Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Gospodarstwo rolne: jak założyć, wymagania

Gospodarstwo rolne: jak założyć, wymagania

 
Gospodarstwo rolne: jak założyć, wymagania

Nie każdy w Polsce może być rolnikiem. Sprawdź, jakie są zasady nabywania gruntów rolnych, czym jest ubezpieczenie KRUS oraz jak zdobyć kwalifikacje rolnicze.

 

Gospodarstwo rolne: definicja

 

Zgodnie z definicjami podanymi w art. 6. Ustawie z dnia 20 grudnia 1990 r. o ubezpieczeniu społecznym rolników przez:

  • rolnikarozumie się pełnoletnią osobę fizyczną, zamieszkującą i prowadzącą na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, osobiście i na własny rachunek, działalność rolniczą w pozostającym w jej posiadaniu gospodarstwie rolnym, w tym również w ramach grupy producentów rolnych, a także osobę, która przeznaczyła grunty prowadzonego przez siebie gospodarstwa rolnego do zalesienia;
  • działalność rolniczą rozumie się działalność w zakresie produkcji roślinnej lub zwierzęcej, w tym ogrodniczej, sadowniczej, pszczelarskiej i rybnej;
  • gospodarstwo rolnerozumie się każde gospodarstwo służące prowadzeniu działalności rolniczej.

Zakup ziemi rolnej – warunki

 

W Polsce grunty rolne może pozyskać rolnik indywidualny i podmioty wymienione w Ustawie z dnia 11 kwietnia 2003 r. o kształtowaniu ustroju rolnego, czyli zgodnie z art. 2a. 3. między innymi:

  • osoba bliska zbywcy,
  • jednostka samorządu terytorialnego,
  • Skarb Państwa lub działający na jego rzecz Krajowy Ośrodek,
  • spółka prawa handlowego, spółka kapitałowa lub grupa kapitałowa, spółka celowa – spełniające ustawowe warunki,
  • osoby prawne działające na podstawie przepisów o stosunku Państwa do Kościoła Katolickiego w Rzeczypospolitej Polskiej, o stosunku Państwa do innych kościołów i związków wyznaniowych oraz o gwarancjach wolności sumienia i wyznania,
  • parki narodowe, w przypadku nabycia nieruchomości rolnej na cele związane z ochroną przyrody,
  • spółdzielnia produkcji rolnej lub członek spółdzielni produkcji rolnej, po spełnieniu ustawowych warunków.

 

Zakup ziemi rolnej przez nie-rolnika jest możliwy jedynie za zgodą Dyrektora Generalnego Krajowego Ośrodka Wsparcia Rolnictwa.

 

Jak podkreśla na swojej stronie KOWR, zgoda Dyrektora Generalnego nie jest wymagana w przypadku nabywania nieruchomości rolnych m.in.:

  • przez osobę bliską zbywcy (tj.: zstępnych, wstępnych, rodzeństwo, dzieci rodzeństwa, rodzeństwa rodziców, małżonka, osoby przysposabiające i przysposobione oraz pasierbów),
  • o powierzchni mniejszej niż 1 ha,
  • w wyniku zniesienia współwłasności, podziału majątku wspólnego po ustaniu małżeństwa oraz działu spadku,
  • w toku postępowania egzekucyjnego i upadłościowego,
  • w wyniku podziału, przekształcenia bądź łączenia spółek prawa handlowego.

W pozostałych przypadkach konieczne jest spełnienie warunków ustawowych. Zbywca gruntów musi wykazać, że nie miał możliwości sprzedać ich rolnikowi indywidualnemu, osobie bliskiej, Skarbowi Państwa, jednostce samorządu terytorialnego, kościelnej osobie prawnej, związkowi wyznaniowemu. Z kolei osoba chcąca kupić grunty rolne musi zobowiązać się do prowadzenia działalności rolniczej na zakupionej ziemi rolnej, a także udowodnić, że w wyniku nabycia nieruchomości rolnej nie dojdzie do nadmiernej koncentracji gruntów rolnych (art. 2a.4.1.).

 

Wniosek może złożyć również osoba fizyczna chcąca otworzyć gospodarstwo rodzinne. W tym wypadku musi jednak posiadać kwalifikacje rolnicze, a także zobowiązać się do prowadzenia działalności rolnej i zamieszkiwania w okresie 5 lat od dnia nabycia nieruchomości rolnej na terenie gminy, na obszarze której położona jest jedna z nieruchomości rolnych, która wejdzie w skład tworzonego gospodarstwa rodzinnego (art. 2a.4.2.). Szczegółowe informacje dotyczące między innymi możliwości powiększania gospodarstwa, nabywania ziemi rolnej przez uczelnie i inne podmioty, określa ustawa.

 

Kto może zostać rolnikiem?

 

Czym są wspomniane kwalifikacje rolnicze, uprawniające do zakupu ziemi? Zgodnie z art. 6.2.2. ma je osoba, która uzyskała:

  • wykształcenie rolnicze zasadnicze zawodowe, zasadnicze branżowe, średnie, średnie branżowe lub wyższe lub
  • tytuł kwalifikacyjny lub tytuł zawodowy, lub tytuł zawodowy mistrza w zawodzie przydatnym do prowadzenia działalności rolniczej i posiada co najmniej 3-letni staż pracy w rolnictwie, lub
  • wykształcenie wyższe inne niż rolnicze i posiada co najmniej 3-letni staż pracy w rolnictwie albo
  • wykształcenie wyższe inne niż rolnicze i ukończone studia podyplomowe w zakresie związanym z rolnictwem, albo wykształcenie średnie lub średnie branżowe inne niż rolnicze i posiada co najmniej 3-letni staż pracy w rolnictwie, lub
  • wykształcenie podstawowe, gimnazjalne, zasadnicze zawodowe lub zasadnicze branżowe inne niż rolnicze i posiada co najmniej 5-letni staż pracy w rolnictwie.

Trzeba pamiętać, że zakup ziemi nie wystarczy do rozpoczęcia produkcji rolnej. Gospodarstwo na co najmniej 14 dni przed rozpoczęciem działalności musi być zgłoszone do sanepidu. Rolnicy powinni zarejestrować się w Kasie Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego i odprowadzać składki. KRUS obejmuje dwa piony ubezpieczenia: emerytalno-rentowe oraz chorobowe, wypadkowe i macierzyńskie.


Rolnicy opłacają tzw. podatek rolny, obliczany nie na podstawie wysokości dochodów, ale wielkości gruntów, zgodnie z przepisami ujętymi w Ustawie z dnia 15 listopada 1984 r. o podatku rolnym.

 

Jak widać, choć wielu marzy o zakupie gruntów rolnych i rozpoczęciu nowego życia na wsi, zostanie rolnikiem wiąże się z szeregiem formalności.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

Najnowsze artykuły

Zdobywanie nowych kompetencji po pięćdziesiątce – pokolenie 50+ na rynku pracy

Zdobywanie nowych kompetencji po pięćdziesiątce – pokolenie 50+ na rynku pracy

– Osoba 50+ często uczy się szybciej niż zakłada pracodawca, bo ma już nawyk odpowiedzialności, dobrej organizacji pracy i samodyscypliny – zauważa Anna Kasperowicz, Dyrektor Centrum Studiow Podyplomowych i Szkoleń Uczelni Techniczno-Handlowej w Warszawie. Tymczasem 50-latkowie są jedną z najbardziej dyskryminowanych grup na rynku pracy. Jak mogą przekonać pracodawców, by ci dali im szansę?

Czy kreatywność nadal się liczy, skoro mamy AI? Rozmowa z ekspertką w Światowy Dzień Kreatywności i Innowacji

Czy kreatywność nadal się liczy, skoro mamy AI? Rozmowa z ekspertką w Światowy Dzień Kreatywności i Innowacji

– Kreatywność to nie talent. To sposób myślenia, który dziś decyduje o tym, kto naprawdę odnajdzie się na rynku pracy – zauważa trenerka biznesowa Magdalena Ciesielska. U progu epoki sztucznej inteligencji mierzymy się z coraz trudniejszymi pytaniami na temat ludzkiej kreatywności. Czy nadal jest nam potrzebna, skoro mamy generatywne AI?

Pies w pracy – czy to dobry pomysł?

Pies w pracy – czy to dobry pomysł?

97% osób w Polsce chciałoby pracować w firmach przyjaznych dla czworonogów. I choć chęć pomagania zwierzętom często podzielają sami pracodawcy, mogą nie wiedzieć, które inicjatywy mają rzeczywiście sens oraz na jakie stać będzie firmę. Katarzyna Klimek-Michno z fundacji Sarigato wyjaśnia, jak stworzyć biuro pet-friendly i które benefity prozwierzęce warto wziąć pod uwagę.

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

Mobilizacja wojskowa w Polsce – co to? Kogo obejmuje? Do jakiego wieku?

 – Ustalono liczbę do 200 000 osób, które w 2026 r. mogą odbyć służbę wojskową w rezerwie w ramach ćwiczeń wojskowych – wyjaśnia porucznik Krystian Dwórznik z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Kto zostanie powołany do wojska w 2026 roku, a kto jest z niej zwolniony? Czym jest pracowniczy przydział mobilizacyjny? Oto co należy wiedzieć o służbie wojskowej i jak się do niej przygotować.

Pielęgniarka – na czym polega praca, wymagania, obowiązki, zarobki

Pielęgniarka – na czym polega praca, wymagania, obowiązki, zarobki

Pielęgniarek i położnych brakuje w 75% powiatów i miast powiatowych w Polsce, a dramatyczną sytuację kadrową obserwuje się w aż 25 z nich. Pielęgniarki są bardzo pilnie poszukiwane m.in. w Wałbrzychu, Koszalinie, Gliwicach, Zabrzu i Warszawie. W Międzynarodowy Dzień Pielęgniarek wyjaśniamy, jak zostać pielęgniarką, gdzie znaleźć atrakcyjną pracę oraz ile można zarobić w tym zawodzie.

Technik cyberbezpieczeństwa, asystent florysty, optyk – sprawdź nowe zawody nauczane w szkołach branżowych

Technik cyberbezpieczeństwa, asystent florysty, optyk – sprawdź nowe zawody nauczane w szkołach branżowych

Ministerstwo Edukacji Narodowej szacuje, że w roku szkolnym 2025/2026 w branżowych szkołach I stopnia w Polsce kształci się około 196,2 tys. uczniów. Popularność szkół branżowych rośnie, gdyż ich uczniowie często znajdują pracę już w trakcie nauki. Jeśli rozważasz tę ścieżkę edukacji, sprawdź, jakie nowe, atrakcyjne zawody zostaną wprowadzone do oferty szkół branżowych we wrześniu 2026 r.