Praca.pl Poradniki Temat dnia
Godzinowe koszty pracy w Polsce należą do najniższych w całej Unii Europejskiej. Nowe dane Eurostatu

Godzinowe koszty pracy w Polsce należą do najniższych w całej Unii Europejskiej. Nowe dane Eurostatu

 
Godzinowe koszty pracy w Polsce należą do najniższych w całej Unii Europejskiej. Nowe dane Eurostatu

Europejski Urząd Statystyczny opublikował dane na temat kosztów pracy w 27 krajach Unii Europejskiej. Z zestawienia wynika, że koszty pracy są u nas niemal dwukrotnie niższe od unijnej średniej. Na koszty pracy składają się pensje dla pracowników oraz koszty pozapłacowe, takie jak składki ubezpieczeniowe.

 

Spis treści

Koszty pracy w Unii Europejskiej – dane Eurostatu

 

Zgodnie z opracowaniem Eurostatu w 2024 roku średnie godzinowe koszty pracy w całej gospodarce Unii Europejskiej wyniosły 33,5 euro. Średnia była jeszcze wyższa dla 20 krajów strefy euro. Tu w 2024 roku zarabiano średnio 37,3 euro na godzinę pracy.

 

Średnia stawka godzinowa w całej Unii Europejskiej sukcesywnie rośnie. W 2023 roku była na poziomie 31,9 euro w 27 państwach wspólnoty i 35,7 euro na godzinę w strefie euro. W 2022 roku było to odpowiednio 30,3 euro i 34 euro. Koszty pracy wzrosły we wszystkich krajach UE, zarówno strefy euro, jak i poza nią.

 

Jeśli chodzi o kraje ze strefy euro, na przestrzeni roku koszty pracy wzrosły najbardziej w Chorwacji (o 14,2%), na Łotwie (o 12,1%) oraz na Litwie (o 10,8%). Najmniejszy wzrost kosztów pracy dotyczył Czech (o 1,3%), Finlandii (1,8%) i Luksemburgu (2,1%). 

 

W przypadku państw spoza strefy euro, od 2023 do 2024 roku koszty pracy wzrosły najbardziej w Rumunii (o 14,2%), Bułgarii (o 13,9%) i na Węgrzech (o 13,6%). Tuż za „podium" znajduje się Polska – na przestrzeni roku godzinowe koszty pracy w naszym kraju wzrosły o 12,8%. Z kolei najmniejszy wzrost kosztów pracy w tym okresie odnotowano w Szwecji (o 3,6%).

 

Główne składniki kosztów pracy to wynagrodzenia oraz koszty pozapłacowe, w tym ubezpieczenie społeczne. Eurostat szacuje, że koszty pozapłacowe wynoszą w Unii Europejskiej około jedną czwartą całkowitych kosztów zatrudniania pracownika (24,7% w Unii i 25,5% w strefie euro, biorąc pod uwagę firmy zatrudniające min. 10 pracowników).

 

 

Średnie godzinowe koszty pracy w Polsce i krajach UE

 

Najniższe koszty pracy odnotowano w 2024 roku w Bułgarii (10,6 euro), Rumunii (12,5 euro) oraz na Węgrzech (14,1 euro). Z kolei najwyższe były w Luksemburgu (55,2 euro), Danii (50,1 euro) i Belgii (48,2 euro). W Polsce średnie koszty pracy wyniosły w 2024 roku 17,3 euro. 

 

Średnie koszty pracy w 27 krajach Unii Europejskiej w 2024 roku:

 

  • Bułgaria – 10,6 euro,
  • Rumunia – 12,5 euro,
  • Węgry – 14,1 euro,
  • Łotwa – 15,1 euro,
  • Litwa – 16,3 euro,
  • Chorwacja – 16,5 euro,
  • Grecja – 16,7 euro,
  • Polska – 17,3 euro,
  • Czechy – 18,2 euro, 
  • Portugalia – 18,2 euro,
  • Słowacja – 18,5 euro,
  • Malta – 19,1 euro,
  • Estonia – 19,6 euro,
  • Cypr – 21,0 euro,
  • Hiszpania – 25,5 euro,
  • Słowenia – 27,1 euro,
  • Włochy – 30,9 euro, 
  • Finlandia – 37,7 euro,
  • Szwecja – 40,3 euro.
  • Irlandia – 42,5 euro,
  • Niemcy – 43,4 euro,
  • Austria – 44,5 euro,
  • Holandia – 45,2 euro,
  • Francja – 47,3 euro,
  • Belgia – 48,2 euro,
  • Dania – 50,1 euro,
  • Luksemburg – 55,2 euro.

 

W statystyce ujęto także nie będące w Unii Norwegię, z kosztami pracy w 2024 roku na poziomie 53,7 euro na godzinę, oraz Serbię – 11,4 euro na godzinę. 

 

Źródło: Eurostat, Labour costs annual data

 

Czytaj także: Płace w Polsce wkrótce będą jawne. „Nie jesteśmy na to gotowi” – ocenia ekspert rynku pracy Mateusz Żydek

Więcej artykułów "Temat dnia"

Polecane oferty

  • Kierowca Zestawu Cysternowego / Silosowego

    STR gewerblicher Güterkraftverkehr GmbH & Co. KG Niemcy

    • Mobilna
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska: Realizacja zadań związanych z transportem towarów w kraju i za granicą. Załadunek i rozładunek towaru zgodnie z obowiązującymi standardami. Obsługa i kontrola dokumentów transportowych. Dbanie o czystość i stan techniczny pojazdu, w tym mycie cystern lub silosów....

  • NES Fircroft

    • Mobilna
    • Kontrakt B2B
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Wybierz region · 3 regiony

    • mazowieckie
    • pomorskie
    • wielkopolskie

    Opis stanowiska: Koordynacja i nadzór nad realizacją robót budowlanych na projektach OZE (farmy wiatrowe i fotowoltaiczne) Zarządzanie pracami związanymi z wykonywaniem fundamentów żelbetowych pod turbiny wiatrowe; Nadzór nad robotami ziemnymi, drogowymi oraz budową placów montażowych;...

  • Kwalifikowany Pracownik Ochrony z Pozwoleniem na Broń (K/M)

    DGP DOZORBUD Grupa Polska Sp. z o.o. Relokacja Świnoujście

    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Stawka 35zł netto/h Zakres obowiązków: ochrona mienia i dbanie o bezpieczeństwo na terenie obiektu, regularne patrolowanie wyznaczonego obszaru, reagowanie na sytuacje alarmowe i zagrożenia, rzetelne i sumienne wykonywanie powierzonych obowiązków służbowych.

  • Kwalifikowana Pracowniczka / Kwalifikowany Pracownik Ochrony Obiektu z Pozwoleniem na Broń (K/M)

    DGP DOZORBUD Grupa Polska Sp. z o.o. Relokacja Świnoujście

    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: Nadzór nad bezpieczeństwem osób i mienia na terenie obiektu. Prowadzenie regularnych patroli zgodnie z wyznaczonym obszarem i harmonogramem. Podejmowanie odpowiednich działań w przypadku alarmów i wystąpienia zagrożeń. Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa oraz procedur...

  • Magazynier (K/M)

    UPS Polska Sp. z o.o. Stryków

    • 4 377 - 5 098 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Część etatu
    • Szukamy 15 pracowników
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska: Sortowanie paczek; Załadunek i rozładunek paczek do kontenerów; Rozładunek samochodów; Skanowanie przesyłek; Dźwiganie ciężarów przy pracy stałej do 30kg zgodnie z normą BHP; Wymagania: Zdolność do dźwigania ciężarów do 30kg zgodnie z normą BHP;

  • Magazynier (K/M)

    UPS Polska Sp. z o.o. Krośniewice

    • 5 003 - 5 507 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Szukamy 30 pracowników
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska: Sortowanie paczek; Załadunek i rozładunek paczek do kontenerów; Rozładunek samochodów; Skanowanie przesyłek; Dźwiganie ciężarów przy pracy stałej do 30kg zgodnie z normą BHP; Wymagania: Zdolność do dźwigania ciężarów do 30kg zgodnie z normą BHP;

Najnowsze artykuły

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Przed nami pierwsze listopadowe święta – Wszystkich Świętych i Zaduszki, a wkrótce po nich Święto Niepodległości. W jakie dni tygodnia wypadają i które z nich są ustawowo wolne od pracy? Sprawdź także kompletny wykaz dni wolnych od pracy 2026, zasady „oddawania" innego dnia wolnego za święto wypadające w weekend, a także daty ostatnich długich weekendów w 2026 roku.

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

– Wielu managerów i właścicieli firm rano ma czas, by pomyśleć strategicznie. Poranne godziny, gdy nikt nie pisze, nie dzwoni, są idealne na planowanie i podejmowanie decyzji. Zetki nie mają jeszcze tylu zawodowych obowiązków, ale intuicyjnie robią coś bardzo mądrego, dbają o swój dobrostan zanim zacznie się presja dnia. To niezwykle zdrowe podejście – zauważa coach biznesu Wiktor Tokarski.

„Sztuczna inteligencja wywróciła pracę programistów do góry nogami

„Sztuczna inteligencja wywróciła pracę programistów do góry nogami". Co warto wiedzieć, wchodząc do branży IT

– Według przepisów prawa autorskiego czy majątkowego to wciąż programista bierze odpowiedzialność za to, co wygeneruje AI – a może na przykład stworzyć skrypt wykradający dane użytkowników! – zauważa Radosław Wojtysiak. Z okazji Dnia Programisty 2026 rozmawiamy z doświadczonym programistą o przyszłości branży oraz o tym, czy osoby bez studiów IT mają dziś szansę na znalezienie pracy.

Podanie o zmianę stanowiska pracy – jak napisać, argumenty, wzór

Podanie o zmianę stanowiska pracy – jak napisać, argumenty, wzór

Ukończyłeś ciekawy kurs z nowych technologii, zdobyłeś certyfikat, nabyłeś nowe umiejętności, a może z uwagi na sytuację rodzinną chcesz pracować w innych godzinach albo bliżej domu? Każdy pracownik ma prawo złożyć podanie o zmianę stanowiska pracy. Sprawdź, jak je uzasadnić, by wykazać pracodawcy, że zmiana będzie korzystna również dla firmy. Zobacz również wzór takiego podania.

Specjalista SEO – kim jest? Jak nim zostać? Czym się zajmuje?

Specjalista SEO – kim jest? Jak nim zostać? Czym się zajmuje?

Słysząc o zawodzie specjalisty SEO, wiele osób zastanawia się, co tak naprawdę kryje się za tym stanowiskiem. Co ciekawe, często nawet samemu zainteresowanemu trudno w prostych słowach wyjaśnić, czym się na co dzień zajmuje, gdyż zakres obowiązków związanych z SEO jest szeroki, a w samym zawodzie są różne specjalizacje. Oto co możesz robić jako specjalista SEO i jak wejść do tego zawodu.

Zły dzień w pracy – jak wpływa na wydajność, jak przetrwać?

Zły dzień w pracy – jak wpływa na wydajność, jak przetrwać?

Zły dzień w pracy może przytrafić się każdemu. Warto jednak zauważyć, co za nim stoi: chwilowe napięcie, przeciążenie czy warunki, które od dawna odbierają siły. Od tego zależy, jakiej pomocy potrzebujesz – tłumaczy psycholog Patryk Żmudziak. W Dzień Odpoczynku dla Zszarganych Nerwów psycholog radzi, co można zrobić od razu, by poczuć się lepiej i złagodzić objawy stresu.

Najnowsze komunikaty

Jawność wynagrodzeń. Widełki w ogłoszeniach? Tak. Własna pensja? Niekoniecznie.

Jawność wynagrodzeń. Widełki w ogłoszeniach? Tak. Własna pensja? Niekoniecznie.

Polacy popierają większą przejrzystość wynagrodzeń, stawiając jednak granicę przy własnej pensji. 90% pracowników popiera podawanie widełek w ofertach rekrutacyjnych, ale tylko 39% czułoby się komfortowo z ujawnieniem własnego wynagrodzenia. 

Praca. I kropka. Praca.pl w nowej odsłonie z interaktywnym Matchmakerem

Praca. I kropka. Praca.pl w nowej odsłonie z interaktywnym Matchmakerem

Praca.pl prezentuje nową odsłonę pod hasłem: Praca. I kropka. Zmianie identyfikacji wizualnej towarzyszą nowe rozwiązania dla kandydatów. Najważniejszym z nich jest Matchmaker Praca.pl – interaktywna kula 3D, która pozwala szukać pracy na cztery sposoby. To pierwsze takie rozwiązanie wśród polskich job boardów!

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych -  jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.