Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Etnograf – charakterystyka zawodu

Etnograf – charakterystyka zawodu

 
Etnograf – charakterystyka zawodu

Z czym kojarzy się słowo etnograf? Z pewnością wielu z nas ma w głowie obraz Europejczyka w koszuli, sandałach i czapce z daszkiem, żyjącego wśród nieznanych plemion dżungli amazońskiej, poznającego i opisującego obcą kulturę. Jest to dobre skojarzenie, jednak już mało aktualne. Tak jak nasza wiedza o świecie, tak samo ewolucję przeszła dziedzina etnografii. Czym ona dokładnie jest i czym zajmuje się etnograf?

 

Spis treści

Kim jest etnograf?

 

Posilimy się tu definicją zaczerpnięta z Internetowej Encyklopedii PWN. Początkowo etnografia stosowana była jako synonim etnologii a oba pojęcia odnosiły się do nauki „zajmującej się kulturowym wymiarem egzystencji człowieka w jego społecznych, etnicznych, historycznych i innych uwarunkowaniach”. Obecnie jednak coraz częściej etnografia funkcjonuje jako węższa dziedzina etnologii, w Encyklopedii PWN autorzy wymieniają aż 7 różnorodnych zakresów.

 

Warto więc dodatkowo przywołać syntezę zawartą w wyszukiwarce opisów zawodów znajdującej się na Wortalu Publicznych Służb Zatrudnienia. Etnograf, któremu przypisano kod 263202, „prowadzi badania i opisuje ginące formy kultury ludowej, określa odrębności kulturowe różnych społeczności (plemiennych, etnicznych, zawodowych); zabezpiecza, kultywuje i popularyzuje twórczość ludową: literaturę, muzykę, zwyczaje, obrzędy oraz sztukę; prowadzi działalność dydaktyczną i naukową”.

 

Rzeczywistość wymyka się jednak formom encyklopedycznym i przypisuje współczesnym etnografom zupełnie nowe zadania. Wielu z nich, wykorzystując metody etnograficzne, staje się ważnymi członkami zespołów biznesowych.

 

Jak zostać etnografem?

 

Wykształcenie etnograficzne oferowane jest na uczelniach w całym kraju. Do wyboru jest etnologia, ale nie tylko. Coraz częściej pojawia się także nowa oferta z zakresu antropologii kulturowej, antropologii stosowanej czy antropologii biznesu. Dostępne są różne tryby nauki, np. stacjonarny i wieczorowy.

 

W związku z tym, że przyszłemu etnografowi może przyjść badać różne grupy etniczne czy kultury ludowe, ale także cyfrowe nowe plemiona, to kandydat do zawodu powinien być osobą otwartą, komunikatywną, tolerancyjną i cierpliwą. Doświadczenie zawodowe będzie zdobywał między innymi pracując w terenie. Zadania głównie opierają się na kontaktach z ludźmi, ich obserwacji i głębokiej analizie zachowań, relacji.

 

 

Etnograf – obowiązki zawodowe

 

Oprócz samego badania różnych kultur, ich porównywania itd. zadaniem etnografa jest opisywanie zdarzeń, sytuacji, obrazów badanych grup społecznych, w szczególności ginących zjawisk kultury ludowej. To także weryfikacja już istniejących teorii.

 

Do obowiązków etnografa należy także pozyskiwanie różnorodnych zabytków o charakterze etnograficznym – mogę one dotyczyć zarówno mniejszości narodowych w Polsce, jak i wymarłych plemion z innych kontynentów. A jeśli już daną kolekcję się zgromadzi, należy podjąć wszelkie działania związane z utrzymaniem, eksponowaniem zabytków oraz szerzeniem wiedzy na temat danej kultury.

 

Coraz częściej etnograf, a raczej antropolog, uczestniczą w badaniach społecznych, marketingowych, PR-owych, HR-owych, czy CSR-owych. Dobór właściwych narzędzi badawczych, analizowanie zachowań pracowników, konsumentów i klientów, oraz przygotowanie wnikliwych raportów badawczych, to codzienność dla humanistów w biznesie. W ten sposób biorą udział w tworzeniu innowacyjnych rozwiązań produktowych i usługowych, udoskonalaniu zarządzania organizacjami czy w badaniu postaw konsumenckich.


Współczesny etnograf posługuje się także nowoczesnymi metodami netnograficznymi (badania etnograficzne prowadzone online), które wykorzystują liczne dane zebrane (o badanych zjawiskach, produktach, usługach, zachowaniach) w mediach cyfrowych. Takie pogłębianie wiedzy o swoich konsumentach docenili już światowi giganci (np. Starbucks, Toyota czy Pepsi) i coraz częściej odkrywają rodzime firmy.

 

Gdzie szukać pracy?

 

Gdzie można znaleźć zatrudnienie, zajmując się etnografią?Podstawowe miejsca zatrudnienia to różnego rodzaju instytucje kultury – muzeum etnograficzne, dom kultury, galeria, etnograficzny skansen itd. Można również kontynuować działalność naukową na uczelni.

 

Obecnie wielu antropologów z warsztatem etnograficznym znajduje ciekawą pracę w agencjach badawczych, centrach badań rynkowych, ośrodkach badań opinii publicznej, w firmach konsultingowych, a także w dużych przedsiębiorstwach, tj. w strukturach działów marketingu czy sprzedaży lub w specjalnie utworzonych jednostkach badawczo-rozwojowych.

 

Etnograf – zarobki

 

Wynagrodzenie jest uzależnione od stanowiska, wiedzy, umiejętności i zakresu obowiązków. Przykładowo, według Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, mediana pensji pracownika naukowego brutto wynosi 8250 zł, kustosza – 6250 zł.

 

Czytaj takżePraca w kulturze: nie tylko dla artystów

 

Etnograf – najczęściej zadawane pytania:

 

  • Etnograf – kto to?

 

Etnograf, zgodnie z rządową klasyfikacją zawodów, zajmuje się badaniem ginących form kultury ludowej i określaniem różnorodności kulturowej różnych społeczności. Działa na rzecz zabezpieczania dóbr kultury i popularyzacji form kultury ludowej takich jak muzyka, literatura, sztuka, obrzędy, zwyczaje.

 

  • Jak zostać etnografem?

 

Żeby pracować jako etnograf, należy ukończyć studia wyższe z etnografii, ewentualnie kulturoznawstwa. 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

Najnowsze artykuły

Technik cyberbezpieczeństwa, asystent florysty, optyk – sprawdź nowe zawody nauczane w szkołach branżowych

Technik cyberbezpieczeństwa, asystent florysty, optyk – sprawdź nowe zawody nauczane w szkołach branżowych

Ministerstwo Edukacji Narodowej szacuje, że w roku szkolnym 2025/2026 w branżowych szkołach I stopnia w Polsce kształci się około 196,2 tys. uczniów. Popularność szkół branżowych rośnie, gdyż ich uczniowie często znajdują pracę już w trakcie nauki. Jeśli rozważasz tę ścieżkę edukacji, sprawdź, jakie nowe, atrakcyjne zawody zostaną wprowadzone do oferty szkół branżowych we wrześniu 2026 r.

Umowy zlecenia wliczone do stażu pracy. Nowe przepisy od 1 maja 2026 r. dla sektora prywatnego

Umowy zlecenia wliczone do stażu pracy. Nowe przepisy od 1 maja 2026 r. dla sektora prywatnego

Nowe przepisy dotyczące uwzględnienia w stażu pracy m.in umowy zlecenia wprowadzono stopniowo: w sektorze publicznym od 1 stycznia, a w sektorze prywatnym od 1 maja 2026 roku. Zakład Ubezpieczeń Społecznych wyjaśnia, w jaki sposób można złożyć wniosek o potwierdzenie okresów stażowych za pośrednictwem platformy eZUS. Sprawdź, gdzie znaleźć formularz USP, jak go wypełnić i wysłać.

Jak ułatwić sobie powrót do pracy po urlopie?

Jak ułatwić sobie powrót do pracy po urlopie?

Zrelaksowany, uśmiechnięty pracownik wraca z przerwy świątecznej z głową pełną pomysłów. Z entuzjazmem obejmuje stanowisko, sypie pomysłami i energicznie wykonuje wszystkie polecenia szefa. No cóż, brzmi mało realnie, prawda? Choć urlop powinien doładować nam baterie, wiele osób po powrocie czuje znużenie i zniechęcenie. Dlaczego tak jest i jak ułatwić sobie ponowne wdrożenie do pracy?

Jak zostać strażakiem zawodowym – cechy, zarobki

Jak zostać strażakiem zawodowym – cechy, zarobki

Strażacy to jedna z najbardziej szanowanych grup zawodowych w Polsce. Zawód strażaka co roku znajduje się w ściślej czołówce rankingu najbardziej poważanych zawodów świata. Zarazem jest to zawód trudny, związany z dużym ryzykiem, i nie każdy może go wykonywać. Wyjaśniamy, jak zdobyć pracę w Państwowej Straży Pożarnej oraz jak wygląda proces kwalifikacji.

Pies w pracy – czy to dobry pomysł?

Pies w pracy – czy to dobry pomysł?

97% osób w Polsce chciałoby pracować w firmach przyjaznych dla czworonogów. I choć chęć pomagania zwierzętom często podzielają sami pracodawcy, mogą nie wiedzieć, które inicjatywy mają rzeczywiście sens oraz na jakie stać będzie firmę. Katarzyna Klimek-Michno z fundacji Sarigato wyjaśnia, jak stworzyć biuro pet-friendly i które benefity prozwierzęce warto wziąć pod uwagę.

Czy kreatywność nadal się liczy, skoro mamy AI? Rozmowa z ekspertką w Światowy Dzień Kreatywności i Innowacji

Czy kreatywność nadal się liczy, skoro mamy AI? Rozmowa z ekspertką w Światowy Dzień Kreatywności i Innowacji

– Kreatywność to nie talent. To sposób myślenia, który dziś decyduje o tym, kto naprawdę odnajdzie się na rynku pracy – zauważa trenerka biznesowa Magdalena Ciesielska. W Światowy Dzień Kreatywności i Innowacji, u progu epoki sztucznej inteligencji, mierzymy się z coraz trudniejszymi pytaniami na temat ludzkiej kreatywności. Czy nadal jest nam potrzebna, skoro mamy generatywne AI?