spółka z o. o.   Warszawa    praca stacjonarna
    ekspert / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Twój zakres obowiązków: Nadzór nad prawidłową, bieżącą eksploatacją obiektu; Nadzór nad pracą serwisów zewnętrznych oraz realizacja PPM; Planowanie kontroli technicznych i okresowych przeglądów nieruchomości; Usuwanie bieżących usterek i awarii; Współpraca z podwykonawcami;...

Kierownik Serwisu

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Kierownik serwisu, jak wskazuje sama nazwa stanowiska, jest osobą odpowiedzialną za prawidłowe funkcjonowanie serwisu oraz nadzorowanie i koordynowanie działań podległego personelu. Kierownik opracowuje wewnętrzne normy i procedury, mające zmaksymalizować wydajność obsługi klientów serwisu, a także osobiście interweniuje w przypadkach szczególnie istotnych zgłoszeń reklamacyjnych. Osoba obsadzona na tym stanowisku, jako najbardziej doświadczona i najlepiej wykwalifikowana spośród pracowników serwisu, prowadzi okresowe szkolenia dla zatrudnionych w serwisie pracowników. Kierownik serwisu analizuje przyjmowane przez personel zgłoszenia i weryfikuje ich powtarzalność, w celu wyeliminowania najczęściej występujących nieprawidłowości i wadliwych produktów.


WYMAGANIA

Wśród najczęściej spotykanych wymagań kwalifikacyjnych, stawianych przed kandydatami na stanowisko kierownika serwisu, należy zwrócić szczególną uwagę na kwestie wykształcenia – preferowane są osoby legitymujące się dyplomem ukończenia wyższej uczelni technicznej. Ponadto, równie istotnym czynnikiem, decydującym o przyjęciu na stanowisko kierownika, jest posiadane doświadczenie – najlepiej kilkuletnie, zdobyte na stanowisku związanym z zarządzaniem serwisem. Kierownik serwisu powinien posiadać zdolności zarządzania kapitałem ludzkim, oraz organizowania pracy własnej i podległego personelu. Osoba zatrudniona w tym charakterze powinna być zorientowana na jak najlepszą obsługę klientów serwisu. Zdolność obsługi komputera i dogłębna znajomość serwisowanych produktów jest oczywiście także wymagana.


WARUNKI PRACY

Miejscem pracy kierownika jest oczywiście przestrzeń serwisu, którym zarządza. Poza bieżącym nadzorem personelu w nim zatrudnionego, kierownik sporządza także niezbędną dokumentację i raporty dla bezpośrednich przełożonych.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Stanowisko kierownika serwisu funkcjonuje między innymi w branży telekomunikacyjnej, IT, i temu podobnych.


ZAROBKI

Zarobki na tym stanowisku kształtują się na średnim poziomie 4000 złotych brutto miesięcznie.

Praca Kierownik Serwisu
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Serwis / Technika / Montaż

  • Kierownik Działu Planowania Obsługi Warsztatowej

    LOT Aircraft Maintenance Services Sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    13 godz.
    Zadania: Nadzorowanie i organizacja pracy sekcji - tworzenie i koordynacja harmonogramów prac. Analiza efektywności procesów planowania i wdrażanie działań usprawniających. Współpraca z innymi działami w celu zapewnienia terminowej realizacji zleceń Part-145. Udział w procesie...
  • Facility Coordinator

    ISS Facility Services Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat
    13 godz.
    Zakres obowiązków: Zarządzanie zespołem i organizacja pracy. Zarządzanie ewidencją czasu pracy i urlopami pracowników oraz ich bieżące raportowanie w systemie kadrowym TETA. Opieka nad zespołem, udzielanie wsparcia w codziennych zadaniach oraz kontakt z działem kadr w kwestiach...
  • Kierownik Sekcji Napraw Strukturalnych

    LOT Aircraft Maintenance Services Sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    14 godz.
    Zadania: Organizowanie i nadzorowanie pracy podległych pracowników; Wyznaczanie i realizacja planów produkcyjnych; Kontrola wykonanych zadań; Kontrolowanie przebiegu, terminowości i postępu napraw strukturalnych na samolotach będących w obsłudze; Analiza bieżących wskaźników KPI i...
  • Mistrz utrzymania ruchu i infrastruktury (m/k) / Reliability and Maintenance Engineering

    Amazon   Okmiany    praca stacjonarna
    ekspert / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    14 godz.
    Obowiązki Modelowanie najlepszych praktyk w zakresie bezpiecznego użytkowania sprzętu i monitorowanie zespołów w celu zapewnienia, że wszyscy przestrzegają właściwych procesów; Śledzenie wydajności sprzętu poprzez kontrole wizualne, monitorowanie stanu technicznego i zadania związane z...
  • Mistrz Produkcji

    Muehlhan Polska Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny / kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    14 godz.
    Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę / kontrakt B2B Branża: przemysł / produkcja / konstrukcje stalowe / offshore Twoje zadania: wsparcie kierownika produkcji w codziennych zadaniach; zarządzanie grupą spawaczy i monterów na zmianie; kontrola nad wykonywaniem prac zgodnie z przyjętymi normami;...
  • Koordynator Techniczny Utrzymania Infrastruktury

    Amazon   Świebodzin    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    ekspert / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    16 godz.
    Opis stanowiska: Organizacja i nadzór nad pracą zespołu utrzymania ruchu w nowoczesnym centrum operacyjnym. Kontrola stanu urządzeń technicznych oraz planowanie przeglądów prewencyjnych. Wspieranie techników w diagnozowaniu i usuwaniu awarii. Uczestnictwo w projektach optymalizacyjnych oraz...
  • Lider Zespołu Technicznego

    Amazon   Świebodzin    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    ekspert / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    16 godz.
    Opis stanowiska: Organizacja pracy zespołu techników i bieżące wsparcie w rozwiązywaniu problemów technicznych. Nadzór nad utrzymaniem urządzeń w dobrym stanie technicznym. Koordynacja zadań serwisowych oraz kontrola przestrzegania zasad BHP. Analiza pracy maszyn, identyfikacja awarii i...
  • Mistrz utrzymania infrastruktury techniczne

    Amazon   Poznań    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    ekspert / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    16 godz.
    Opis stanowiska: organizacja i nadzór nad codzienną pracą zespołu techników, zapewnienie ciągłości pracy maszyn poprzez przeglądy i konserwacje, bieżące rozwiązywanie problemów technicznych i awarii, analiza efektywności urządzeń oraz raportowanie wyników, przestrzeganie zasad...

Najnowsze artykuły

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Kto w tym roku dostanie premię świąteczną? Jeśli i Ty zadajesz sobie to pytanie, musisz wiedzieć, że w niektórych przypadkach pracodawca wręcz ma obowiązek wypłacić taki dodatek. Zobacz, czy jesteś w grupie pracowników, którym premia się należy, a także jak się ustala jej wysokość i czy premia świąteczna przepada, jeśli pracownik jest na urlopie lub zwolnieniu.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

W grudniu obchodzimy Światowy Dzień AIDS. To ważne święto, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Jak przetrwać w pracy do 16:00, gdy masz już wszystkiego dość, a na zegarze nie ma nawet 9:00? Mobilizowanie samego siebie, szczególne w tzw. Blue Monday, czyli najbardziej depresyjny poniedziałek w roku, może wydawać się wyjątkowo trudne. Jednak zamiast poddawać się ponuremu nastrojowi, proponujemy podejść do zadania metodycznie. Sprawdź, jak wykorzystać mechanizmy automotywacji.

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.