Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Au pair: co robi, ile zarabia, czy warto?

Au pair: co robi, ile zarabia, czy warto?

 
Au pair: co robi, ile zarabia, czy warto?

Au pair to coś więcej niż opiekunka do dziecka. I choć celem tej osoby często jest zwiedzanie i poznawanie nowego kraju, nie jest to także stricte turysta albo student na wymianie. Jaka jest specyfika pracy au pair i kto może w ten sposób pracować i podróżować?

 

Spis treści

Au pair: co to znaczy?

 

Au pair (od francuskiego „równy”, „na tym samym poziomie”) to skierowany w szczególności do młodzieży oraz młodych dorosłych program wymiany kulturowej. Jego podstawowym celem nie jest praca zarobkowa, ale edukacja. Z drugiej jednak strony często te dwa aspekty się ze sobą łączą.

 

Program au pair obejmuje szereg państw europejskich (np. Wielką Brytanię, Austrię, Włochy, Belgię, Danię, Francję, Hiszpanię, Niemcy, Norwegię i inne), a także Stany Zjednoczone oraz Chiny.

 

Zasady dotyczące programu reguluje Międzynarodowa Konwencja nr 68. European Agreement on Au Pair Placement z dn. 24 października 1969 r.

 

Możliwe jest przystąpienie do au pair bez znajomości języka, jednak uczestnicy programu są zobowiązani brać udział w lekcjach językowych.

 

Niania za granicą to au pair?

 

Osoba, która wzięła udział w programie – również zwana au pair – mieszka u swoich gospodarzy oraz uczestniczy w ich codziennym życiu. Ma jednak pewne obowiązki, przede wszystkim:

 

  • drobne prace domowe,
  • opieka nad dzieckiem,
  • dbanie o edukację dziecka gospodarzy, udzielanie korepetycji, pomaganie w odrabianiu lekcji,
  • prowadzenie dziecka do szkoły i odbieranie go z niej,
  • organizowanie zabawy, wyjść edukacyjnych dla dziecka,
  • przygotowywanie posiłków dla podopiecznego,
  • dbanie o czystość dziecka, utrzymywanie porządku w jego pokoju,
  • robienie codziennych zakupów.

 

Chociaż podstawowym obowiązkiem au pair jest opieka nad dzieckiem gospodarzy, nie jest to jednak typowa niania. Au pair i opiekunkę różni przede wszystkim cel zagranicznego wyjazdu. Ta pierwsza osoba ma na względzie głównie chęć poznania innej kultury, warunków życia, nauczenia się języka. Przez swoich gospodarzy powinna być traktowana jak członek rodziny, który dodatkowo opiekuje się dziećmi. Nie otrzymuje zatem wynagrodzenia, ale kieszonkowe, a gospodarze często pokrywają koszty związane np. z przelotem do kraju i z powrotem, opieką medyczną, ubezpieczeniem, a także zapewniają wyżywienie i własny pokój. Ponadto, by przystąpić do programu w danym kraju, trzeba spełnić pewne wymagania dotyczące np. wieku.

 

Z drugiej strony osoby podejmujące pracę jako opiekunka do dzieci za granicą zwykle kierują się nie możliwością poszerzania horyzontów, ale kwestiami finansowymi, odległością danego państwa od Polski. Nawet jeśli mieszkają razem z daną rodziną, są pracownikami, a pracodawcy – rodzice dziecka – wypłacają im wynagrodzenie.

 

Kolejną różnicą jest to, że o ile au pair poświęca nie więcej niż 5 godzin dziennie na obowiązki, czas pracy opiekunki jest zależny od warunków umowy.

 

 

Program au pair: korzyści

 

Au pair to ciekawa propozycja dla młodych ludzi szukających pierwszej pracy na wakacje za granicą lub po prostu chcących spędzić trochę czasu w interesującym ich zakątku świata. Program ma wiele korzyści, pozwala bowiem:

 

  • podszkolić język,
  • poznać realne warunki życia wybranego kraju,
  • zdobyć pierwsze doświadczenie zawodowe,
  • poznać interesujące osoby i nawiązać przyjaźnie niekiedy na całe życie,
  • podróżować po danym kraju oraz korzystać z jego oferty kulturalnej,
  • poszerzyć własne horyzonty.

 

Czytaj także: Praca po studiach – studia, które dają szansę na pracę

 

Au Pair – najczęściej zadawane pytania:

 

  • Kto może zostać au pair?

 

Au pair najczęściej zostają studenci. Programy au pair zwykle zakładają limit wiekowy np. od 18 do 30 roku życia. Jest to praca skierowana do osób młodych, które chcą poznawać nową kulturę i podróżować, a jednocześnie pracować dorywczo.

 

  • Co robi au pair?

 

Osoba pracująca jako au pair zwykle zajmuje się dziećmi np. odprowadza je do szkoły, pomaga w lekcjach, organizuje zabawy, uczy języka obcego. Ponadto często ma za zadanie robić zakupy, dbać o czystość w domu. Zwykle jest to praca na pół lub ćwierć etatu. Resztę czasu au pair może przeznaczyć na poznawanie nowego miejsca, zwiedzanie zabytków, uczestniczenie w życiu kulturalnym danego miejsca itp.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Oferta tygodnia

    Operator Wytwórni Mas Bitumicznych (k/m/x)

    PORR S.A Szczecin

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska: Produkcja mieszanek bitumicznych. Wykonywanie prac konserwacyjnych (przeglądy, bieżące naprawy itp.). Zapewnienie ciągłości produkcji oraz terminowej realizacji zamówień. Realizacja zadań zleconych przez Kierownictwo Wytwórni. Przestrzeganie obowiązujących norm,...

  • Specjalistka / Specjalista ds. Pracowniczych

    Szpital Specjalistyczny im. Św. Rodziny SP ZOZ Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: Sporządzanie dokumentacji kadrowej związanej z nawiązywaniem, trwaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych; Prowadzenie akt osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa; Ewidencjonowanie czasu pracy oraz kontrola poprawności grafików;...

  • Wygasa za 2 dni

    Kierowca / Kierowczyni Myjki Drogowej

    PORR S.A. Łódź

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska Prowadzenie pojazdu specjalistycznego przeznaczonego do mycia nawierzchni. Obsługa instalacji myjącej, obejmującej m.in. dysze, zbiorniki na wodę oraz detergenty. Czyszczenie dróg, chodników, placów i zatok autobusowych zgodnie z przyjętym planem prac. Kontrola sprawności...

  • Vetlab Sp. z o.o.

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Wybierz region · 4 regiony

    • Gdańsk
    • Katowice
    • Warszawa
    • Wrocław

    Zakres obowiązków: Ocena preparatów cytologicznych, Konsultacje merytoryczne - zewnętrzne i wewnętrzne, Szkolenie innych pracowników z zakresu wykonywanych badań, Aktywne uczestnictwo w doskonaleniu procesów poprzez zgłaszanie obserwacji i propozycji zmian, Współpraca z innymi członkami...

  • Vetlab Sp. z o.o.

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior) / specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Wybierz region · 4 regiony

    • Gdańsk
    • Katowice
    • Warszawa
    • Wrocław

    Zakres obowiązków: Barwienie i ewidencjonowanie preparatów hematologicznych i cytologicznych, Ocena podstawowych preparatów hematologicznych, Konsultacja wyników laboratoryjnych, Przeprowadzenie badań cytologicznych pochwy i endometrium, leukogramów oraz rozmazów gadów/ptaków, Ocena...

  • Młodszy Specjalista obsługi klienta

    Vetlab Sp. z o.o. Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)
    • Pełny etat
    • Rekrutacja online

    Zakres obowiązków: Przyjmowanie materiału biologicznego pochodzenia zwierzęcego, Wprowadzanie zleceń badań do systemu laboratoryjnego, Telefoniczna obsługa klientów i udzielanie podstawowych informacji, Zamawianie oraz przygotowywanie przesyłek kurierskich, Wsparcie w prowadzeniu...

Najnowsze artykuły

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Przed nami pierwsze listopadowe święta – Wszystkich Świętych i Zaduszki, a wkrótce po nich Święto Niepodległości. W jakie dni tygodnia wypadają i które z nich są ustawowo wolne od pracy? Sprawdź także kompletny wykaz dni wolnych od pracy 2026, zasady „oddawania" innego dnia wolnego za święto wypadające w weekend, a także daty ostatnich długich weekendów w 2026 roku.

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

– Wielu managerów i właścicieli firm rano ma czas, by pomyśleć strategicznie. Poranne godziny, gdy nikt nie pisze, nie dzwoni, są idealne na planowanie i podejmowanie decyzji. Zetki nie mają jeszcze tylu zawodowych obowiązków, ale intuicyjnie robią coś bardzo mądrego, dbają o swój dobrostan zanim zacznie się presja dnia. To niezwykle zdrowe podejście – zauważa coach biznesu Wiktor Tokarski.

„Sztuczna inteligencja wywróciła pracę programistów do góry nogami

„Sztuczna inteligencja wywróciła pracę programistów do góry nogami". Co warto wiedzieć, wchodząc do branży IT

– Według przepisów prawa autorskiego czy majątkowego to wciąż programista bierze odpowiedzialność za to, co wygeneruje AI – a może na przykład stworzyć skrypt wykradający dane użytkowników! – zauważa Radosław Wojtysiak. Z okazji Dnia Programisty 2026 rozmawiamy z doświadczonym programistą o przyszłości branży oraz o tym, czy osoby bez studiów IT mają dziś szansę na znalezienie pracy.

Podanie o zmianę stanowiska pracy – jak napisać, argumenty, wzór

Podanie o zmianę stanowiska pracy – jak napisać, argumenty, wzór

Ukończyłeś ciekawy kurs z nowych technologii, zdobyłeś certyfikat, nabyłeś nowe umiejętności, a może z uwagi na sytuację rodzinną chcesz pracować w innych godzinach albo bliżej domu? Każdy pracownik ma prawo złożyć podanie o zmianę stanowiska pracy. Sprawdź, jak je uzasadnić, by wykazać pracodawcy, że zmiana będzie korzystna również dla firmy. Zobacz również wzór takiego podania.

Specjalista SEO – kim jest? Jak nim zostać? Czym się zajmuje?

Specjalista SEO – kim jest? Jak nim zostać? Czym się zajmuje?

Słysząc o zawodzie specjalisty SEO, wiele osób zastanawia się, co tak naprawdę kryje się za tym stanowiskiem. Co ciekawe, często nawet samemu zainteresowanemu trudno w prostych słowach wyjaśnić, czym się na co dzień zajmuje, gdyż zakres obowiązków związanych z SEO jest szeroki, a w samym zawodzie są różne specjalizacje. Oto co możesz robić jako specjalista SEO i jak wejść do tego zawodu.

Zły dzień w pracy – jak wpływa na wydajność, jak przetrwać?

Zły dzień w pracy – jak wpływa na wydajność, jak przetrwać?

Zły dzień w pracy może przytrafić się każdemu. Warto jednak zauważyć, co za nim stoi: chwilowe napięcie, przeciążenie czy warunki, które od dawna odbierają siły. Od tego zależy, jakiej pomocy potrzebujesz – tłumaczy psycholog Patryk Żmudziak. W Dzień Odpoczynku dla Zszarganych Nerwów psycholog radzi, co można zrobić od razu, by poczuć się lepiej i złagodzić objawy stresu.

Najnowsze komunikaty

Jawność wynagrodzeń. Widełki w ogłoszeniach? Tak. Własna pensja? Niekoniecznie.

Jawność wynagrodzeń. Widełki w ogłoszeniach? Tak. Własna pensja? Niekoniecznie.

Polacy popierają większą przejrzystość wynagrodzeń, stawiając jednak granicę przy własnej pensji. 90% pracowników popiera podawanie widełek w ofertach rekrutacyjnych, ale tylko 39% czułoby się komfortowo z ujawnieniem własnego wynagrodzenia. 

Praca. I kropka. Praca.pl w nowej odsłonie z interaktywnym Matchmakerem

Praca. I kropka. Praca.pl w nowej odsłonie z interaktywnym Matchmakerem

Praca.pl prezentuje nową odsłonę pod hasłem: Praca. I kropka. Zmianie identyfikacji wizualnej towarzyszą nowe rozwiązania dla kandydatów. Najważniejszym z nich jest Matchmaker Praca.pl – interaktywna kula 3D, która pozwala szukać pracy na cztery sposoby. To pierwsze takie rozwiązanie wśród polskich job boardów!

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych -  jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.