Praca.pl Poradniki Dla pracodawców
Procent uszczerbku na zdrowiu – kwota odszkodowania

Procent uszczerbku na zdrowiu – kwota odszkodowania

 
Procent uszczerbku na zdrowiu – kwota odszkodowania

Procent uszczerbku na zdrowiu – odszkodowanie

 

W polskim prawodawstwie istnieje grupa świadczeń, które przysługują pracownikowi, jeśli przez wypadek przy pracy lub chorobę zawodową stanie się długotrwale lub na stałe niezdolny do pracy. O pieniądze mogą ubiegać się osoby objęte ubezpieczeniem wypadkowym.

 

Stałym uszczerbkiem na zdrowiu nazywa się naruszenie sprawności organizmu powodujące upośledzenie jego czynności. Zaburzenia te definiuje się jako nierokujące poprawy.

Z kolei długotrwały uszczerbek na zdrowiu wiąże się z naruszeniem sprawności organizmu, kiedy upośledzenie czynności utrzymuje się ponad 6 miesięcy, jednak jest możliwa poprawa stanu zdrowia.

Jak możemy przeczytać na stronie ZUS-u, ocena stanu zdrowia, stopnia uszczerbku i powiązań z wykonywaniem obowiązków służbowych odbywa się po ukończeniu leczenia i rehabilitacji.


Kwoty jednorazowych odszkodowań – obwieszczenie

 

Na okres od 1 kwietnia 2019 roku do ostatniego dnia marca 2020 roku obowiązują kwoty z obwieszczenia ministra rodziny, pracy i polityki społecznej z dnia 21 marca 2019 r. Wysokość odszkodowań jest ustalana w odniesieniu do wysokości przeciętnego wynagrodzenia i wynosi dla poszczególnych przypadków:

 

„1) 917 zł za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu (art. 12 ust. 1 ustawy);
2) 917 zł za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu, z tytułu zwiększenia tego uszczerbku co najmniej o 10 punktów procentowych (art. 12 ust. 2 ustawy);
3) 16 048 zł z tytułu orzeczenia całkowitej niezdolności do pracy oraz niezdolności do samodzielnej egzystencji ubezpieczonego (art. 12 ust. 3 ustawy);
4) 16 048 zł z tytułu orzeczenia całkowitej niezdolności do pracy oraz niezdolności do samodzielnej egzystencji wskutek pogorszenia się stanu zdrowia rencisty (art. 12 ust. 4 ustawy);
5) 82 531 zł, gdy do jednorazowego odszkodowania uprawniony jest małżonek lub dziecko zmarłego ubezpieczonego lub rencisty (art. 14 ust. 1 pkt 1 ustawy);
6) 41 265 zł, gdy do jednorazowego odszkodowania uprawniony jest członek rodziny zmarłego ubezpieczonego lub rencisty inny niż małżonek lub dziecko (art. 14 ust. 1 pkt 2 ustawy);
7) 82 531 zł, gdy do jednorazowego odszkodowania uprawnieni są równocześnie małżonek i jedno lub więcej dzieci zmarłego ubezpieczonego lub rencisty, oraz 16 048 zł z tytułu zwiększenia tego odszkodowania przysługującego na każde z tych dzieci (art. 14 ust. 2 pkt 1 ustawy);
8) 82 531 zł, gdy do jednorazowego odszkodowania uprawnionych jest równocześnie dwoje lub więcej dzieci zmarłego ubezpieczonego lub rencisty, oraz 16 048 zł z tytułu zwiększenia tego odszkodowania przysługującego na drugie i każde następne dziecko (art. 14 ust. 2 pkt 2 ustawy);
9) 16 048 zł, gdy obok małżonka lub dzieci do jednorazowego odszkodowania uprawnieni są równocześnie inni członkowie rodziny zmarłego ubezpieczonego lub rencisty, każdemu z nich niezależnie od odszkodowania przysługującego małżonkowi lub dzieciom (art. 14 ust. 3 ustawy);
10) 41 265 zł, gdy do jednorazowego odszkodowania uprawnieni są tylko członkowie rodziny inni niż małżonek lub dzieci zmarłego ubezpieczonego lub rencisty, oraz 16 048 zł z tytułu zwiększenia tego odszkodowania przysługującego na drugiego i każdego następnego uprawnionego (art. 14 ust. 4 ustawy)”.

 

Więcej artykułów "Dla pracodawców"

Polecane oferty

  • WOVU Sp. z o.o.
    specjalista mid / senior / ekspert  kontrakt B2B  część etatu / tymczasowa/dodatkowa   400,00 - 600,00 zł netto (+VAT)/godz.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Nasza poradnia funkcjonuję na rynku od 2015 roku, dysponujemy dużą bazą pacjentów, współpracuje z nami prawie setka specjalistów: głównie psychoterapeutów i psychologów dziecięcych. Jesteśmy otwarci na różne formy współpracy oraz gotowi przedstawić więcej szczegółów oraz...
  • Contingent Workforce Manager

    Aon   Kraków    praca hybrydowa   za 2 dni wygasa
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    What the day will look like Manage our portfolio of preferred contingent labor staffing suppliers; provide category expertise in contingent labor and supplier performance management; Design contingent workforce solutions across functions, divisions and regions; Establish a strong network of...
  • Analityk Produkcji

    KGL S.A.   Klaudyn    praca hybrydowa / stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista mid / junior  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Twój zakres obowiązków: tworzenie i doskonalenie narzędzi prognozowania i monitorowania produkcji; bieżąca analiza danych związanych z realizacją produkcji; wsparcie planowania produkcji; wykonywanie zleconych analiz i zestawień; monitorowanie produktywności maszyn; przygotowywanie i...
  • CRL Sp. z o.o.
    pracownik fizyczny  kontrakt B2B  pełny etat   9 000 - 14 000 zł netto (+VAT)/mies.
    1 godz.
    Praca polega na: dostarczeniu odzieży czystej do Klienta na terenie całej Polski; rozłożeniu czystej odzieży do skrytek zgodnie z nazwiskiem na etykiecie i opisem na skrytce; odbiorze od Klientów odzieży i dowiezieniu jej do pralni;
  • Specjalista ds. SEO content

    Roca Polska Sp. z o.o.   Gliwice    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Jeżeli posiadasz: Doświadczenie w Content marketingu, pisaniu treści SEO i przygotowywaniu materiałów marketingowych online, Mile widziane doświadczenie w branży architektoniczno-wnętrzarskiej, Znajomość angielskiego na poziomie komunikatywnym, Znajomość takich narzędzi jak: Canva i...
  • Monter - Operator produkcji

    SEARCHERS   Gdynia    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   4 700 - 5 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Bardzo dobra komunikacja w Gdyni autobusem linii Z + wspólne dojazdy do pracy - łączymy pracowników w codziennych dojazdach prywatnymi autami. Firma dofinansowuje dojazdy do i z miejsca pracy, posiłki, wczasy. Zadania na stanowisku: praca na produkcji przy montażu podzespołów w urządzeniach...

Najnowsze artykuły

Edukator ekologiczny – nowy, przyszłościowy zawód na rynku pracy?

Edukator ekologiczny – nowy, przyszłościowy zawód na rynku pracy?

81% Polaków ocenia swoją postawę ekologiczną „zdecydowanie dobrze” lub „raczej dobrze” – skąd zatem śmieci w lasach, trujący dym spalanych śmieci zimą, góry marnowanej żywności trafiające do śmietników? Nasza wiedza o tym, które działania są korzystne dla planety, a które nie, bywa dużo bardziej ograniczona niż nam się wydaje. W zrozumieniu ekologii na co dzień pomaga edukator ekologiczny.

Opowieść piątoklasistki wzrusza i inspiruje. Zwycięska praca w konkursie „Zawód godny podziwu

Opowieść piątoklasistki wzrusza i inspiruje. Zwycięska praca w konkursie „Zawód godny podziwu"

Strażak, lekarz, pielęgniarka, policjant, pracownik hospicjum, mama i tata – tak dzieci odpowiadały na postawione w naszym konkursie pytanie o zawód godny podziwu. Antosia z 5 piątej klasy opowiedziała nam o prawdziwym supermanie, dzięki któremu jej brat i wielu innych ludzi może rozwijać zainteresowania, cieszyć się życiem czy choćby wychodzić na spacer. Serdecznie zapraszamy do lektury!

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Czy inteligentny program ma prawa autorskie? Dlaczego AI może dyskryminować? Czy sztuczna inteligencja wkrótce przejmie kreatywne zawody, wysyłając na bezrobocie programistów, grafików, dziennikarzy, filmowców? – Ludzie wolą sztukę tworzoną przez ludzi. Kiedyś sztuka AI będzie jak sport na dopingu – przewiduje prof. Dariusz Jemielniak, badacz ruchów antynaukowych i sztucznej inteligencji.

Moje i twoje czy nasze? Jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zrujnować związku

Moje i twoje czy nasze? Jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zrujnować związku

Nieporozumienia na tle finansowym są jedną z najczęstszych przyczyn rozpadu związków w Polsce – tłumaczy socjolog i coach finanansowy Anna D. Nowicka. O konflikt nietrudno, bo dla wielu par temat pieniędzy to tabu. A do ustalenia jest naprawdę wiele, począwszy od wspólnego konta, przez domowy budżet, po wspólny kredyt. Ekspertka radzi, jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zepsuć relacji.

Inżynier wiertniczy – praca, wymagania, pensja, obowiązki zawodowe

Inżynier wiertniczy – praca, wymagania, pensja, obowiązki zawodowe

Inżynierowie wiertniczy potrzebni są na platformach wiertniczych, w kopalniach, pracowniach geotermalnych, laboratoriach badawczych czy chociażby w budownictwie. W parze z szerokimi perspektywami pracy idą bardzo wysokie zarobki. Jednocześnie praca w tym zawodzie jest odpowiedzialna i wymagająca. Chciesz podjąć takie wyzwanie? Wyjaśniamy, jak wejść na tę ścieżkę zawodową.

Osoby z niepełnosprawnością na rynku pracy – prawa, obowiązki pracodawcy, czas pracy

Osoby z niepełnosprawnością na rynku pracy – prawa, obowiązki pracodawcy, czas pracy

W UE jest około 101 mln, a w Polsce od 4 do 7 milionów osób z niepełnosprawnością. Teoretycznie cieszą się pełnią praw pracowniczych, jednak czy rynek pracy jest dla nich przyjazny? – Ich sytuacja jest złożona, ale widoczne są pozytywne zmiany, które mogą przyczynić się do większej inkluzji i wykorzystania potencjału tych osób – zauważa prezeska fundacji TAKpełnosprawni Agata Robińska.