Czy najbliższa niedziela to niedziela handlowa? Gdzie będzie można zrobić zakupy, a które sklepy pozostaną zamknięte? W 2026 roku nadal obowiązuje zakaz handlu w niedziele, ustawodawca przewidział jednak kilka niedziel, w które sprzedaż jest dozwolona. Ponadto w niektórych miejscach można zrobić zakupy nawet w niedziele niehandlowe. Oto co musisz wiedzieć, zanim wybierzesz się na zakupy.
Lista stanowisk - Operator Żurawia
Polecane oferty - Budownictwo / Geodezja
-
Operator żurawia (K/M)
Bilfinger Niemcy, Hannover, Hamburgpracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat -
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
Operator Żurawia
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Operator żurawia, jak sugeruje sama nazwa stanowiska, jest osobą odpowiedzialną za obsługę żurawia danego typu w przestrzeni robót budowlanych i innych. Praca operatora żurawia wiąże się z dużą odpowiedzialnością za bezpieczeństwo własne i wszystkich osób przebywających w zasięgu pracy urządzenia, a także z koniecznością pracy na wysokości - co wyklucza podejmowanie zawodu przez osoby obarczone lękiem wysokości lub przestrzeni. Żurawie dzielą się na urządzenia wielu typów, w zależności od ich budowy, sposobu działania, miejsca zastosowania, etc. Na każde spośród tychże urządzeń niezbędne są określone uprawnienia, nabywane drogą szkoleń zawodowych.
WYMAGANIA
Przed osobami zainteresowanymi podjęciem zatrudnienia w charakterze operatora żurawia nie stawia się zwykle ścisłych, sztywnych wymogów związanych z posiadanym przez nie wykształceniem. Wymagane są jednak uprawnienia niezbędne do operowania urządzeniami i maszynami danego typu - ich nabycie jest możliwe poprzez ukończenie jednego z wielu specjalistycznych szkoleń zawodowych. Potencjalni pracodawcy zwracają także szczególną uwagę na dotychczasowe doświadczenie zawodowe kandydatów, pozyskane przez nich w pracy na stanowisku o zbliżonym zakresie pełnionych obowiązków. Cechy personalne niezbędne w tym zawodzie to odpowiedzialność, umiejętność koncentracji i efektywnej pracy w zespole.
WARUNKI PRACY
Praca operatora żurawie wiąże się jak wcześniej wspomniano z pracą na wysokościach i ponoszeniem odpowiedzialności za bezpieczeństwo własne i wszystkich osób znajdujących się w obrębie pracy żurawia.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Możliwości zatrudnienia stwarzają między innymi firmy budowlane zajmujące się realizacją dużych projektów.
ZAROBKI
Zarobki operatorów dźwigów są uzależnione od posiadanych przez nich uprawnień i wielu innych czynników - rozpoczynają się jednak od około 2500 złotych brutto miesięcznie.
Najnowsze oferty - Budownictwo / Geodezja
-
Operator / Operatorka żurawia
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat 4 806 - 8 000 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Operator / Operatorka żurawia samojezdnego
Nowak-Mosty Sp. z o.o. Dąbrowa Górnicza praca mobilnapracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Pracownik / Pracownica ds. obsługi żurawia i wsparcia budowlanego
ALP BAU Niemcypracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Osoba do obsługi żurawia z uprawnieniami (K/M)
Bilfinger Niemcy, Hannover, Hamburgpracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat -
Operator / Operatorka żurawia
ALP BAU Niemcypracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Operator żurawia
ALP BAU Niemcypracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Niedziele handlowe 2026
Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd
Już ponad 15% pracujących w Polsce dojeżdża rowerem do pracy. Rower pozwala zaoszczędzić czas, poprawić kondycję, pozytywne zacząć dzień. Oczywiście o ile do dyspozycji mamy wygodną trasę rowerową. – Sieć tras rowerowych rozwija się w stabilnym i wysokim tempie kilkudziesięciu kilometrów rocznie – zauważa Marcin Górecki, Zastępca Naczelnika w Wydziale Komunikacji Społecznej w Warszawie.
Masz stany lękowe w pracy? 5 objawów ignorowanych przez większość ludzi
– Najważniejsze jest uświadomienie sobie, że przewlekły lęk nie zawsze wygląda tak, jak pokazują filmy czy media społecznościowe. Czasami przyjmuje postać wzorowego pracownika, który wszystko robi na czas, ale każdego dnia płaci za to ogromnym kosztem psychicznym – mówi psycholog z gabinetu PsychoMedic Marzena Stelmach-Tondos. Sprawdź 5 często ignorowanych objawów lęku w życiu zawodowym.
Dni wolne od pracy w 2026 roku
O wakacjach warto pomyśleć nieco wcześniej. Nie tylko dlatego, że wielu pracodawców wymaga podania planów urlopowych, ale też z uwagi na to, że zaplanowanie urlopu pozwala znacznie lepiej wykorzystać dni ustawowo wolne od pracy. W ten sposób możemy „oszczędzić" dni z własnej puli urlopowej i w praktyce wypoczywać dłużej. Jak wypadają święta i długie weekendy w drugiej połowie 2026 roku?
Przyjaźń w pracy – czy jest możliwa?
– Niektórzy preferują relacje bardziej zdystansowane i formalne, by nikt nie przeszkadzał im w pracy i by nie czuć się zobowiązanym do świadczenia drobnych przysług. Inni są pod tym względem mniej rygorystyczni – mówi psycholog dr Beata Rajba. W Dzień Przyjaciela pytamy: jak rozpoznać, że kolega lub koleżanka ma szczere intencje oraz jak (i czy w ogóle) otworzyć się na przyjaźń w pracy?
Czynniki szkodliwe w środowisku pracy: chemiczne, fizyczne, biologiczne
Czynniki szkodliwe w pracy zagrażają zdrowiu i przyczyniają się do powstania tzw. chorób zawodowych. Jak rozpoznać, co szkodzi i jak pracodawca powinien chronić kadrę? – Inspektorzy pracy są uprawnieni do przeprowadzania, bez uprzedzenia i o każdej porze dnia i nocy, kontroli przestrzegania przepisów prawa pracy – zaznacza Mateusz Rzemek, rzecznik Państwowego Inspektora Pracy.
Najnowsze komunikaty
Raport: Pokolenie X na rynku pracy. Doświadczenie i pragmatyzm
Nie szukają rewolucji, ale to na nich opiera się codzienne funkcjonowanie wielu firm. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Pokolenie X stawia na stabilność, sens pracy i zdrowy pragmatyzm. Sprawdź, dlaczego doświadczenie pozostaje jedną z największych przewag tej generacji na rynku pracy.
Raport: Pokolenie Y na rynku pracy. Stabilność i poszukiwanie sensu
Stabilna praca, ale nie za wszelką cenę. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Millenialsi coraz częściej szukają rozwoju, sensu i równowagi między pracą a życiem prywatnym. Aż 62% jest otwartych na pracę w nowej branży, a 37% zmieniłoby pracodawcę przy podobnym wynagrodzeniu. Sprawdź, co dziś naprawdę motywuje Pokolenie Y.
RAPORT: NOWY ROK – NOWA KARTA? Strategie zawodowe Polaków na 2026 rok.
Początek roku sprzyja refleksjom nad karierą zawodową. Raport Praca.pl "Nowy Rok – nowa karta. Czy zmiana jest tego warta?" wskazuje jednoznacznie: na rynku 2026 rządzi dziś ostrożna kalkulacja i bardzo duża potrzeba stabilności oraz jasnych zasad.
Raport: Pokolenie Z na rynku pracy. Elastyczność i nadgodziny
Dwa etaty to dla wielu norma, ale Gen Z mówi „stop”. Raport Praca.pl i Experience Institute obala mity: to nie roszczeniowość, a świadomość granic definiuje Zetki. Zamiast nadgodzin wybierają czas wolny (0% pracujących na urlopie!). Sprawdź, dlaczego „niestabilne” pokolenie ma wyższą lojalność (eNPS +3) niż starsze grupy i jak wymusza rewolucję w HR.