Lista stanowisk - Specjalista Dyspozytor

Polecane oferty - Transport / Spedycja

  • Dyspozytor Kolejowy (M/K)

    SILVA LS Sp. z o.o.   Warszawa, ul. Marynarska 21    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Zadania na stanowisku: Koordynowanie przewozów kolejowych (ustalanie pracy maszynistów, ustalanie rozkładów jazdy pociągów, zarządzaniem taborem) Monitorowanie ruchu pociągów w oparciu o posiadane systemy i dbanie o sprawny przejazd składów Współpraca z jednostkami , które uczestniczą...
  • Koordynator / Koordynatorka Transportu

    Bresland   Wrocław    praca stacjonarna   dziś wygasa
    specjalista mid / senior / kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat   12 000 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 dni
    Zakres obowiązków: Prowadzenie działań operacyjnych jako dyspozytor lub kierownik obszaru transportu/spedycji. Budowanie oraz rozwijanie zespołu kierowców i dyspozytorów. Rozwój sieci klientów i współtworzenie działań sprzedażowych. Codzienna praca w języku polskim.

Specjalista Dyspozytor

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Specjalista Dyspozytor to osoba, która odpowiada za koordynowanie i planowanie optymalnego wykorzystania pojazdów, aby zapewnić ciągłość wykonywanych zadań przewozowych. Do głównych obowiązków osoby na tym stanowisku należy, m.in.: optymalne planowanie transportu, nadzór na kierowcami, organizacja pracy floty własnych pojazdów, organizacja napraw i przeglądów podległego taboru, raportowanie pracy.


WYMAGANIA

Specjalista Dyspozytor powinien mieć wykształcenie min. średnie oraz prawo jazdy kat. B, a także znać obsługę komputera pakiet MS Office. Ważną kwestią jest też doświadczenie w branży transportowej, znajomość rynku usług TSL i topografii oraz doświadczenie w planowaniu transportu (mile widziane). Poza tym osoba na tym stanowisku powinna cechować się: wysokimi zdolnościami analitycznymi, umiejętnością szybkiego podejmowania decyzji i określania priorytetów, dużą samodzielnością, sumiennością, odpowiedzialnością za pracę, a także umiejętnościami interpersonalnymi, komunikatywnością oraz umiejętnością pracy pod presją czasu i odpornością na stres.


WARUNKI PRACY

Miejscem pracy jest pomieszczenie zamknięte biuro, baza, centrala firmy. Praca wiąże się z dużym natężeniem kontaktów z ludźmi, przez co mogą wystąpić sytuacje stresowe. Jest to stanowisko samodzielne, pod nadzorem. Pracownik ma możliwość rozwoju wewnątrz struktur firmy.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Specjalista Dyspozytor może być zatrudniony we wszystkich firmach transportowo – logistycznych.


ZAROBKI

Wynagrodzenie na tym stanowisku waha się 2,500 zł – 5 tys. zł. Wśród innych dodatków są, m.in.: telefon komórkowy, szkolenia.

Praca Specjalista Dyspozytor
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Transport / Spedycja

  • Specjalista Dyspozytor / Kierownik ds. spedycji/transportu

    Bresland   Wrocław    praca stacjonarna   dziś wygasa
    specjalista mid / senior / kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat   12 000 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    15 dni
    Opis stanowiska: praca w charakterze dyspozytora (poziom specjalista) / kierownika ds. spedycji / kierownika ds. transportu; główne zadania: budowa i rozwój zespołu kierowców/dyspozytorów oraz sieci klientów/sprzedaży; główny język: polski; pełny etat, praca od 08:00 do 16:00 (lub do...

Najnowsze artykuły

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

Wsparcie schronisk dla zwierząt – jak pomagać w ramach CSR?

– Mimo że można spotkać się z mitami o „bezdomniakach" jako zwierzętach gorszych od kupionych, na szczęście postępuje zmiana w sposobie postrzegania zwierząt schroniskowych. Coraz więcej osób dostrzega ich piękne, dobre cechy – mówi Iwona Duda, prezeska Fundacji Sarigato prowadzącej projekt Karmimy Psiaki. Jak zrobić zwierzakom ze schronisk wspaniały prezent na Święta?

Jak ułatwić sobie powrót do pracy po urlopie?

Jak ułatwić sobie powrót do pracy po urlopie?

Zrelaksowany, uśmiechnięty pracownik wraca z długiej przerwy z głową pełną pomysłów. Z entuzjazmem obejmuje stanowisko, sypie pomysłami i energicznie wykonuje wszystkie polecenia szefa. No cóż, brzmi mało realnie, prawda? Choć urlop powinien doładować nam baterie, wiele osób po powrocie czuje znużenie i zniechęcenie. Dlaczego tak jest i jak ułatwić sobie ponowne wdrożenie do pracy?

Rekrutacja pracowników. 6 sposobów na znalezienie dobrego pracownika

Rekrutacja pracowników. 6 sposobów na znalezienie dobrego pracownika

Już w 2025 roku coraz więcej rekruterów i pracodawców zadawało sobie pytanie: czy procesy HR wkrótce będą w pełni prowadzone przez sztuczną inteligencję? Nawet jeśli do tego nie dojdzie, faktem jest, że kadrowi będą musieli szybko nauczyć się nowych narzędzi pracy, w tym programów opartych na algorytmach sztucznej inteligencji. Jakie są najważniejsze trendy w rekrutacji 2026 r.?