Lista stanowisk - Spedytor Międzynarodowy

Polecane oferty - Transport / Spedycja

  • Faster Logistics Sp. z o.o.
    specjalista mid / senior  umowa o pracę / o dzieło / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat   6 500 - 8 500 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Organizacja i koordynacja międzynarodowych transportów drogowych, z uwzględnieniem specyfiki ładunku i wymagań klienta.Negocjowanie stawek frachtowych oraz warunków współpracy z przewoźnikami krajowymi i zagranicznymi.Monitorowanie przebiegu przesyłek od załadunku do dostawy oraz...
  • Spedytor międzynarodowy / Spedytorka międzynarodowa

    4 Effect Consulting   Trójmiasto    praca zdalna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    1 dni
    Zadania: organizowanie transportów drogowych w segmencie plandekowym na kierunkach skandynawskich, rozwijanie współpracy z klientami i budowanie portfela zleceń transportowych, koordynowanie współpracy z przewoźnikami oraz podwykonawcami, monitorowanie przebiegu realizowanych zleceń i...

Spedytor Międzynarodowy

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Spedytor Międzynarodowy to osoba, która odpowiedzialna jest za planowanie usług transportowych na obszarze międzynarodowym. Do głównych obowiązków pracownika tego należy, m.in.: obsługa klienta w przewozach międzynarodowych, czyli przyjmowanie i sprawna realizacja zleceń spedycyjnych, dotyczących ładunków transportowych całopojazdowych, drobnych. Spedytor Międzynarodowy przygotowuje oferty, negocjuje ceny, rozlicza transporty oraz pozyskuje nowych klientów i przewoźników, dba o utrzymywanie i rozwój relacji z klientami i podwykonawcami, a także utrzymuje stały kontakt z działem transportu i innymi działami w zakresie realizacji zleceń transportowych.


WYMAGANIA

Mile widziane jest, gdy osoba na tym stanowisku posiada wykształcenie wyższe o kierunku logistyka, ekonomia ze specjalnością transportową, a także prawo jazdy kategorii B. Ważną kwestią jest też bardzo dobra znajomość branży transportowo- spedycyjnej oraz znajomość języka angielskiego lub, np.: niemieckiego, francuskiego, włoskiego, hiszpańskiego, rosyjskiego. Poza tym pracownik ten musi dobrze posługiwać się pakietem MS Office i programami Lotus, SAP. Spedytor Międzynarodowy powinien również cechować się: umiejętnością podejmowania decyzji w krótkim czasie, dużą samodzielnością i odpowiedzialnością za pracę, a także umiejętnościami interpersonalnymi i negocjacyjnymi oraz umiejętnością pracy w zespole i dużą łatwością w nawiązywaniu kontaktów.


WARUNKI PRACY

Miejscem pracy jest pomieszczenie zamknięte biuro, baza, centrala firmy ( pracownik wprowadza dane o przesyłkach do systemu komputerowego) oraz nadzoruje obiekty magazynowe. Praca wiąże się z dużym natężeniem kontaktów z ludźmi, przez co mogą wystąpić sytuacje stresowe. Czas pracy zazwyczaj zmianowy. Praca samodzielna, tylko pod nadzorem i wymaga zaangażowania od pracownika. Pracownik ma możliwość podnoszenia kwalifikacji i awansu.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Spedytor Międzynarodowy może być zatrudniony, np.: w służbach logistycznych firm produkcyjnych, transportowych, wyspecjalizowanych firmach logistycznych, zwłaszcza centrach logistycznych.


ZAROBKI

Zazwyczaj pensja zależy od zamożności firmy. Wysokość gratyfikacji spedytora międzynarodowego kształtuje się w granicach od 2,500 zł do 10 tys. zł + premia.

Praca Spedytor Międzynarodowy
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Transport / Spedycja

  • Spedytor międzynarodowy / Spedytorka międzynarodowa z doświadczeniem

    STM Sp. z o.o.   Olsztyn, Wyszyńskiego 1    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   6 500 - 15 000 zł brutto/mies.
    1 dni
    Zakres obowiązków: Obsługa giełd transportowych (Trans.eu, TimoCom); Pozyskiwanie ładunków i kontrahentów biznesowych używając giełdy Timocom; Wycena ładunków; Sprzedaż ładunków zaufanym podwykonawcom; Monitorowanie przebiegu zlecenia; Kontakt z klientem/przewoźnikiem; Kompleksowa...
  • Spedytor Międzynarodowy - busy DMC 3.5t

    euro-solution sp z o.o.   Suchy Las, k/Poznania, ul. Klonowa 4    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zadania: Kompleksowa obsługa międzynarodowych zleceń spedycyjnych - prowadzenie busów DMC 3.5t po Europie Optymalizacja kosztów spedycyjnych; Budowanie długoterminowych relacji z klientami firmy; Pozyskiwanie nowych klientów i przewoźników; Stała współpraca z pozostałymi działami i biurami;
  • No Limit Sp. z o.o.
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Twój zakres obowiązków: Kompleksowa obsługa klienta w drogowych przewozach zagranicznych; Utrzymywanie stałych kontaktów z klientami, właściwa identyfikacja ich potrzeb; Pozyskiwanie nowych przewoźników i utrzymywanie pozytywnych relacji z obecnymi podwykonawcami; Monitorowanie realizacji...
  • Specjalista / Specjalistka ds. transportu międzynarodowego

    4 Effect Consulting   Trójmiasto    praca zdalna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    1 dni
    Opis stanowiska: organizowanie i koordynowanie transportów drogowych w przewozach kontenerowych na rynkach północnej Europy, rozwijanie współpracy z klientami oraz aktywne pozyskiwanie nowych zleceń transportowych, budowanie i utrzymywanie relacji z przewoźnikami oraz partnerami...
  • Spedytor Międzynarodowy z językiem angielskim i/lub niemieckim

    euro-solution sp z o.o.   Suchy Las, k/Poznania, ul. Klonowa 4    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zadania: Kompleksowa obsługa międzynarodowych zleceń spedycyjnych; Optymalizacja kosztów spedycyjnych; Budowanie długoterminowych relacji z klientami firmy; Pozyskiwanie nowych klientów i przewoźników; Stała współpraca z pozostałymi działami i biurami;
  • Samodzielny specjalista ds. sprzedaży transportu międzynarodowego (drogowy-kontenerowy)

    4 Effect Consulting   Trójmiasto    praca zdalna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    3 dni
    Miejsca pracy: Trójmiasto lub praca zdalna z wynajętej przestrzeni w większym mieście w Polsce Zadania: Sprawna obsługa transportu drogowego w segmencie kontenerowym na rynkach Skandynawii; Penetracja rynku na przydzielonym terenie w celu rozwoju portfela zamówień; Pozyskiwania i utrzymywanie...
  • Samodzielny specjalista ds. sprzedaży transportu międzynarodowego (drogowy-plandeki)

    4 Effect Consulting   Trójmiasto    praca zdalna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    3 dni
    Miejsca pracy: Trójmiasto lub praca zdalna z wynajętej przestrzeni w większym mieście w Polsce Zadania: Sprawna obsługa transportu drogowego w segmencie plandekowym na rynkach Skandynawii; Penetracja rynku na przydzielonym terenie w celu rozwoju portfela zamówień; Pozyskiwania i utrzymywanie...
  • Spedytor Międzynarodowy (M/K)

    CEVA Logistics Poland Sp. z o.o. Sprawdzona firma   Plewiska    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    ZADANIA NA STANOWISKU PRACY Monitoring statusu przesyłek Prowadzenie ewidencji realizowanych zleceń; Wprowadzeniu danych do systemu; Kompletowanie dokumentów transportowych; Przygotowanie raportów, wskaźników jakościowych, zestawień; Współpraca z podwykonawcami w zakresie realizacji...

Najnowsze artykuły

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

ChatGPT w biurze? Jak legalnie używać AI w pracy

– Pułapki w używaniu AI w pracy są realne, a konsekwencje mogą być poważne: od naruszenia przepisów o ochronie danych, przez problemy z własnością intelektualną, po zwolnienie  dyscyplinarne – wymienia ekspertka ds. AI i prawa autorskiego Sylwia Chrabałowska. Wyjaśnia, jak pracownicy mogą używać LLM zgodnie z RODO i bezpiecznie dla firm oraz podaje 5 Zasad Bezpiecznego Użytkownika ChatGPT.

Dzień Docenienia Pracownika – kiedy wypada? Jak świętować?

Dzień Docenienia Pracownika – kiedy wypada? Jak świętować?

6 marca obchodzimy bardzo ważne święto – Dzień Doceniania Pracownika! To dobra okazja na integrację zespołu, przyznanie nagród i premii uznaniowych czy chociażby oficjalne podziękowania dla osób wykazujących się wyjątkowym zaangażowaniem lub wynikami w pracy. Dzień ten można wykorzystać również do wzmocnienia marki pracodawcy na rynku pracy.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Czy najbliższa niedziela jest niedzielą handlową? Gdzie będzie można zrobić zakupy, a które sklepy pozostaną zamknięte? W 2026 roku wciąż obowiązuje zakaz handlu w niedziele, ustawodawca przewidział jednak kilka niedziel, w które sprzedaż jest dozwolona. Ponadto w niektórych miejscach można zrobić zakupy nawet w niedziele niehandlowe. Oto co musisz wiedzieć, zanim wybierzesz się na zakupy.

Dzień Kobiet w pracy – pomysły na prezent

Dzień Kobiet w pracy – pomysły na prezent

Hiszpanki wychodzą na ulice i demonstrują, Chinki spotykają się z koleżankami w restauracjach, Szwedki doceniają małe uprzejmości... a Polki chętnie przyjmują drobne prezenty. W naszym kraju tradycja wręczania prezentów na Dzień Kobiet przeniosła się z życia osobistego do sfery zawodowej. Jakie upominki od firmy są oceniane najwyżej, a z czego lepiej zrezygnować? Kiedy przekazać prezenty? 

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

 – Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Lojalność pracownika – obowiązek czy uczciwość?

Każdy pracodawca chce mieć lojalnych pracowników, trzeba jednak pamiętać, że lojalność nie bierze się znikąd, ale z zapewnienia warunków pracy, które skłonią pracowników do utożsamiania własnej korzyści z dobrem organizacji, na rzecz której działają. Wbrew pozorom w budowaniu lojalności nie zawsze najważniejsza jest wysokość oferowanego wynagrodzenia. Co jeszcze warto wziąć pod uwagę?