Lista stanowisk - Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży

Specjalista / Specjalistka ds. kluczowych klientów

Tchibo Warszawa Sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarna

specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat

3 godz.

Zakres Obowiązków Pomoc Key Account Managerom w codziennych kontaktach z kluczowymi klientami i koordynacji działań promocyjnych/rozliczeń. Zarządzanie procesami administracyjnymi (umowy, dekretacja faktur w SAP). Tworzenie kompleksowych raportów, analiz i prezentacji na potrzeby wewnętrzne...
Inspektor / Inspektorka Wsparcia Sprzedaży

CEMEX Polska Sp. z o.o. Komorniki, k. Poznania praca stacjonarna

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat

13 godz.

Twoje zadania na stanowisku: Kontrola rozliczeń zakładu: Kontrola przepływu faktur i obiegu dokumentów; Merytoryczna weryfikacja faktur kosztowych dotyczących realizowanych usług; Kontrola i wyjaśnianie nieprawidłowości w procesie rozliczeń należności i zobowiązań; Sprawdzanie...

Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży to osoba, która odpowiada za wsparcie merytoryczne i bezpośrednie sprzedaży i posprzedaży produktów lub usług firmy. Do głównych obowiązków pracownika tego należy, m.in.: planowanie i organizacja akcji promocyjnych oraz analiza i ocena ich efektywności, wdrażanie standardów merchandisingowych oraz nadzorowanie ich przestrzegania, przygotowywanie analiz marketingowych lokalnego rynku, a także zapewnienie sprawnego przepływu informacji marketingowo - sprzedażowej oraz prawidłowego funkcjonowania systemu logistycznego. Poza tym osoba ta odpowiada za nawiązywanie i utrzymywanie pozytywnych relacji i kontaktów handlowych z kluczowymi klientami, zarządzanie obiegiem informacji i dokumentów, bieżąca współpraca z handlowcami pracującymi w terenie oraz czynny udział w kształtowaniu i realizacji polityki sprzedażowej firmy, ewentualnie zarządzanie pracą i motywowanie grupy pracowników terenowych.

WYMAGANIA

Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży powinien mieć wykształcenie wyższe kierunkowe (ewentualnie student ostatnich lat studiów zaocznych). Ważną kwestią jest też znajomość j.angielskiego, zagadnień z zakresu marketingu operacyjnego oraz wiedza z podstawowych systemów informatycznych. Mile widziane jest też doświadczenie w pracy na stanowiskach handlowych. Ponadto pracownik powinien także cechować się: wysoką komunikatywnością, zdolnością do obiektywnej i analitycznej oceny sytuacji, samodzielnością, wysoką odpornością na stres i dyspozycyjnością. A także zdolnościami negocjacyjnymi, umiejętnością pracy w zespole i dobrą organizacją pracy.

WARUNKI PRACY

Miejscem pracy jest biuro oraz praca w terenie - spotkania z kontrahentami. Praca wiąże się z dużym natężeniem kontaktów z ludźmi, przez co mogą wystąpić sytuacje stresowe. Praca samodzielna, tylko pod nadzorem i wymaga zaangażowania od pracownika. Większość osób pełniących tę funkcję znajduje się w przedziale wiekowym 25-35 lat. Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży ma możliwość rozwoju zawodowego oraz doskonalenia wiedzy i kompetencji. Istnieje możliwość awansu zawodowego.

MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży może pracować, np.: w branży usług finansowych, w firmach sprzedających rozwiązania informatyczne, telekomunikacyjne, w agencjach reklamowych.

ZAROBKI

Wysokość gratyfikacji specjalisty ds. wsparcia sprzedaży to średnio ok. 3,5 -10 tys. zł + premia. Wśród innych dodatków pracownik może otrzymać, np.: samochód służbowy, telefon komórkowy, laptop.

Praca Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży

Lista stanowisk

Specjalista / Specjalistka ds. Klientów Korporacyjnych w Dziale Wsparcia Sprzedaży Korporacyjnej

Medicover Sp. z o.o. Wrocław, Powstańców Śląskich 7A praca hybrydowa

specjalista (mid) umowa na zastępstwo pełny etat

14 godz.

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie: ścisła współpraca z handlowcem (współodpowiedzialność za wspólny portfel klientów), bezpośredni kontakt z klientami biznesowymi - mailowo i telefonicznie, bieżąca obsługa administracyjna klientów w przydzielonym...
Pracownik / Pracowniczka Recepcji i Wsparcia Sprzedaży

Auto Fus Group sp. J. Warszawa praca stacjonarna

specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

14 godz.

Opis stanowiska kierowanie przepływem Klientów i udzielanie ogólnych informacji, prowadzenie dokumentacji recepcyjnej, obsługa telefoniczna rozmów przychodzących, zapewnienie właściwego wyglądu recepcji, nadzorowanie grafiku rezerwacji samochodów zastępczych, wsparcie działu sprzedaży w...
Timac Agro Polska Sp. z o.o.
specjalista junior / mid / senior / menedżer umowa o pracę pełny etat

14 godz.

Miejsce pracy: praca mobilna / cała Polska Twoje obowiązki: Szkolenie i wsparcie merytoryczne dla zespołów sprzedażowych. Realizacja wizyt u hodowców razem z doradcami techniczno-handlowymi. Bezpośrednia sprzedaż produktów zootechnicznych grupie klientów. Reprezentowanie firmy na eventach...
Inżynier Sprzedaży / Doradca Technologiczny

Abplanalp Sp. z o.o. małopolskie praca mobilna

specjalista mid / senior umowa o pracę pełny etat

16 godz.

Twój zakres obowiązków: Rozwój biznesu w podległym regionie, aktywna sprzedaż produktów i rozwiązań technicznych CNC. Budowanie profesjonalnych relacji biznesowych oraz wspieranie klientów w ich rozwoju. Doradztwo w doborze optymalnych narzędzi skrawających i oprzyrządowania, do maszyn...
Specjalista ds. wsparcia sprzedaży

VENITA Fabryka Kosmetyków Sp. z o.o. Łódź, ul. Pojezierska 90A praca stacjonarna

specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat

1 dni

Twoje zadania: obsługa procesu sprzedaży: wprowadzanie zamówień do systemu, wystawianie faktur sprzedaży, faktur wewnętrznych, dokumentów magazynowych, zleceń transportowych, awizacja dostaw, przygotowywanie zestawień i raportów, opracowywanie analiz danych, prowadzenie rozliczeń z...
Młodszy Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży

Medicover sp. z o.o. Warszawa, Al. Jerozolimskie 96 praca hybrydowa

młodszy specjalista (junior) umowa na zastępstwo pełny etat

1 dni

Twoje obowiązki: bieżące wsparcie administracyjne zespołu handlowców; obsługa systemów działu sprzedaży; wsparcie działu sprzedaży w obsłudze Klienta B2B przygotowywanie umów i aneksów dla potencjalnych i obecnych klientów; generowanie różnego rodzaju raportów; Oczekiwania wobec...
Asystent / Asystentka ds. handlowych

MBT MODERN BUILDING TEAM sp. z o.o. Zabrze, „Arena Zabrze” Rosevelta 81 praca stacjonarna

asystent umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat

1 dni

Do Twoich obowiązków będzie należeć: monitorowanie rynku budowlanego i identyfikacja potencjalnych klientów, codzienna praca z Kompasem Inwestycji – wyszukiwanie nowych projektów, analiza danych, weryfikacja statusów inwestycji, współpraca z działem handlowym przy przygotowywaniu ofert...
Asystent Działu Sprzedaży - Inside Sales Air / Sea / Rail

cargo-partner spedycja sp. z o.o. Sprawdzona firma Wysogotowo praca stacjonarna

specjalista junior / mid / asystent umowa o pracę pełny etat

1 dni

Do Twoich najważniejszych zadań na tym stanowisku należeć będzie: wsparcie działu handlowego w tworzeniu ofert i współpraca z działem operacyjnym; rozmowy telefoniczne z potencjalnymi oraz obecnymi klientami; nawiązywanie kontaktów pomiędzy potencjalnymi klientami, a działem sprzedaży;...

Najnowsze artykuły

Premia świąteczna – komu przysługuje, podatek

Kto w tym roku dostanie premię świąteczną? Jeśli i Ty zadajesz sobie to pytanie, musisz wiedzieć, że w niektórych przypadkach pracodawca wręcz ma obowiązek wypłacić taki dodatek. Zobacz, czy jesteś w grupie pracowników, którym premia się należy, a także jak się ustala jej wysokość i czy premia świąteczna przepada, jeśli pracownik jest na urlopie lub zwolnieniu.

5 min

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

13 min

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

W grudniu obchodzimy Światowy Dzień AIDS. To ważne święto, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.

11 min

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?

17 min

Automotywacja, czyli jak motywować siebie samego

Jak przetrwać w pracy do 16:00, gdy masz już wszystkiego dość, a na zegarze nie ma nawet 9:00? Mobilizowanie samego siebie, szczególne w tzw. Blue Monday, czyli najbardziej depresyjny poniedziałek w roku, może wydawać się wyjątkowo trudne. Jednak zamiast poddawać się ponuremu nastrojowi, proponujemy podejść do zadania metodycznie. Sprawdź, jak wykorzystać mechanizmy automotywacji.

13 min

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja wigilijna w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie spotkania obowiązuje pewien dress code. – Wigilia firmowa to nie czas na eksperymenty – zaznacza stylistka Klaudia Budzyńska-Jędrczak. Podpowiadamy, jak się ubrać, by uniknąć modowej wpadki.

14 min

Zobacz wszystkie

Najnowsze komunikaty

Best Quality Employer 2025 – zostań częścią elitarnego grona liderów rynku pracy

Ruszyła 10. edycja ogólnopolskiego programu Best Quality Employer. To inicjatywa, która ma na celu uhonorowanie firm wyznaczających najwyższe standardy w dziedzinach takich jak polityka zatrudnienia, troska o rozwój pracowników i kultura organizacyjna przedsiębiorstwa.

1 min

Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023

Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.

1 min