Negocjator, który pierwszy wypowiada liczbę, ustawia grę na swoich warunkach – druga strona, nawet świadoma tego mechanizmu, licytuje dalej wokół tej liczby, nie od zera. To efekt zakotwiczenia, jeden z kluczowych mechanizmów psychologii negocjacji. Zrozumienie takich mechanizmów pozwala lepiej kontrolować rozmowy z kontrahentem. Oto jak wykorzystać psychologię w czasie rozmów biznesowych.
Lista stanowisk - Technik Dentystyczny
Polecane oferty - Medycyna / Opieka zdrowotna
-
Lekarz Pedodonta / Lekarka Pedodontka
Medicover Stomatologia Białystok, ul. Świętokrzyska 5 praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka -
Dentysta / Dentystka
Dental+ Belgiaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę / o pracę tymczasową / o dzieło / kontrakt B2B tymczasowa/dodatkowa 44 500 - 53 400 zł / mies. (w zal. od umowy) rekrutacja online Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV
Technik Dentystyczny
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Zawód technika dentystycznego polega na naprawie i wytwarzaniu protez zębowych oraz aparatów ortodontycznych zakładanych na zęby w celu korekcji wad zgryzu, które powstają najczęściej w okresie dorastania. Technik pracuje w ścisłej współpracy z dentystą i swoje czynności wykonuje na jego zlecenie.
W tym zawodzie nie ma dużego obciążenia fizycznego. Większość pracy technik wykonuje, siedząc. Technik dentystyczny musi być osobą dokładną, precyzyjną, cierpliwą i z dużym poczuciem estetyki. W swej pracy używa materiałów ceramicznych, elementów metalowych i tworzyw sztucznych, które poddaje obróbce przy pomocy różnych narzędzi.
WARUNKI PRACY
Technik dentystyczny zazwyczaj pracuje w pracowni protetycznej, w której od podstaw przygotowuje protezę lub aparat ortodontyczny. Zazwyczaj nie jest to duże pomieszczenie. W przypadku większych klinik dentystycznych lub ścisłej współpracy ze stomatologiem może się zdarzyć, że protetyk może pracować w gabinecie dentystycznym, jest to jednak rzadkość.
Praca technika dentystycznego ma charakter indywidualny i samodzielny. Zazwyczaj protetyk nie ma bezpośredniego kontaktu z pacjentami. W pobieraniu odlewu gipsowego oraz dopasowywaniu protezy lub aparatu zazwyczaj pośredniczy stomatolog. Praca protetyka ma charakter usługi dodatkowej, która jest jednak niezbędna do prawidłowego wykonywania zawodu przez dentystę.
Czas pracy technika dentystycznego w dużej mierze zależy od ilości zleceń. Równie dobrze mogą to być 3 godziny dziennie, jak i 8. Zazwyczaj nie ma konieczności pracy w dni wolne oraz w nocy. Wyjątkiem są sytuacje, gdy protetyk ma tyle zleceń, że nie może wszystkich wykonać w normalnym czasie pracy. Takie sytuacje zależą jednak przezde wszystkim od jego zdolności organizacyjnych.
Praca protetyka podlega nadzorowi ze strony stomatologa, który odpowiada za całość leczenia pacjenta.
WYMAGANIA
Do najważniejszych wymagań stawianych protetykowi należą ostrość wzroku, zdolność do rozróżniania barw i zręczność manualna. Równie ważna jest zdolność koncentracji uwagi przy wykonywaniu protez czy aparatów, uzdolnienia techniczne i dobra pamięć. Technik musi potrafić dostosować się do pewnej monotonii wykonywanych czynności i jednostajnych warunków pracy. Technik dentystyczny musi stale śledzić zmiany zachodzące w dziedzinie technologii materiałów biologicznych i chemicznych a także aparatów ortodontycznych.
Spośród wymagań fizycznych, którym musi sprostać protetyk najważniejsze są zdolności manualne i dobry wzrok. Ponieważ jest to praca lekka pod względem obciążenia fizycznego a także wykonywana najczęściej w jednym miejscu, zawód ten mogą wykonywać osoby niepełnosprawne. Do przeciwwskazań zdrowotnych na pewno trzeba zaliczyć alergie na materiały, z którymi pracuje technik.
WARUNKI PODJĘCIA PRACY
Aby zostać technikiem dentystycznym trzeba posiadać średnie wykształcenie medyczne. W kierunku specjalista technik dentystyczny kształcą medyczne studia zawodowe.
Pracę w tym zawodzie mogą podjąć osoby do 40 roku życia pod warunkiem posiadania odpowiednich kwalifikacji oraz dobrego wzroku.
MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA
Protetyk może szukać pracy w publicznych zakładach opieki zdrowotnej lub otworzyć prywatny gabinet. Od tego, którą drogę wybierze zależą też czas pracy i zarobki.
ZAROBKI
Technik dentystyczny to zawód bardzo dobrze opłacany, ale tylko w przypadku zatrudnienia w prywatnej klinice lub prowadzenia własnej pracowni protetycznej. W tym przypadku zarobki oscylują w granicach 5000 zł - 10000 zł. Technik zatrudniony w sferze budżetowej nie może liczyć na tak dobre warunki. Tu jego pensja kształtuje się na niższym poziomie i nie przekracza średniej krajowej.
Najnowsze oferty - Medycyna / Opieka zdrowotna
-
Visiting Dentist (K/M)
Dental+ Belgiaspecjalista / specjalistka (mid) umowa o pracę / o pracę tymczasową / o dzieło / kontrakt B2B tymczasowa/dodatkowa 44 500 - 53 400 zł / mies. (w zal. od umowy) rekrutacja online Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Lekarz Pedodonta / Lekarka Pedodontka
Medicover Stomatologia Olsztyn, ul. Tęczowy Las 5 praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka -
Lekarz Pedodonta / Lekarka Pedodontka
Medicover Stomatologia Białystok, ul. Świętokrzyska 5 praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka -
Lekarz Pedodonta / Lekarka Pedodontka
specjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka -
Lekarz Pedodonta / Lekarka Pedodontka
Medicover Stomatologia Olsztyn, ul. Tęczowy Las 5, praca stacjonarnaspecjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka -
Lekarz Pedodonta / Lekarka Pedodontka
specjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka
Najnowsze artykuły
Podstawy psychologii w negocjacjach
13 min
Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?
– Wielu managerów i właścicieli firm rano ma czas, by pomyśleć strategicznie. Poranne godziny, gdy nikt nie pisze, nie dzwoni, są idealne na planowanie i podejmowanie decyzji. Zetki nie mają jeszcze tylu zawodowych obowiązków, ale intuicyjnie robią coś bardzo mądrego, dbają o swój dobrostan zanim zacznie się presja dnia. To niezwykle zdrowe podejście – zauważa coach biznesu Wiktor Tokarski.
10 min
Ratownik górski – specyfika pracy, jak zostać, czy warto
Tylko w lipcu GOPR uratowało 47 osób. Statystyki wypadków w górach wciąż są wysokie, a za każdą akcją ratowniczą stoją bohaterowie: ratownicy górscy. Kim są te osoby, z czym mierzą się na co dzień i wreszcie: jak przystąpić do służby ratowniczej GOPR i TOPR? W Dzień Przewodników i Ratowników Górskich przyglądamy się tej niezwykłej funkcji i dziękujemy ratownikom za ich ogromne poświęcenie.
9 min
ADHD a praca – czy trudno znaleźć zatrudnienie? Gdzie szukać pracy?
Podstawowym problemem w radzeniu sobie z objawami ADHD jest brak świadomości o tym, że się je ma – wyjaśnia lek. Jakub Przybysz. Diagnostyka jest niedostateczna, tymczasem nawet 2,5% osób dorosłych może cierpieć z powodu symptomów zespołu nadpobudliwości. ADHD nie przekreśla sukcesu w pracy, a otoczenie często nawet nie wie, że współpracownik zmaga się z objawami tego zespołu.
16 min
Aktywny wypoczynek – co robić po pracy?
Wracasz z pracy bez sił, masz ochotę po prostu leżeć w ciszy, patrząc bezmyślnie w ekran. Brzmi znajomo? – Kiedy wpadamy w wir tzw. „doom scrollingu”, najczęściej czujemy się później jeszcze gorzej. Jeszcze bardziej zmęczeni, jeszcze mniej zmotywowani – zauważa psychoterapeutka Joanna Szponarska. Jak wypoczywać, by faktycznie poczuć się lepiej? Czy aktywny wypoczynek może być przyjemny?
14 min
Toksyczna praca – 5 sygnałów, które powinny Cię zaniepokoić
Możemy pozostawać w tzw. toksycznym miejscu pracy przez wiele lat, nie zdając sobie sprawy z psychicznego kosztu, jaki ponosimy każdego dnia. Godzimy się na kolejne niekorzystne zmiany i stopniowo przyzwyczajamy do coraz gorszych warunków pracy, normalizując swój stres i brak poczucia bezpieczeństwa. Jakie są oznaki toksycznego miejsca pracy, na które warto zareagować od razu?
8 min
Najnowsze komunikaty
Raport: Powered by AI - nowa era pracy, kompetencji i produktywności
AI nie jest już wyłącznie technologiczną ciekawostką - dla wielu Polaków staje się codziennym narzędziem pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, kto najczęściej korzysta ze sztucznej inteligencji, jakie przynosi ona korzyści oraz dlaczego dostęp do nowych narzędzi zależy bardziej od stanowiska i branży niż od wieku pracownika.
5 min
Raport: AI w pracy - wsparcie czy źródło stresu? Jak Polacy radzą sobie z technologiczną zmianą
Raport Praca.pl „AI. Wsparcie w pracy czy powód do rozpaczy?” pokazuje, że pracownicy są gotowi na technologiczną zmianę, ale firmy nie zawsze zapewniają im odpowiednie wsparcie. Ponad połowa badanych nie widzi konkretnych działań związanych z AI, a co trzeci odczuwa cyfrowe przeciążenie.
3 min
Praca.pl z komentarzem eksperckim w raporcie Levelly.ai o transparentności wynagrodzeń. Premiera raportu i webinar już 6 lipca!
Już 6 lipca 2026 r. odbędzie się premiera raportu „Polscy pracownicy wobec transparentności i sprawiedliwości wynagrodzeń”, przygotowanego przez Levelly.ai we współpracy z Experience Institute oraz Praca.pl. Zapraszamy na webinar!
2 min
Raport: Pokolenie BB na rynku pracy. Zaufanie i przewidywalność
Nie szukają rewolucji, ale wciąż pozostają ważną częścią rynku pracy. Raport Praca.pl i Experience Institute pokazuje, że Baby Boomersi cenią stabilność, jasne zasady i poczucie sensu. Sprawdź, dlaczego doświadczeni pracownicy rzadko zmieniają pracę, a decyzje zawodowe podejmują w oparciu o wartości, zaufanie i życiowe doświadczenie.
3 min