Lista stanowisk - Opiekunka Pomocy Społecznej

Opiekunka Pomocy Społecznej

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Opiekunka pomocy społecznej to osoba niosąca pomoc doraźną lub stałą osobom jej potrzebującym – bezdomnym, upośledzonym, chorym przewlekle lub terminowo, starszym, etc. W większości przypadków do obowiązków opiekunki pomocy społecznej należy pomaganie podopiecznym w bieżących, codziennych czynnościach, zapewnianie im dogodnych warunków bytowych i towarzystwa, które czasem okazuje się najważniejsze. Osoba obsadzona na tym stanowisku organizuje dla swoich podopiecznych różne formy aktywności i spędzania wolnego czasu, a także towarzyszy im w wizytach u lekarza, wyręcza ich w codziennych obowiązkach, związanych z zaopatrzeniem, płaceniem rachunków, etc. Opiekunka zatrudniona w całodobowym domu opieki społecznej pełni wyżej wymienione obowiązki w systemie zmianowym, podczas, gdy niesienie bieżącej pomocy osobom przebywającym we własnym miejscu zamieszkania może wiązać się z nienormowanym czasem pracy.


WYMAGANIA

Pierwszym i najważniejszym warunkiem, stojącym na drodze do wykonywania obowiązków opiekunki społecznej jest kwestia posiadanego wykształcenia. Przyjmowane są osoby posiadające co najmniej średnie wykształcenie, lub dyplom jednej ze szkół policealnych, kształcących na kierunku opieka socjalna. Oczywiście preferowani są kandydaci, legitymujący się wykształceniem wyższym, pozyskanym na kierunku opieka socjalna, lub podobnym. Także żeńska nazwa stanowiska nie jest przypadkowa – zawód ten wykonują przeważnie kobiety, posiadające dodatkowo odpowiednie cechy personalne i powołanie. Opieka nad osobami chorymi lub starszymi wymaga dużej cierpliwości i zaangażowania, codzienne obowiązki mogą być nie tylko męczące fizycznie, ale i trudne dla psychiki człowieka.


WARUNKI PRACY

Miejscem pracy opiekunki społecznej może być jeden spośród domów opieki społecznej, lub mieszkania poszczególnych podopiecznych. Opiekunka wyręcza ich ponadto w codziennych obowiązkach, co oznacza przemieszczanie się po mieście celem przykładowego zapłacenia rachunków, czy zrobienia codziennych zakupów.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Opiekunka społeczna może poszukiwać zatrudnienia przede wszystkim w domach opieki społecznej, domach spokojnej starości, hospicjach, przytułkach, etc.


ZAROBKI

Średnie zarobki opiekunki społecznej kształtują się na poziomie 2000 złotych brutto miesięcznie.

Praca Opiekunka Pomocy Społecznej
Lista stanowisk

Najnowsze artykuły

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Dni wolne od pracy w 2026 roku

Przed nami Święto Niepodległości i okazja do listopadowego długiego weekendu. Które dni w tym miesiącu są ustawowo wolne od pracy i w jakich sytuacjach pracodawca ma obowiązek „oddać" inny dzień wolny? Sprawdź także kompletny wykaz dni ustawowo wolnych od pracy w 2026 r., a także daty ostatnich długich weekendów tego roku. Zaplanuj urlop na listopadowe i grudniowe święta 2026.

 Kto pracuje w święta? Katalog prac dozwolonych w święta

Kto pracuje w święta? Katalog prac dozwolonych w święta

Przed nami Narodowe Święto Niepodległości. 11 listopada jest dniem ustawowo wolnym od pracy, jednak nie wszyscy będą mogli skorzystać z wypoczynku. Tego dnia pełne ręce roboty mają szczególnie służby zabezpieczające liczne marsze i zgromadzenia. Kto jeszcze musi pracować w Święto Niepodległości? Czy odmowa pracy w święto może oznaczać karę dyscyplinarną, a nawet zwolnienie z pracy?

Ergonomia stanowiska pracy – podstawowe informacje

Ergonomia stanowiska pracy – podstawowe informacje

12 listopada obchodzimy Światowy Dzień Ergonomii. Ergonomia to dziedzina zajmująca się projektowaniem stanowisk dostosowanych do fizycznych i psychicznych możliwości człowieka. Mówi między innymi, jakie krzesło i biurko są optymalne do pracy przy komputerze albo jak często powinieneś robić przerwy w pracy przy taśmie produkcyjnej. Jakie są zatem podstawowe zalecenia ergonomii pracy?

Jak nie dać się oszukać w Black Friday 2026

Jak nie dać się oszukać w Black Friday 2026

Black Friday kojarzy się z wielkimi promocjami, kolejkami do sklepów z największymi zniżkami na najnowszą elektronikę czy sprzęt AGD, ale także ze śmiesznymi filmikami w sieci, pokazującymi, jak klienci wyrywają sobie z rąk produkty. Słowem, to dzień szaleństwa zakupów i doskonałych okazji... Ale czy na pewno? Na co uważać i jak nie dać się naciągnąć na pozorną promocję?

 

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

– Wielu managerów i właścicieli firm rano ma czas, by pomyśleć strategicznie. Poranne godziny, gdy nikt nie pisze, nie dzwoni, są idealne na planowanie i podejmowanie decyzji. Zetki nie mają jeszcze tylu zawodowych obowiązków, ale intuicyjnie robią coś bardzo mądrego, dbają o swój dobrostan zanim zacznie się presja dnia. To niezwykle zdrowe podejście – zauważa coach biznesu Wiktor Tokarski.

Dobre maniery w rozmowach przez telefon

Dobre maniery w rozmowach przez telefon

– Klucz tkwi w strukturze i świadomym zarządzaniu dynamiką kontaktu. Już w pierwszych 30 sekundach warto ustawić jasną ramę – wskazuje dr Wiktor Tokarski, CEO Instytutu Szkoleń i Coachingu. – Gdy mówimy na wstępie, że potrzebujemy 3 minut na domknięcie dwóch punktów, zdejmujemy z rozmówcy napięcie poznawcze i oddajemy mu poczucie kontroli – tłumaczy specjalista.

Najnowsze komunikaty

Jawność wynagrodzeń. Widełki w ogłoszeniach? Tak. Własna pensja? Niekoniecznie.

Jawność wynagrodzeń. Widełki w ogłoszeniach? Tak. Własna pensja? Niekoniecznie.

Polacy popierają większą przejrzystość wynagrodzeń, stawiając jednak granicę przy własnej pensji. 90% pracowników popiera podawanie widełek w ofertach rekrutacyjnych, ale tylko 39% czułoby się komfortowo z ujawnieniem własnego wynagrodzenia. 

Praca. I kropka. Praca.pl w nowej odsłonie z interaktywnym Matchmakerem

Praca. I kropka. Praca.pl w nowej odsłonie z interaktywnym Matchmakerem

Praca.pl prezentuje nową odsłonę pod hasłem: Praca. I kropka. Zmianie identyfikacji wizualnej towarzyszą nowe rozwiązania dla kandydatów. Najważniejszym z nich jest Matchmaker Praca.pl – interaktywna kula 3D, która pozwala szukać pracy na cztery sposoby. To pierwsze takie rozwiązanie wśród polskich job boardów!

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Ageizm i adultyzm w pracy. Kogo wiek ogranicza najbardziej?

Wiek nadal wpływa na to, czyj głos jest traktowany poważnie, komu daje się szansę na rozwój i jak oceniany jest potencjał pracownika. Najnowszy raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że presja wieku nie dotyczy wyłącznie osób starszych -  jest szczególnie widoczna na obu krańcach kariery.

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności

AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.