Powiatowe urzędy pracy wprowadzają zupełnie nową organizację pracy i rozpoczęły wdrażanie nowych instrumentów dla bezrobotnych. Szeroko zakrojone zmiany są wynikiem wejścia w życie znowelizowanej ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Co ta rewolucja oznacza dla osób bezrobotnych?
Najnowsze artykuły - Rynek pracy
Rynek pracy
Rynek pracy w Polsce dynamicznie się zmienia. Warto więc być na bieżąco z nowymi rozwiązaniami prawnymi, znać kwestie formalne związane z zatrudnieniem. W sekcji RYNEK PRACY znajdziesz szereg różnorodnych porad dotyczących szeroko pojętej tematyki pracy. Trzymaj rękę na pulsie!
Bezrobotnych czekają spore zmiany
3 min
Rynek pracy
Pół tysiąca pracowników pilnie poszukiwanych
Infosys BPO Poland, gigant w z sektora nowoczesnych usług dla biznesu, poszukuje 400-500 nowych pracowników do swojej łódzkiej siedziby.
1 min
Rynek pracy
Idealni Pracodawcy wybrani. Studenci ponownie zdecydowali gdzie chcieliby pracować.
Firma doradcza Universum udostępniła właśnie najnowszy ranking Idealny Pracodawca 2014, oparty na opinii ponad 23 500 studentów. W trakcie tegorocznego badania studenci dokonali ponad 70 tysięcy indywidualnych ocen pracodawców – jeden student jako Idealnego Pracodawcę wskazywał średnio aż trzy firmy.
3 min
Rynek pracy
Druga transza deregulacji zawodów – kogo obejmie?
Architekci, urbaniści, rzeczoznawcy samochodowi czy diagności uprawnieni do wykonywania przeglądów pojazdów i niektórzy piloci – to tylko część profesji znajdujących się w drugiej transzy ustawy ułatwiającej dostęp do wykonywania niektórych zawodów. Ustawa czeka teraz na podpis Prezydenta.
1 min
Rynek pracy
Za święto 3 maja należy się dzień wolny
W tym roku po raz pierwszy w praktyce trzeba będzie zastosować wyrok Trybunału Konstytucyjnego z 2012 r., zgodnie z którym jeśli święto przypada w dniu wolnym od pracy z tytułu przeciętnie pięciodniowego tygodnia pracy (w Polsce jest nim najczęściej sobota), pracownikowi należy wyznaczyć w zamian inny dzień wolny od pracy.
1 min
Rynek pracy
Rosną wynagrodzenia – prawie o 5 proc.
Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw wzrosło w marcu o 4,8 proc. w porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku – podał w swoim komunikacie Główny Urząd Statystyczny. To optymistyczna informacja – wzrost wynagrodzeń jest wyższy od prognoz specjalistów.
1 min
Rynek pracy
Pożyczka nie pozbawi nas szans na dotację z Funduszu Pracy
Dzięki przygotowywanym zmianom w prawie raz otrzymana przez nas pożyczka na założenie działalności gospodarczej czy spółdzielni socjalnej nie pozbawi nas szansy uzyskania bezzwrotnej dotacji na ten sam cel.
1 min
Rynek pracy
Nie szukaj pracy w ciemno
Od stycznia tego roku dostępna jest pierwsza edycja przewodnika dla osób poszukujących pracy – „Poradnik Praca”. Celem publikacji jest dostarczenie czytelnikom praktycznego i rzeczowego kompendium wiedzy na temat obecnego rynku pracy.
1 min
Rynek pracy
3353 - 3360 z 3408 artykułów
Polecane oferty
-
Elektryk – Instalacja Liczników Smart
Flame Employment Polska Sp. z o.o. Irlandia, Corkpracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat 20 000 - 23 000 zł brutto/mies. -
pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Opiekun Medyczny MED.14 (K/M/N)
Fresenius Szczecin praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Monter Sieci Wodnych i Kanalizacyjnych
PORR S.A. Warszawa praca mobilnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Pracownik / Pracownica robót kolejowych
PORR S.A. Wągrowiec praca mobilnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat Szukamy kilku pracowników aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Operator / Operatorka pojazdu czyszczącego
PORR S.A. Łódź praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Stacja polarna – praca, obowiązki zawodowe, zarobki, rekrutacja
– Praca na biegunie południowym może się wydawać przygodą życia, lecz przed aplikacją warto przemyśleć swoją motywację. Nie ma możliwości powrotu, ponieważ komuś się nie podoba, ktoś nie daje rady i rezygnuje z udziału w wyprawie – zauważa dr Małgorzata Korczak-Abshire z Instytutu Biochemii i Biofizyki PAN. Trwa rekrutacja do polskiej stacji polarnej. Kto może się zgłosić?
18 min
Introwertyk w pracy – porady, jak zbudować relacje
– Introwersja to nie lęk i wycofanie czy brak pewności siebie, również nie brak kompetencji – podkreśla psycholog Joanna Marszalska. – Introwertyk dużo myśli, ale nielicznymi rzeczami się dzieli. To znaczy, że w pracy jest dużym zasobem, jednak często niezauważonym – dodaje psycholog Angelika Szymanek. Specjalistki wyjaśniają, co pomaga, a co przeszkadza w pracy introwertykom.
29 min
Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog
Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.
13 min
Marynarz – jak zostać, CV, praca, zarobki
Stawianie czoła żywiołowi morza, długie tygodnie samotności z dala od bliskich, zwiedzanie egzotycznych portów... marynarz bywa uważany za jeden z najbardziej romantycznych zawodów świata. Kim faktycznie jest współczesny marynarz? Czy w dzisiejszym świecie jest to zawód, który warto wybrać, a jeśli tak, to jakich kwalifikacji lub uprawnień potrzebuje początkujący marynarz?
10 min
Wypadek przy pracy – zgłoszenie, rodzaje, postępowanie, ustawa
GUS podaje, że w warunkach zagrożenia pracuje w Polsce około 434 tys. osób, najwięcej w transporcie, przemyśle i budownictwie. W ciągu roku doszło do 67 tys. wypadków przy pracy, w tym aż 250 śmiertelnych i 459 ciężkich. Poszkodowani i ich rodziny mają prawdo do odszkodowania lub zasiłku, ale tylko w pewnych okolicznościach i przy zastosowaniu określonych procedur. Jakich?
19 min
Ocena okresowa pracownika – kryteria, przykład, metody
Okresowa ocena pracownika to jedno z głównych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi. Może być ona przeprowadzona na kilka sposobów. Wyjaśniamy, czym różnią się od siebie typy ocen 90 stopni, 180 stopni, 270 stopni i 360 stopni, jakie najlepiej przyjąć kryteria oceny, a także kto powinien dokonywać ewaluacji pracowników w firmie i kiedy najlepiej to zrobić.
11 min