Lista stanowisk - Kierownik Utrzymania Ruchu

Polecane oferty - Przemysł / Produkcja

  • Lider zmiany utrzymania ruchu

    ManpowerGroup   Grodzisk Mazowiecki    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Zakres obowiązków: Wsparcie przy bieżącej naprawie maszyn i urządzeń; Analiza i eliminowanie przyczyn awarii; Udział w planowaniu i przeprowadzaniu przeglądów i konserwacji maszyn i urządzeń; Współudział w opracowywaniu i wykonywaniu modyfikacji maszyn i urządzeń; Zarządzenie...
  • Kierownik Utrzymania Ruchu

    Pfeifer & Langen Polska   Gostyń    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    8 godz.
    Jeśli chcesz być odpowiedzialny za: aktywny udział w procesie uruchamiania nowych instalacji i urządzeń przemysłowych; współtworzenie standardów obsługi technicznej w celu zapewnienia ciągłości pracy maszyn oraz urządzeń; pełnienie nadzoru w trakcie realizacji zadań remontowych i...

Kierownik Utrzymania Ruchu

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Kierownik utrzymania ruchu jest osobą zatrudnioną w przedsiębiorstwie produkcyjnym i odpowiedzialną za zapewnienie ciągłości procesów produkcyjnych. Jako że pierwszym czynnikiem mogącym zakłócić tę ciągłość jest uszkodzenie jednego z urządzeń, biorących udział w produkcji, kierownik utrzymania ruchu koordynuje i nadzoruje bieżącą konserwację sprzętu i jego naprawy. Kierownik opracowuje harmonogram okresowych przeglądów technicznych i kontroluje wypełnianie zawartych w nim terminów. Do obowiązków osoby obsadzonej na tym stanowisku należy także zbieranie i katalogowanie dokumentacji technicznej wykorzystywanych na terenie przedsiębiorstwa maszyn i urządzeń, a także nanoszenie w niej bieżących aktualizacji. Kierownik zarządza pracami podległego zespołu pracowników, koordynuje jego działania i wyznacza cele poszczególnym jednostkom.


WYMAGANIA

Wśród najczęściej spotykanych wymogów kwalifikacyjnych, stawianych przed kandydatami na stanowisko kierownika utrzymania ruchu, najważniejszym jest bez wątpienia obowiązek posiadania dyplomu ukończenia szkoły średniej technicznej, lub wyższej uczelni, na kierunku technicznym. Preferowane są osoby, legitymujące się wykształceniem wyższym. Równie istotne jest posiadane doświadczenie – kilkuletnie, na stanowisku związanym z techniczną organizacją procesów produkcyjnych, w tym najlepiej na stanowisku kierowniczym. Charakter stanowiska wymusza konieczność posiadania zdolności zarządzania kapitałem ludzkim, samoorganizacji pracy własnej i podległego personelu. Wiedza z zakresu wykorzystywanych na terenie przedsiębiorstwa maszyn i technologii, ich obsługi i konserwacji jest bezwzględnie wymagana.


WARUNKI PRACY

Miejscem pracy kierownika utrzymania ruchu jest przestrzeń przedsiębiorstwa, w którym został zatrudniony. Do codziennych obowiązków kierownika należy nadzorowanie prac produkcyjnych i analizowanie dokumentacji technicznej, oraz składanie raportów na ręce bezpośrednich przełożonych.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Stanowisko kierownika utrzymania ruchu funkcjonuje w przedsiębiorstwach produkcyjnych, wykorzystujących zaawansowany sprzęt i technologie.


ZAROBKI

Zarobki rozpoczynają się od kwoty 3500 złotych brutto miesięcznie, średnia podawana przez niezależne portale to około 5200 złotych brutto miesięcznie.

Praca Kierownik Utrzymania Ruchu
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Przemysł / Produkcja

  • Kierownik Utrzymania Ruchu

    H+H Polska Sp. z o.o.   Reda    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Zarządzanie zespołem Pracowników (organizacja pracy, motywowanie, nadzorowanie procesów); Zapewnienie ciągłości utrzymania ruchu maszyn, urządzeń produkcyjnych i instalacji w zakresie mechaniki, elektryki; Planowanie i organizacja przeglądów, remontów, konserwacji...
  • Brygadzista / Koordynator Brygady Mechanicznej

    SLODKIE sp. z o.o.   Warszawa, Rembertów    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Twój zakres obowiązków: aktywny udział w procesie uruchamiania nowych instalacji i urządzeń przemysłowych, współpraca przy modernizacji maszyn dla nowych produktów, zarządzanie zespołem i organizacja prac związanych z utrzymaniem ruchu, przygotowanie maszyn do produkcji,...
  • Brygadzista

    Hirsch Porozell Sp. z o.o.   Łódź    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za nadzór nad prawidłowym przebiegiem procesu produkcyjnego oraz zarządzanie zespołem. Brygadzista wraz z załogą dokonuje bieżących napraw, konserwacji i modernizacji parku maszynowego oraz realizuje przeglądy zgodnie z...
  • Lider / Liderka ds. Kontroli zapasów i zapewnienia jakości

    Amazon Fulfillment Poland sp. z o.o.   Gorzyczki    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Obowiązki Tworzenie i promowanie kultury bezpiecznej pracy poprzez aktywne poszukiwanie możliwości poprawy bezpieczeństwa w całym dziale; Dbałość o realizację zamówień klientów zgodnie ze wskazówkami jakości; Stałe przekazywanie bezpośredniemu przełożonemu i pracownikom magazynowym...
  • Kierownik działu utrzymania ruchu

    POLPHARMA S.A.   Starogard Gdański    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Zadania: Nadzór nad gospodarką konserwacyjno-remontową w obszarze Jednostki Biznesowej API (podległe zespoły: mechanicy, mechanicy mediów, automatycy) Odpowiedzialność za budowanie i motywowanie kilkudziesięcioosobowego zespołu doświadczonych mechaników, automatyków; Odpowiedzialność...
  • Lider Brygady Elektromonterów

    Bilfinger Industrial Services Polska Sp. z o.o.   Częstochowa    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / junior  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Za co będziesz odpowiedzialny na tym stanowisku: Koordynacja usuwania bieżących awarii maszyn; Planowanie i udział w realizacji okresowych przeglądów maszyn i urządzeń; Eksploatacja i konserwacja urządzeń, instalacji; Kontakt z klientem, udział w naradach roboczych; Nadzór nad...
  • Mistrz Zmianowy

    KWAZAR CORPORATION SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ   Budy-Grzybek    praca stacjonarna   dziś wygasa
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    8 dni
    Zakres obowiązków Zarządzanie zespołem (10-15 osób) w systemie 3-zmianowym; Organizacja pracy podległego zespołu: prowadzenie codziennych odpraw, delegowanie zadań, nadzór nad ich realizacją ,raportowanie . Reagowanie na problemy oraz bieżące ich rozwiązywanie; Techniczne wsparcie...
  • Mistrz Wydziału Montażu

    WIELTON S.A.   Wieluń    praca stacjonarna   dziś wygasa
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    8 dni
    OPIS STANOWISKA: zapewnienie terminowej realizacji planu produkcyjnego, odpowiedzialność za jakość produkowanych wyrobów, współpraca z działami wsparcia oraz innymi wydziałami produkcyjnymi; organizacja pracy podległych pracowników; nadzór nad przestrzeganiem ustalonych zasad oraz...

Najnowsze artykuły

Edukator ekologiczny – nowy, przyszłościowy zawód na rynku pracy?

Edukator ekologiczny – nowy, przyszłościowy zawód na rynku pracy?

81% Polaków ocenia swoją postawę ekologiczną „zdecydowanie dobrze” lub „raczej dobrze” – skąd zatem śmieci w lasach, trujący dym spalanych śmieci zimą, góry marnowanej żywności trafiające do śmietników? Nasza wiedza o tym, które działania są korzystne dla planety, a które nie, bywa dużo bardziej ograniczona niż nam się wydaje. W zrozumieniu ekologii na co dzień pomaga edukator ekologiczny.

Opowieść piątoklasistki wzrusza i inspiruje. Zwycięska praca w konkursie „Zawód godny podziwu

Opowieść piątoklasistki wzrusza i inspiruje. Zwycięska praca w konkursie „Zawód godny podziwu"

Strażak, lekarz, pielęgniarka, policjant, pracownik hospicjum, mama i tata – tak dzieci odpowiadały na postawione w naszym konkursie pytanie o zawód godny podziwu. Antosia z 5 piątej klasy opowiedziała nam o prawdziwym supermanie, dzięki któremu jej brat i wielu innych ludzi może rozwijać zainteresowania, cieszyć się życiem czy choćby wychodzić na spacer. Serdecznie zapraszamy do lektury!

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Czy inteligentny program ma prawa autorskie? Dlaczego AI może dyskryminować? Czy sztuczna inteligencja wkrótce przejmie kreatywne zawody, wysyłając na bezrobocie programistów, grafików, dziennikarzy, filmowców? – Ludzie wolą sztukę tworzoną przez ludzi. Kiedyś sztuka AI będzie jak sport na dopingu – przewiduje prof. Dariusz Jemielniak, badacz ruchów antynaukowych i sztucznej inteligencji.

Moje i twoje czy nasze? Jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zrujnować związku

Moje i twoje czy nasze? Jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zrujnować związku

Nieporozumienia na tle finansowym są jedną z najczęstszych przyczyn rozpadu związków w Polsce – tłumaczy socjolog i coach finanansowy Anna D. Nowicka. O konflikt nietrudno, bo dla wielu par temat pieniędzy to tabu. A do ustalenia jest naprawdę wiele, począwszy od wspólnego konta, przez domowy budżet, po wspólny kredyt. Ekspertka radzi, jak rozmawiać o pieniądzach, by nie zepsuć relacji.

Inżynier wiertniczy – praca, wymagania, pensja, obowiązki zawodowe

Inżynier wiertniczy – praca, wymagania, pensja, obowiązki zawodowe

Inżynierowie wiertniczy potrzebni są na platformach wiertniczych, w kopalniach, pracowniach geotermalnych, laboratoriach badawczych czy chociażby w budownictwie. W parze z szerokimi perspektywami pracy idą bardzo wysokie zarobki. Jednocześnie praca w tym zawodzie jest odpowiedzialna i wymagająca. Chciesz podjąć takie wyzwanie? Wyjaśniamy, jak wejść na tę ścieżkę zawodową.

Osoby z niepełnosprawnością na rynku pracy – prawa, obowiązki pracodawcy, czas pracy

Osoby z niepełnosprawnością na rynku pracy – prawa, obowiązki pracodawcy, czas pracy

W UE jest około 101 mln, a w Polsce od 4 do 7 milionów osób z niepełnosprawnością. Teoretycznie cieszą się pełnią praw pracowniczych, jednak czy rynek pracy jest dla nich przyjazny? – Ich sytuacja jest złożona, ale widoczne są pozytywne zmiany, które mogą przyczynić się do większej inkluzji i wykorzystania potencjału tych osób – zauważa prezeska fundacji TAKpełnosprawni Agata Robińska.