Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Przemęczenie organizmu a wydajność pracy

Przemęczenie organizmu a wydajność pracy

 
Przemęczenie organizmu a wydajność pracy

Przemęczenie organizmu - przyczyny


Na przemęczenie organizmu może mieć wpływ wiele czynników. Pomijając aspekty stricte zdrowotne i niezwiązane z żadną chorobą, przemęczenie zazwyczaj ma charakter przejściowy.

Przemęczenie to nałożone na siebie stany zmęczenia, które występują w warunkach niedostatecznego wypoczynku. Zjawisko samo w sobie podobne jest do niektórych stanów chorobowych. Objawia się złym samopoczuciem, przygnębieniem, zaburzeniami snu, ciągłym zmęczeniem, a nawet złym wyglądem fizycznym.

Na zmęczenie organizmu składa się bowiem brak rezerw energetycznych. Jeśli odczuwasz zmęczenie, oznacza to, że twój organizm się buntuje i próbuje przywołać cię do porządku. Jest to reakcja fizjologiczna, która chroni nasz organizm przed zbyt intensywną pracą. Objawy zmęczenia organizmu z pewnością odczujesz mocno.

Przyczyną przemęczenia jest najczęściej zbyt duża ilość obowiązków w życiu zawodowym i prywatnym, na które zwyczajnie brakuje nam czasu w ciągu doby. Przez to nasz mózg pracuje stale na najwyższych obrotach. Organizm nie ma czasu się zregenerować, ponieważ kosztem snu załatwiamy zaległe rzeczy, a mózg praktycznie nie odpoczywa.

Praca mózgu nie zwalnia obrotów nawet w trakcie snu, gdyż kładziemy się z głową pełną myśli i niewykonanych zadań. Przez to nie wprowadzamy się w głęboką fazę snu, a to z kolei zabiera nam energię życiową dnia następnego. Przedłużająca się sytuacja może doprowadzić poważnych konsekwencji i wywołać wiele chorób. Dlatego warto znaleźć równowagę.

Polska jest jednym z krajów, w których pracuje się najwięcej. Pomimo kodeksowych 8 godzin dziennie, Polacy często siedzą w biurach po godzinach. Niektórzy  zabierają także pracę do domu. Jeśli nie zwolnisz tempa, zmęczenie organizmu przerodzi się w przemęczenie. Długotrwałe odczuwanie przemęczenia psychicznego oraz fizycznego może nieść poważne konsekwencje dla twojego zdrowia.

 

Objawy przemęczenia


Jeżeli zauważysz u siebie któryś z objawów, to oznacza, że twój organizm zaczyna się buntować.

Przemęczenie organizmu objawy:

    • często bóle głowy,
    • bóle mięśniowe,
    • brak sił i chęci do działania,
    • stałe odczuwanie poddenerwowania,
    • migrenowe bóle głowy,
    • kłopoty z zaśnięciem,
    • mdłości.


Skutki przemęczenia


Skutki długotrwałego przemęczenia mogą być różnorodne. Długotrwałe napięcie i życie w stresie może doprowadzić do wybuchów złości, frustracji, braku cierpliwości. To są symptomy natury psychicznej. Do tego mogą dochodzić objawy natury fizycznej jak: zawroty głowy, nudności, zaparcia, biegunki, niestrawność, wypadanie włosów, pogorszenie wzroku, szumy w uszach, wzmożona potliwość.

Jako wisienka na torcie dochodzą trudności w koncentracji, poczucie bezsilności, brak sił i chęci do działania, brak wiary w siebie, ociężałość, zwątpienie w sens życia. W najgorszym wypadku skutkiem długotrwale utrzymującego się przemęczenia może być zespół chorobowy. Warto zastanowić się, czy chcemy zniszczyć sobie zdrowie, przez zbyt ambitne podejście do wielu rzeczy. We wszystkim należy znaleźć umiar.


Zmęczenie psychiczne w pracy - wpływ na wydajność pracy


Zmęczenie a przemęczenie to dwa różne zagadnienia. Zmęczenie jest krótkotrwałe i występuje np. po jednorazowym wysiłku, zarwanej nocy, stresującym dniu. Z kolei przemęczenie to proces długotrwały, który trwa od długiego czasu i nie ma szans na poprawę tego stanu.  Zbyt intensywny tryb życia przez długi czas to właśnie przemęczenie. Jeżeli jesteśmy zmęczeni (a tym bardziej przemęczeni), to ma to wpływ na każdy aspekt naszego życia. Cierpi także na tym nasza wydajność w pracy, ponieważ spada nam koncentracja.


Zmęczenie - jak zwalczyć?


Jeżeli zaobserwowałeś u siebie, któryś z wymienionych objawów koniecznie zmień nastawienie i podejście do wielu rzeczy. Nie czekaj, nie myśl sobie, że to samo minie. Tak się nie stanie. To jest odpowiednia pora na działanie.

Potrzebujesz przede wszystkim odpoczynku. Musisz odciąć się od tego, co wywołuje u ciebie stan permanentnego przemęczenia. Po pierwsze nauczyć się odpoczywać. Każdego dnia. Nie raz na rok na urlopie, który spędzasz i tak z telefonem przy uchu i laptopem na kolanach. Wygospodaruj czas tylko dla siebie i zrób coś miłego, co sprawi ci radość i pozwoli się odprężyć. Pójdź na spacer, na basen, poczytaj książkę, wyjdź do kina, weź kąpiel z olejkami, połóż się wcześnie spać.

Najważniejsze w takiej sytuacji to pozostawienie pracy tam, gdzie jej miejsce, czyli w pracy. Wybierz się na urlop, minimum dwa tygodnie, wyłącz telefon, zostaw wszystko to, co zaprząta ci głowę. Bądź offline. Jeżeli pomimo podjętych kroków zmęczenie psychiczne nadal ci towarzyszy musisz zastanowić się, czy sprawy nie zaszły już zbyt daleko. Być może potrzebujesz porady specjalisty i gruntownych badań.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Kierowca wywrotki (k/m/x)

    PORR S.A. Szczecin

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Szukamy kilku pracowników
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zadania: Obsługa i eksploatacja pojazdu ciężarowego typu wywrotka, Dbałość o właściwą organizację pracy własnej oraz zgłaszanie usterek, Współpraca z brygadą roboczą i innymi operatorami w celu zapewnienia sprawnej realizacji zadań transportowych, Terminowy transport materiałów...

  • Oferta tygodnia

    PORR S.A.

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Szukamy kilku pracowników
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Wybierz region · 3 regiony

    • Konin
    • Powidz
    • wielkopolskie

    Zadania: Obsługa i eksploatacja sprzętu budowlanego podczas wykonywania robót ziemnych. Dbałość o właściwą organizację pracy własnej oraz efektywne wykorzystanie czasu pracy. Kontrola stanu technicznego obsługiwanego sprzętu oraz zgłaszanie ewentualnych usterek. Współpraca z brygadą...

  • Robotnik Drogowy (k/m/x)

    PORR S.A. Wrocław

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Szukamy kilku pracowników
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zadania: Wykonywanie podstawowych prac związanych z budową, przebudową i utrzymaniem dróg (grupa bitumiczna). Montaż i demontaż elementów drogowych (krawężniki, obrzeża, oznakowanie). Obsługa prostych narzędzi ręcznych oraz sprzętu pomocniczego. Utrzymywanie porządku i czystości na...

  • Oferta tygodnia

    PORR S.A.

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Wybierz region · 2 regiony

    Zadania: Roboty ogólnobudowlane wykonywane w grupach na budowie. Sprzątanie miejsca pracy. Posługiwanie się prostymi narzędziami ręcznymi. Posługiwanie się elektronarzędziami. Montaż oraz konserwacja instalacji elektrycznych (oświetlenie, zasilanie maszyn, systemy wentylacyjne). Obsługa...

  • Oferta tygodnia

    PORR S.A.

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Szukamy kilku pracowników
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Wybierz region · 3 regiony

    • mazowieckie
    • Siemianówka
    • Warszawa

    Zadania: Wykonywanie nawierzchni z kostki brukowej oraz innych materiałów brukarskich. Przygotowywanie podłoża oraz układanie obrzeży i krawężników. Wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonego. Przestrzeganie zasad BHP i ochrony środowiska (OŚ).

  • Piekarz

    Sieć Cukierni Sp. z o.o. Toruń, ul. Chrobrego 129

    • 5 500 - 6 000 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zadania, obowiązki i uprawnienia: produkcja pieczywa – przygotowywanie ciasta, formowanie i wypiekanie chleba, bułek oraz innych rodzajów pieczywa i wyrobów słodkich (drożdżowych), przygotowanie składników – ważenie i mierzenie składników niezbędnych do produkcji, zgodnie z...

Najnowsze artykuły

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Przed nami Święto Niepodległości i okazja do listopadowego długiego weekendu. Które dni w tym miesiącu są ustawowo wolne od pracy i w jakich sytuacjach pracodawca ma obowiązek „oddać" inny dzień wolny? Sprawdź także kompletny wykaz dni ustawowo wolnych od pracy w 2026 r., a także daty ostatnich długich weekendów tego roku. Zaplanuj urlop na listopadowe i grudniowe święta 2026.

 Kto pracuje w święta? Katalog prac dozwolonych w święta

Kto pracuje w święta? Katalog prac dozwolonych w święta

Przed nami Narodowe Święto Niepodległości. 11 listopada jest dniem ustawowo wolnym od pracy, jednak nie wszyscy będą mogli skorzystać z wypoczynku. Tego dnia pełne ręce roboty mają szczególnie służby zabezpieczające liczne marsze i zgromadzenia. Kto jeszcze musi pracować w Święto Niepodległości? Czy odmowa pracy w święto może oznaczać karę dyscyplinarną, a nawet zwolnienie z pracy?

Ergonomia stanowiska pracy – podstawowe informacje

Ergonomia stanowiska pracy – podstawowe informacje

12 listopada obchodzimy Światowy Dzień Ergonomii. Ergonomia to dziedzina zajmująca się projektowaniem stanowisk dostosowanych do fizycznych i psychicznych możliwości człowieka. Mówi między innymi, jakie krzesło i biurko są optymalne do pracy przy komputerze albo jak często powinieneś robić przerwy w pracy przy taśmie produkcyjnej. Jakie są zatem podstawowe zalecenia ergonomii pracy?

Jak nie dać się oszukać w Black Friday 2026

Jak nie dać się oszukać w Black Friday 2026

Black Friday kojarzy się z wielkimi promocjami, kolejkami do sklepów z największymi zniżkami na najnowszą elektronikę czy sprzęt AGD, ale także ze śmiesznymi filmikami w sieci, pokazującymi, jak klienci wyrywają sobie z rąk produkty. Słowem, to dzień szaleństwa zakupów i doskonałych okazji... Ale czy na pewno? Na co uważać i jak nie dać się naciągnąć na pozorną promocję?

 

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

– Wielu managerów i właścicieli firm rano ma czas, by pomyśleć strategicznie. Poranne godziny, gdy nikt nie pisze, nie dzwoni, są idealne na planowanie i podejmowanie decyzji. Zetki nie mają jeszcze tylu zawodowych obowiązków, ale intuicyjnie robią coś bardzo mądrego, dbają o swój dobrostan zanim zacznie się presja dnia. To niezwykle zdrowe podejście – zauważa coach biznesu Wiktor Tokarski.

Dobre maniery w rozmowach przez telefon

Dobre maniery w rozmowach przez telefon

– Klucz tkwi w strukturze i świadomym zarządzaniu dynamiką kontaktu. Już w pierwszych 30 sekundach warto ustawić jasną ramę – wskazuje dr Wiktor Tokarski, CEO Instytutu Szkoleń i Coachingu. – Gdy mówimy na wstępie, że potrzebujemy 3 minut na domknięcie dwóch punktów, zdejmujemy z rozmówcy napięcie poznawcze i oddajemy mu poczucie kontroli – tłumaczy specjalista.

Najnowsze komunikaty

Jawność wynagrodzeń. Widełki w ogłoszeniach? Tak. Własna pensja? Niekoniecznie.

Jawność wynagrodzeń. Widełki w ogłoszeniach? Tak. Własna pensja? Niekoniecznie.

Polacy popierają większą przejrzystość wynagrodzeń, stawiając jednak granicę przy własnej pensji. 90% pracowników popiera podawanie widełek w ofertach rekrutacyjnych, ale tylko 39% czułoby się komfortowo z ujawnieniem własnego wynagrodzenia. 

Praca. I kropka. Praca.pl w nowej odsłonie z interaktywnym Matchmakerem

Praca. I kropka. Praca.pl w nowej odsłonie z interaktywnym Matchmakerem

Praca.pl prezentuje nową odsłonę pod hasłem: Praca. I kropka. Zmianie identyfikacji wizualnej towarzyszą nowe rozwiązania dla kandydatów. Najważniejszym z nich jest Matchmaker Praca.pl – interaktywna kula 3D, która pozwala szukać pracy na cztery sposoby. To pierwsze takie rozwiązanie wśród polskich job boardów!

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych -  jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.